【正文】 養(yǎng)工作，定期組織有關(guān)部門、 專家驗收應(yīng)急物資裝備，監(jiān)督檢查應(yīng)急隊伍的應(yīng)急物資使用管理。 衛(wèi)生應(yīng)急物資儲備調(diào)用制度 (1)衛(wèi)生應(yīng)急管理機構(gòu)負責(zé)制定應(yīng)急物資裝備的長遠規(guī)劃和年度計劃，組織編制 物資儲備目錄和配置方案；配合相關(guān)部門做好應(yīng)急物資裝備的經(jīng)費預(yù)算和采購工作。 (3)專業(yè)機構(gòu)負責(zé)組織有關(guān)專家驗收應(yīng)急裝備，做好裝備的倉儲管理、維護保養(yǎng) 及訓(xùn)練使用等工作，定期監(jiān)督檢查應(yīng)急隊伍的應(yīng)急裝備使用管理。 (1)衛(wèi)生應(yīng)急裝備的管理須實行崗位責(zé)任制，由專門管理 單位及保管人員負責(zé)。 (4)衛(wèi)生應(yīng)急隊伍組建單位加強隊伍管理，建立應(yīng)急工作隊伍成員基本資料檔 案，及時更新信息，并根據(jù)應(yīng)急處置情況對隊員進行及時調(diào)整。根據(jù)應(yīng)對 事件的不同類型，選擇年富力強、具有實踐經(jīng)驗的現(xiàn)場流行病、公共衛(wèi)生、職業(yè)中毒、傳染病、臨床 救治、實驗室檢測及相關(guān)保障與管理等專業(yè)人員組成應(yīng)急隊伍，確保專業(yè)結(jié)構(gòu)合理，實行分類管理。 1 附件 ： 邳州 市衛(wèi)生系統(tǒng)衛(wèi)生應(yīng)急工作制度和崗位職責(zé) （試行） 邳州市衛(wèi)生局 二〇〇八年十一月 2 目 錄 一、衛(wèi)生行政部門 ????????????????????????????（ 8） （一）工作制度?????????????????????????????（ 8） ????????????????????????（ 8） ????????????????????????（ 8） ??????? ??????????????? (8) ????????????????????? (9) ????????????????? (9) 突發(fā)公共衛(wèi)生事件監(jiān)測工作制度??????????????????? (9) 突發(fā)公共衛(wèi)生事件預(yù)警工作制度??????????????????? (9) 突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告制度????????????????????? (10) 6. 突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置工作制度????????????????? (10) 應(yīng)急預(yù)案啟動制度????????????????????????? (10) 現(xiàn)場醫(yī)療救援制度????????????????????????? (11) 現(xiàn)場調(diào)查與處置制度????????????????????????（ 11） 現(xiàn)場衛(wèi)生學(xué)評價制度????????????????????????（ 12） 調(diào)查取證制度???????????????????????????（ 12） 7. 突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息發(fā)布與通報制度????????????????（ 13） 突發(fā) 公共衛(wèi)生事件的信息發(fā)布????????????????????（ 13） 突發(fā)公共衛(wèi)生事件的信息通報????????????????????（ 13） ???????????????????（ 14） 健康教育與健康促進????????????????????????（ 14） 群體心理危機干預(yù)?????????????????????????（ 14） ?????????????????（ 14） 衛(wèi)生應(yīng)急反應(yīng)的終止制度? ?????????????????????（ 14） 衛(wèi)生應(yīng)急的善后處理制度??????????????????????（ 15） (二 )崗位職責(zé)?????????????????????????????（ 15） ???????????????（ 15） ??????????????????（ 16） ?????????????????????????（ 16） 3 (科 )室職責(zé)????????????? ????????????（ 17） ???????????????????????（ 17） 二、疾病預(yù)防控制機構(gòu)……………………………………………………………………（ 18） (一 )工作制度?????????????????????????????（ 18） ????????????????????????（ 18） ??????????????????????????（ 18） ???????????????????????? ??（ 18） ??????????????????????????（ 19） ????????????????????????（ 19） ????????????????????????（ 19） ????????????????????（ 20） ????????????????????（ 20） ???????????????（ 21） ??????????????????（ 22） (二 )崗位職責(zé)?????????????????????????????（ 22） (副主任 )職責(zé)??????????????????（ 22） ????????????????????（ 22） ??????????????????????（ 23） ???????????????????????（ 23） ?? ????????????????????????（ 24） ??????????????????????????（ 24） ??????????????????????????（ 25） ??????????????????????????（ 25） ??????????????????????????（ 26） (點 )消殺人員職責(zé)???????????????????????（ 26） ?????????? ???????????????（ 26） ?????????????????????（ 27） 三、醫(yī)療機構(gòu) (醫(yī)院 ) ……………………………………………………………………（ 28） (一 )工作制度?????????????????????????????（ 28） ?????????????????????????（ 28） ??????????????????????????（ 29） 4 ?????????????????????? ??????（ 29） ????????????????????????????（ 30） ???????????????????????????（ 31） ??????????????????（ 31） ????????????????????????????（ 32） 、演練制度???????????????????????????（ 33） ???????????????????????（ 33） ????????????????????????（ 33） ?????????????????????????