6消費品工作人員培訓教材-展示頁
2024-09-22 23:57本頁面
【正文】 （ 6）多講 “ 請 ” 、 “ 謝謝 ” 、 “ 抱歉 ” 。 （ 4）自己找座位坐下。 （ 2）注目的方法： 第 6 頁 共 18 頁 與新經(jīng)銷店老板談話時，凝視其兩眼之間的一點。 1 老板，您的生意真好，生意興隆。 （ 5）若拜訪后尚未成交，則下次 拜訪前必須有充分準備，不可盲目拜訪： 1 對方反對的主要理由是： 2 我當時的回答是： 3 我應(yīng)該作的回答是： ：接近 （ 1） 遞名片后的開場白： 用 “ 稱贊 ” 的方式。 （ 4）擬訂拜訪計劃： 1 第 5 頁 共 18 頁 預(yù)計拜訪日期、時間。 （ 2）自我訓練笑容。 4 制服常洗滌，并且要燙平。 2 胡子每日 刮修。 。 。 。 。 。 ，要求講師預(yù)留一部分時間給受訓業(yè)務(wù)員發(fā)問。 ，受訓業(yè)務(wù)員一律強制睡午覺。 （ 5） 個人攜帶用品。 （ 3） 報到時間。例如： （ 1） 集訓日期。務(wù)必要求講師準備講義。 ，負責安排集訓事宜者一定要親自聽講過。 ，較能專心，不受干擾。例。 第 2 頁 共 18 頁 本次無法講完的課程，于下次繼續(xù)講完。 。 （二）老業(yè)務(wù)員的培訓班訓練 ，才能提高業(yè)務(wù)員素質(zhì)。先隨同一位資深績優(yōu)的業(yè)務(wù)員拜訪客戶，時間約一個月。 （ 4） 推銷專業(yè)訓練。 （ 2） 本公司人事規(guī)章。 第 1 頁 共 18 頁 消費品工作人員培訓教材 □ 消費品業(yè)務(wù)員的教育訓練規(guī)則 （一）新進業(yè)務(wù)員的教育訓練 ，使之對本公司產(chǎn)品有所了解，則可提高推銷能力。 ： （ 1） 本公司簡介。 （ 3） 本公司產(chǎn)品的行銷概況。 。結(jié)束后正式派任。 ，時間約 3 天。本次集訓和下次集訓的日期均要計劃出。 。月初送貨繁忙的公司則集訓時間不可選月初。業(yè)務(wù)員在集訓期間一律不得外出。 ，并將本公司的概況告知講師。 員。 （ 2） 地點。 （ 4） 課程。 （ 6） 第 3 頁 共 18 頁 作息時間表。 ，嚴格要求受訓業(yè)務(wù)員不得閑談、晚睡、喝酒、打牌等，以免影響第二天上課的精神。 （三）除集訓外，亦可輔以下列兩種方式，以收相輔相成之效 。 □ 潤豪汽車音響公司業(yè)務(wù)員推銷教材 （一）業(yè)務(wù)員的行動準則 重要的資本 。 ，尤其是新產(chǎn)品。 。 第 4 頁 共 18 頁 。 （二）開拓新經(jīng)銷店的推銷技巧（分解動作） ：準備 （ 1）服裝儀容 1 頭發(fā)要勤清洗，梳整
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