編制管理經(jīng)驗(yàn)交流-展示頁(yè)
2024-09-29 18:17本頁(yè)面
【正文】 6個(gè)精簡(jiǎn)至517個(gè)；在按規(guī)定精簡(jiǎn)人員編制的同時(shí)，采取切實(shí)可行措施加大人員分流工作力度，機(jī)關(guān)事業(yè)單位共分流428人，%，每年減少財(cái)政支出近1000萬(wàn)元。前些年，出現(xiàn)了一個(gè)怪圈：一方面機(jī)關(guān)“官多兵少”、人浮于事，另一方面財(cái)政拼力保工資、百姓不堪重負(fù)，再一方面還有許多人想著法子要進(jìn)機(jī)關(guān)“吃皇糧”。近年來(lái)，**縣編辦轉(zhuǎn)變觀念，不斷創(chuàng)新工作機(jī)制，走出了一條符合**實(shí)際的機(jī)構(gòu)編制管理工作路子，并取得實(shí)實(shí)在在效果，其經(jīng)驗(yàn)被省、市多家新聞媒體推介。編制管理經(jīng)驗(yàn)交流 大山深處的**，典型的“老、少、邊、窮”山區(qū)，國(guó)家重點(diǎn)扶貧縣。偏僻與落后，百姓“官本位”、
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