（ 34） ?????????????????????????（ 35） ??????????????????????（ 35） (感染性疾病 )科工作制度 ???????????????????（ 37） (病區(qū) )工作制度 ????????????????????（ 38） 毒隔離制度 ????????????????????????（ 39） 像 科室工作制度 ????????????????（ 39） ????????????????（ 40） ????????????????（ 41） ?????????????????????????（ 41） ????????????????????????（ 42） ??????? ????????????????????（ 43） ???????????????????????????（ 43） (二 )崗位職責(zé) ?????????????????????????????（ 44） ????????????????（ 44） (應(yīng)急辦 )職責(zé) ?????????????????（ 44） ?????????????????????（ 45） ?????????????? ???????????（ 45） ???????????????????????（ 46） 四、衛(wèi)生監(jiān)督機構(gòu)…………………………………………………………………………（ 47） (一 )工作制度 ?????????????????????????????（ 47） ????????????????????????????（ 47） ????????????????????????????（ 48） 5 ??????????????????????????? ?（ 48） ??????????????????????????????（ 49） ????????????????????????????（ 49） ??????????????????????????（ 50） (二 )崗位職責(zé) ?????????????????????????????（ 51） (副所長 )職責(zé) ?????????????????????（ 51） ????????????????????（ 52） 關(guān)業(yè)務(wù)部門負責(zé)人的職責(zé) ??????????????????????（ 52） ??????????????????????（ 52） ????????????????????????????（ 52） ???????????????????????????（ 53） 五、急救醫(yī)療中心 (站 ) …………………………………………………………………（ 54） (一 )工作制度 ?????????????????????????????（ 54） ???? ????????????????????????（ 54） ????????????????????????????（ 54） ?????????????????????????（ 55） ????????????????????????????（ 55） ?????????????????????????（ 56） 、設(shè)備及藥品管理制度 ??????????????????????（ 56） (二 )崗位職責(zé) ?????????????? ???????????????（ 57） (站 )主任 (站長 )職責(zé) ???????????????????（ 57） ?????????????????????????（ 57） ???????????????????????????（ 58） ?????????????????????????（ 58） ????????????????????????????（ 59） ???????????????????? ???????（ 59） ??????????????????????????（ 59） 6 一、衛(wèi)生行政部門 (一 )工作制度 (1)衛(wèi)生行政部門根據(jù) 本 地區(qū)衛(wèi)生應(yīng)急工作需要，遵循 “ 平戰(zhàn)結(jié)合、因地制 宜、分類管理、分級負責(zé)、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)”原則，組建適當(dāng)數(shù)量的衛(wèi)生應(yīng)急隊伍，配備適當(dāng)數(shù)量的衛(wèi)生應(yīng)急管理和專業(yè)技術(shù)人員。 (2)應(yīng)急隊伍組成分為重大災(zāi)害、傳染病、中毒、核和放射等不同類別。 (3)衛(wèi)生行政部門做好應(yīng)急隊伍成員庫網(wǎng)絡(luò)平臺的建立和本級衛(wèi)生應(yīng)急隊伍 的調(diào)用，按權(quán)限逐步實現(xiàn)市、縣、鄉(xiāng)（社區(qū)）三級分級管理、動態(tài)維護、實時更新和調(diào)整。定期組織開展培訓(xùn)和應(yīng)急演練，提高應(yīng)急隊伍的實戰(zhàn)能力和應(yīng)急處置水平。 (2)各級專業(yè)機構(gòu)按照衛(wèi)生行政部門的統(tǒng)一部署，根據(jù)應(yīng)急隊伍的職能，制訂本 級應(yīng)急隊伍的裝備標(biāo)準(zhǔn)和目錄，包括通用性保障裝備 (包括個人生活用品、后勤保障 裝備、通訊裝備、辦公裝備、徽章標(biāo)志和交通裝備等 )和專業(yè)類工作裝備 (包括防護裝 備，標(biāo)本采集、保存、運送類裝備，現(xiàn)場快速鑒定、診斷、急救和檢測裝備，現(xiàn)場調(diào)查和處置類裝備，藥品器材等 )。 (4)應(yīng)急隊伍負責(zé)應(yīng)急 裝備在衛(wèi)生應(yīng)急救援行動時的使用和保管，要熟悉其調(diào)用 程序，在應(yīng)急工作結(jié)束后及時將相關(guān)物品交于管理單位入庫；配合應(yīng)急裝備日常管理單位對其進行定期維護保養(yǎng)。 7 (2)根據(jù) “ 安全第一，常備不懈，定額儲備，及時調(diào)度，滿足急需 ” 的原則，對藥品、疫苗、醫(yī)療衛(wèi)生設(shè)備、快速檢驗檢測器材和試劑、傳染源隔離、放射源隔離、防護用品及設(shè)施等衛(wèi)生應(yīng)急儲備物資實行 分類管理，落實崗位責(zé)任制。 (4)應(yīng)急物資管理責(zé)任到人，定期補充更換，嚴格執(zhí)行出入庫制度。 4. 衛(wèi)生應(yīng)急培訓(xùn)與演練工作制度 (1)衛(wèi)生行政部門組織 開 展培訓(xùn)與演練需求分析，確定衛(wèi)生應(yīng)急存在問題， 根據(jù)需求分析的結(jié)果制定本轄區(qū)突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處置年度培訓(xùn)與 演練計劃。應(yīng)急處置演練工作以實戰(zhàn)要求對待模擬演練并對演練各環(huán)節(jié)進行現(xiàn)場點評，各項措施均應(yīng)落實到位，包括組織管理、技術(shù)規(guī)范、物質(zhì)儲備、部門協(xié)調(diào)、快速反應(yīng)、媒體溝通等。 (3)培訓(xùn)計劃應(yīng)包括培訓(xùn)目標(biāo) 、內(nèi)容、對象、時間、地點、教材，以及效果評估、費用預(yù)算等項目。 評 估 報告內(nèi)容包 括培訓(xùn)項目概況、受訓(xùn)人員及培訓(xùn)考試、培訓(xùn)效果分析與經(jīng)驗總結(jié)等。各級醫(yī)療機構(gòu)、疾病預(yù)防