【摘要】49/50商務(wù)會獎旅游專題報告前言商務(wù)旅游是指以商務(wù)為目的,將商務(wù)活動與旅游游覽相結(jié)合的一種旅游活動;商務(wù)旅游屬于專項旅游,人們進行商務(wù)旅游的目的是為了與其他人洽談生意、會晤或者交流信息。商務(wù)旅游的過程是商務(wù)旅游者花錢購買旅游、服務(wù)、和商品的綜合消費過程。商務(wù)旅游產(chǎn)品是隨著經(jīng)濟的發(fā)展而發(fā)展的。在商品經(jīng)濟高度發(fā)展的今天,商務(wù)旅游產(chǎn)品不僅包括傳統(tǒng)的商務(wù)旅游產(chǎn)品,還包括會議旅游
2025-04-03 12:26
【摘要】蘭德咨詢(中國)有限公司地址:北京市海淀區(qū)紫竹院路116號嘉豪國際中心A座6層(100097)電話:010-58930841/2/3/4/5傳真:010-58930841轉(zhuǎn)8152房地產(chǎn)企業(yè)產(chǎn)品線研究綠皮書(2023)這是一本能改變你的開發(fā)理念和產(chǎn)品觀的小冊子……蘭德咨詢(中國)有限公司地址:北京市海淀區(qū)紫竹院路116號嘉
2025-01-10 04:33
【摘要】跨國公司如何看待團隊建設(shè)?無論是在通用電氣、惠普、西門子還是在摩托羅拉,人們都會發(fā)現(xiàn)團隊方式正成為其主要運作模式。國際著名跨國公司到各大學(xué)招人時,也早已把考察待聘人員的團隊意識列入一項主要內(nèi)容。可是20多年前,當(dāng)沃爾沃、豐田等跨國公司把團隊模式引入到它們的生產(chǎn)過程中時,曾引起一時的轟動,因為當(dāng)時還屬是標(biāo)新立異的管理方式,可是今天高效團隊在數(shù)千家跨國公司內(nèi)無處不在。
2024-09-14 21:37
【摘要】 讀《綠皮書》有感 陳榮 加入公司半年多以來,自己從公司這個平臺和同事們身上收獲到很多東西,通過實踐不斷地認(rèn)識自我,堅持做好從校園到職場的角色轉(zhuǎn)變,得到了很大的提高。閱讀了《綠皮書》后會發(fā)現(xiàn),書...
2024-10-01 03:45
【摘要】反思剖析專題報告 在局學(xué)習(xí)討論落實活動開展以來,我站認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和省委書記王儒林在省委十屆六次全體會議上的講話,以及市委書記洪發(fā)科和區(qū)委在學(xué)習(xí)討論落實活動動員大會上的講話精神,深刻理解學(xué)習(xí)討論落實活動的重大意義和目標(biāo)任務(wù)。在這次學(xué)習(xí)討論落實活動中,聯(lián)系本局的實際情況,通過深刻學(xué)習(xí)反思剖析自己思想、工作、生活的方方面面,確實收獲很大。1、當(dāng)前我站存在的突出
2025-04-05 01:51
【摘要】云南水利發(fā)展專題報告云南省水資源總量豐富,但云貴高原、橫斷山脈及南北縱向嶺谷區(qū)復(fù)雜地形與低緯高原氣候特征共同形成了水資源時空分布的極不均勻性,加之水資源開發(fā)利用與社會經(jīng)濟發(fā)展布局的不協(xié)調(diào),使得水資源稟賦條件的諸多特點與由此派生的矛盾和問題,成為制約云南省社會經(jīng)濟發(fā)展的重要因素。大力發(fā)展水利基礎(chǔ)設(shè)施,成為發(fā)展云南高原特色農(nóng)業(yè)的必然選擇。
2025-05-31 04:25
