20xx年公司行政主管崗位職責-在線瀏覽
2025-01-25 05:32本頁面
【正文】 和會后工作”等相應管理工作。
積極與企業(yè)的【法律咨詢公司】進行高效聯(lián)絡，為企業(yè)經(jīng)營提供強力的法律保障和服務。
兼【總經(jīng)理辦公室秘書】的職能
⑴、對內(nèi)關系協(xié)調(diào)：協(xié)助上級領導與企業(yè)內(nèi)各部門進行聯(lián)絡、溝通與協(xié)調(diào)，做好上傳下達工作；按照上級領導安排，協(xié)助其他部門一起組織企業(yè)重大活動。
⑶、會議管理：按照上級領導安排，出席某些會議，起草會議文
件，及時完成會議記錄、紀要工作。
⑸、總經(jīng)理活動及辦公日程安排。
負責企業(yè)“對外宣傳、品牌營銷、官方網(wǎng)站建設 在公司授權(quán)之下，負責對外發(fā)布公司信息、接受媒體采訪以及其他調(diào)查。
1企業(yè)辦公財產(chǎn)、資產(chǎn)的實體管理
辦公室房屋不動產(chǎn)【物業(yè)管理】、辦公設備、公司車輛、非工程施工使用的固定資產(chǎn)等公司辦公資產(chǎn)的管理。
1行政經(jīng)費管理
公司及項目部的食堂及生活費管理、公司及各部門辦公費用管理、業(yè)務費用管理以及電話費、辦公用品費和房租等管理。
1其他行政事務管理
篇三：公司行政部各崗位職責
行政部崗位職責
部門經(jīng)理崗位職責
主要功能
● 主持部門工作，協(xié)調(diào)部門內(nèi)各崗位之間的工作關系，強化部門整體功能；
● 根據(jù)公司領導的指令，聯(lián)系協(xié)調(diào)部門間的有關工作；
● 根據(jù)公司的發(fā)展，提出改進和完善公司管理體系，推進企業(yè)文化建設的建議； ● 合理控制人力資源、資產(chǎn)配置和管理費用；
● 維護公司良好形象。
業(yè)務職責
3．1保證公司政令暢通
● 建立并完善行之有效的公司行政管理體系，保證公司制度和領導指示得到迅速、準確的貫徹執(zhí)行；
3．2合理配置人力資源
● 根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，合理配置人力資源，做好年度人力資源規(guī)劃方案；
3．3制定公司培訓計劃
● 組織各部門制定培訓計劃，保證公司員工不斷提高業(yè)務技能和管理水平；
3．4規(guī)范公司文檔工作
● 建立規(guī)范的公司文檔行文制度，并確保被貫徹實施，體現(xiàn)公司專業(yè)、規(guī)范的良好形象；
3． 5保管合理利用檔案
● 建立并完善公司的檔案制度，安排對重要文檔要認真保管，并做好檔案的利用工作；
3． 6組織提供后勤服務
● 根據(jù)辦公需要，組織采購辦公用品、固定資產(chǎn)、低值易耗品等，保證辦公環(huán)境的整潔、保證辦公設備正常運轉(zhuǎn)；
3． 7織公司信息系統(tǒng)開發(fā)建設
● 指導信息管理工程師對公司信息系統(tǒng)進行開發(fā)，對公司網(wǎng)絡、硬件設備的故障組織維修。
管理職權(quán)
● 部門上傳文檔的簽發(fā)，部門內(nèi)財務報銷手續(xù)的審核、把關；
● 部門內(nèi)日常事務性工作和臨時、突發(fā)性工作的分工安排和人員調(diào)度；
● 部門內(nèi)員工的業(yè)績考評和人事調(diào)整建議；
● 公司辦公用品、固定資產(chǎn)和低值易耗品的購置申請的審核；
● 對執(zhí)行公司規(guī)章制度的獎懲建議權(quán)。
計劃督辦崗位職責
主要功能
● 參與公司計劃管理；
● 參與公
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