【摘要】社會責任與道德管理5-1第5章學習目標閱讀和學完本章后,你應該能夠:–闡述社會責任的古典觀和社會經濟觀–列舉贊成和反對企業(yè)承擔社會責任的論點–區(qū)分社會義務、社會響應、社會責任–闡述公司的社會責任和經濟效益之間的聯(lián)系–描述以價值觀為基礎的管理及其影響組織文化的方式5-2學習目標你應該能夠:
2025-01-19 22:35
【摘要】2021/11/10孝感學院政法學院第五章戰(zhàn)略性計劃戰(zhàn)略性計劃是指應用于整體組織的,為未來組織較長時間(通常為五年以上)設立整體目標和尋求組織在環(huán)境中的地位的計劃遠景和使命陳述戰(zhàn)略定位戰(zhàn)略選擇2021/11/10孝感學院政法學院彼得?德魯克(
2025-01-13 19:03
【摘要】第五章組織第一節(jié)組織設計一、組織設計基礎1、組織的含義?組織:兩個以上的人在一起為實現(xiàn)某個共同目標而協(xié)同行動的集合體。?推論1:共同目標的存在是組織存在前提?推論2:沒有分工與合作的群體不是組織?推論3:組織要有不同層次的權力與責任制度。2、組織管理的主要內容?組織設計:包括組織內
2025-01-13 00:01
【摘要】2022/2/161第五章配送?配送概述?配送合理化?配送中心概述?配送中心的布局2022/2/162第五章配送第一節(jié)配送概述2022/2/163一、配送的概念在經濟合理區(qū)域范圍內,根據客戶要求,對物品進行揀選、加工、包裝、分割、組配等作
2025-01-28 16:05
【摘要】第五章組織?第一節(jié)概述?第二節(jié)組織設計的任務、原則和影響因素?第三節(jié)組織部門化與典型組織結構?第四節(jié)組織層級化?第五節(jié)人力資源管理概述?第六節(jié)組織變革與組織文化第一節(jié)概述一、組織的含義?一般含義:為了達到
【摘要】第五章計劃制定2本章主要內容?計劃的含義?計劃的作用?計劃的類型?計劃制訂的基本方法計劃課時:23開篇案例※職業(yè)經理人擬訂計劃的秘密:“豫則立,不豫則廢”新的世紀到來,位于江蘇的某公司,為了加強公司的競爭力、爭取進入WTO后的生存與發(fā)展空間
2024-10-28 01:27
【摘要】第四章群體動力與激勵理論凡將舉事,令必先出。日事將為,其賞罰之數,必先明之目錄第一節(jié)盧因群體動力論第二節(jié)霍曼斯模型第三節(jié)內容激勵型理論第四節(jié)過程型激勵理論第五節(jié)
2024-10-28 01:58
【摘要】第五章激勵員工?道德心與責任感?誘因和組織?激勵系統(tǒng)的機能?有關激勵理論?中國企業(yè)10大管理難題一道德心與責任感?產生工作欲望和熱情的心理機制?企業(yè)內各種要素對工作熱情的影響產生工作欲望和熱情的心理機制?同一化機制;是指個人把個人以外的對象與自己同一視,一體視的現(xiàn)象。當產生這種心理
2025-01-20 10:26
【摘要】第五章組織第一節(jié)組織的基礎第二節(jié)組織設計第三節(jié)組織變革第一節(jié)組織的基礎一、基本概念二、管理幅度與組織層次三、權力、集權與分權四、直線與參謀五、部門化一、基本概念狹義:對完成特定使命的人的系統(tǒng)性安排構成狹義組織的必備條件:(
2025-01-27 10:35
【摘要】第四章組織主要內容:?組織設計?人力資源管理若拿走我的財產——但留給我這個組織,五年之內,我就能卷土重來?!“柛ダ椎?第四章組織(一)——組織設計主要內容:?第一節(jié)組織設計概述?第二節(jié)組織力量整合?第三
2025-01-27 09:19
【摘要】第5章長期籌資方式?第1節(jié)長期籌資概述?第2節(jié)股權性籌資財務管理學一班二組第1節(jié)長期籌資概述?一、長期籌資的意義?二、長期籌資的動機?三、長期籌資的原則?四、長期籌資的渠道?五、長期籌資的類型一、長期籌資的意義??企業(yè)的籌資可以分為短期籌資和長期籌資。
2025-01-21 12:35
【摘要】第五章籌資決策第一節(jié)資金成本第二節(jié)杠桿效應第三節(jié)資本結構決策一、資金成本的概念與作用(一)資金成本的概念資金成本是指企業(yè)為籌集和使用資金而發(fā)生的代價。:籌資費用是指企業(yè)在籌措資金過程中為換取資金而支付的費用。通常是在籌措資金時一次支付的,在用資過程中不再發(fā)生。如發(fā)行費用、借款手續(xù)費。
2024-10-25 21:54
【摘要】第五章證券投資第一節(jié)證券投資的目的、特點與程序一、證券投資的目的二、證券投資的特點(相對于實物投資)1.流動性強;2.價格不穩(wěn)定(受人為因素的影響、無實物作保證、受政治、經濟環(huán)境影響)3.交易成本低。
2025-01-23 22:04
【摘要】第八章組織設計組織概述組織部門化組織層級化理解組織工作的含義、特點理解組織設計的原則掌握組織結構設計的類型掌握組織集權和分權學習計劃?案例:一封辭職信尊敬的鐘院長:?我叫李玲,是醫(yī)院內科的護士長,我當護士長已有半年,但我再也無法忍受這種工作了。讓我給您舉個例子吧。
2025-01-30 13:28
【摘要】我國城市管理的一個縮影,它所反映的是中國普遍存在的問題。圖中的汽車不得不左側通行,而且嚴重超載,乘客安全無法保障,事故隨時可能發(fā)生。公路揚場,農民安全受到威脅,糧食問題關系國際民生,輪胎輾磨的糧食受到路面瀝青、汽車尾氣、輪胎粉末的多重污染已經變成了隱性毒藥,為國民安全埋下了隱患。作者攝于河南現(xiàn)在還可以看到被聯(lián)合國定為世界文化遺產的平遙古城中的一條金融街,名譽中外的“日升昌”便
2025-01-17 02:56