【摘要】房博會專題報告第11屆房博會已落下帷幕,為期4天的展覽受到了眾多媒體和廣大市民的關(guān)注,房交會期間,浙江省權(quán)威調(diào)查機構(gòu)——杭州華坤市場研究有限公司在房交會現(xiàn)場針對購房群體進行調(diào)查。本次調(diào)查采用隨機抽樣的方式對參加房交會的人群進行訪問,最終成功抽取771個樣本,并結(jié)合華坤《杭州房地產(chǎn)市場需求研究》大型數(shù)據(jù)庫,對杭州公寓樓市場進行全面分析。1、購房總價預(yù)算比去年同期提高8萬%的比例,
2025-04-03 00:07
【摘要】........養(yǎng)老模式專題研究一、我國老齡化現(xiàn)狀分析(一)我國老齡化現(xiàn)狀????據(jù)統(tǒng)計,,占總?cè)丝诘?1%,在今后較長一段時期內(nèi),%的速度增長,從2001年到2020年這一時期,平均每年將有596萬人進
2025-04-05 01:05
【摘要】跨國公司如何看待團隊建設(shè)?無論是在通用電氣、惠普、西門子還是在摩托羅拉,人們都會發(fā)現(xiàn)團隊方式正成為其主要運作模式。國際著名跨國公司到各大學(xué)招人時,也早已把考察待聘人員的團隊意識列入一項主要內(nèi)容??墒?0多年前,當(dāng)沃爾沃、豐田等跨國公司把團隊模式引入到它們的生產(chǎn)過程中時,曾引起一時的轟動,因為當(dāng)時還屬是標(biāo)新立異的管理方式,可是今天高效團隊在數(shù)千家跨國公司內(nèi)無處不在。團隊高效的
2025-04-03 12:28
【摘要】ESD專題報告什麼是靜電?原因:剝離、摩擦、感應(yīng)….?機制:物質(zhì)因失去或得到電子而帶電影響摩擦生電電量的因素材料的影響?正(Positive)?
2025-02-01 10:55
【摘要】1風(fēng)險投資專題報告楊建功20xx/12/26一、風(fēng)險投資簡介.....................................................................................................3二、中國風(fēng)險投資行業(yè)現(xiàn)狀...
2024-08-02 10:39
【摘要】第一章人力資源規(guī)劃 第一節(jié)組織信息的采集與處理 一、進行組織信息調(diào)研的具體要求: 1、準(zhǔn)確性:即真實性,組織信息調(diào)研的核心。以科學(xué)的態(tài)度和實事求是的精神客觀的如實的反應(yīng)組織信息的實際情況。 2...
2024-11-19 04:59
【摘要】第一章人力資源規(guī)劃第一節(jié)組織信息的采集與處理一、進行組織信息調(diào)研的具體要求:1、準(zhǔn)確性:即真實性,組織信息調(diào)研的核心。以科學(xué)的態(tài)度和實事求是的精神客觀的如實的反應(yīng)組織信息的實際情況。2、系統(tǒng)性:對信息情報的資料要進行科學(xué)的分類、整理、加工,做到系統(tǒng)化,以有關(guān)資料的完整性。3、針對性4、及時性5、適用性6、經(jīng)濟性二、組織信息調(diào)查研究的幾種類型:1
2024-08-18 08:35
【摘要】第一篇:外科護理專題報告 外科護理專題報告 第一節(jié)普外科疾病的一般護理 1、按外科手術(shù)前后護理常規(guī)。 2、急腹癥病人,在未明確診斷前不得使用瀉藥及麻醉止痛藥(嗎啡或杜冷丁),禁止灌腸,以免延誤...
2024-10-17 22:21
【摘要】知識管理專題報告:林孟弘2023/3/211Meng-HungLin資訊科技的衝擊舊規(guī)則科技解決方案新規(guī)則資料只能出現(xiàn)一次連線資料庫、企業(yè)網(wǎng)站、資訊平臺等資料可以不受限制,同時出現(xiàn)在許多必要的地方只有專家能處理複雜的工作專家系統(tǒng)、群組軟體通才也可以做專才的事上位決策者了解所有狀況,並作一
2025-03-10 17:36