【正文】 2 方案的實(shí)際意義 .................................................................................... 2 第二章 資產(chǎn)重組方式的理論研究 ....................................................................... 4 上市公司資產(chǎn)重組概論 ............................................................................... 4 財(cái)務(wù)型重組和價(jià)值型重組 .................................................................... 5 重組行為對(duì)上市公司股價(jià)的影響 ........................................................... 6 政府行為對(duì)我國(guó)上市公司的影響 ........................................................... 8 上市公司重組具體方式 ............................................................................. 10 擴(kuò)張型公司重組 .................................................................................. 10 調(diào)整型公司重組 ......................................................................................11 控制權(quán)變更型公司重組 ...................................................................... 13 公司分立理論研究 ..................................................................................... 14 公司分立的含義 .................................................................................. 14 公司分立的類(lèi)型 .................................................................................. 15 導(dǎo)致公司分立的因素 .......................................................................... 15 上市公司分立可能帶來(lái)的利益 .......................................................... 17 上市公司分立可能產(chǎn)生的弊端 ............................................................. 20 第三章 中鎢高新材料股份有限公司分立的必要性分析 ................................ 21 中鎢高新材料股份有限公司基本資料 ..................................................... 21 歷史沿革 .............................................................................................. 21 中鎢高新材料股份有限公司股權(quán)結(jié)構(gòu) ............................................... 22 中鎢高新材料股份有限公司資產(chǎn)分布情況及組織結(jié) 構(gòu) .................. 23 主要關(guān)聯(lián)方 ................................................................................................. 26 中鎢硬質(zhì)合金集團(tuán)公司 ...................................................................... 26 株洲硬質(zhì)合金集團(tuán)有限公司 .............................................................. 27 自貢硬質(zhì)合金有限責(zé)任公司 .............................................................. 27 中鎢高新面臨的問(wèn)題 ............................................................................... 28 資產(chǎn)分離造成相關(guān)各方資產(chǎn)運(yùn)行效率低下 ...................................... 28 政府行為對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的影響嚴(yán)重 .............................................. 29 雙系統(tǒng)運(yùn)行，管理混亂 .................................................................... 30 關(guān)聯(lián)交易影響各方的資產(chǎn)運(yùn)行效率 .................................................. 31 第四章 中鎢高新材料股份有限公司分立方案的可行性 分析 ........................ 33 分立方案的法律依據(jù) ................................................................................. 33 法律法規(guī)對(duì)股份公司分立的有關(guān)規(guī)定 .............................................. 33 分立后兩家公司具備上市的法律資格 .............................................. 34 分立方案的財(cái)務(wù)可行性分析 ..................................................................... 35 第五章 中鎢高新材料股份有限公司分 立方案中資產(chǎn)、負(fù)債及權(quán)益劃分原則 40 總體性原則 ................................................................................................. 40 實(shí)際發(fā)生原則 .................................................................................... 40 配比原則 ............................................................................................ 40 比例劃分原則 .................................................................................... 40 其他原則 ............................................................................................ 40 資產(chǎn)劃分原則 ............................................................................................. 41 負(fù)債劃分原則 ............................................................................................. 41 資產(chǎn)隨負(fù)債走原則 .............................................................................. 42 配比原則 .............................................................................................. 42 權(quán)益劃分原則： ......................................................................................... 42 人員劃分原則： ......................................................................................... 42 第六章 中鎢高新材料股份有限公司分立方案中要素分 割方案及說(shuō)明 ........ 43 資產(chǎn)分割方案 ............................................................................................. 43 債務(wù)處置方案 ............................................................................................. 44 權(quán)益分割方案 ............................................................................................. 46 在會(huì)計(jì)科目下對(duì) 股東權(quán)益進(jìn)行劃分 ................................................ 47 股份分割方案 .................................................................................... 47 人員分割方案 ............................................................................................. 48 第七章 中鎢高新材料股份有限公司分立方案設(shè)計(jì)（草 案 ） ........................ 49 本次分立方案設(shè)計(jì)遵循的基本原則 ......................................................... 49 公司分立方案 ............................................................................................. 49 分立方案操作中應(yīng)注意的幾個(gè)問(wèn)題 ......................................................... 51 分立方案可能帶來(lái)的結(jié)果 ......................................................................... 51 提高資產(chǎn)運(yùn)行效率 .............................................................................. 51 增加行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理水平提高 .................................. 51 可以維持和增強(qiáng)資產(chǎn)的持續(xù)融資能力 .............................................. 51 分立可以使股東資本價(jià)值增加 .......................................................... 52 第八章 結(jié)論 ......................................................................................................... 53 后 記 ..................................................................................................................... 54 參考文獻(xiàn) ...................................................................................................