勞動(dòng)法學(xué)-歐云華第4次-展示頁(yè)
2025-05-25 17:23本頁(yè)面
【正文】 疾病保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)的特點(diǎn) 這兩種保險(xiǎn)形式與其他保險(xiǎn)形式之間的交叉性較大； 與上述第一點(diǎn)特征相聯(lián)系 ， 醫(yī)療保險(xiǎn)和疾病保險(xiǎn)具有一種補(bǔ)充保險(xiǎn)的特點(diǎn)； 醫(yī)療保險(xiǎn)和疾病保險(xiǎn)的范圍是整個(gè)社會(huì)公民 ， 不限于單位職工 ， 不限于城市居民 。 第四節(jié) 醫(yī)療保險(xiǎn)制度 （ 一 ） 疾病保險(xiǎn)與醫(yī)療保險(xiǎn)的概念 疾病保險(xiǎn)又稱(chēng) “ 病傷保險(xiǎn) ” 、 “ 健康保險(xiǎn) ” ， 是指勞動(dòng)者及其供養(yǎng)的親屬由于患病或非因工負(fù)傷后 ， 在醫(yī)療和生活上獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度 。 六 、 失業(yè)保險(xiǎn)基金的支出項(xiàng)目 失業(yè)保險(xiǎn)金； 領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間的醫(yī)療補(bǔ)助金； 領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的失業(yè)人員的喪葬補(bǔ)助金和其供養(yǎng)的配偶、直系親屬的撫恤金； 領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的補(bǔ)貼； 國(guó)務(wù)院規(guī)定或批準(zhǔn)的其他相關(guān)費(fèi)用。 城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工按照本人工資的 1%繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi) ” 。 四 、 失業(yè)保險(xiǎn)基金的籌集 各國(guó)一般采取 5種方式籌集失業(yè)保險(xiǎn)所需資金： 由雇主和雇員雙方負(fù)擔(dān)； 由雇主和國(guó)家雙方負(fù)擔(dān)； 由雇員和國(guó)家雙方負(fù)擔(dān)； 由國(guó)家 、 雇員和雇主三方負(fù)擔(dān)； 全部由雇主負(fù)擔(dān) 。 1986年 7月 ， 國(guó)務(wù)院發(fā)布了 《 國(guó)有企業(yè)職工待業(yè)保險(xiǎn)暫行規(guī)定 》 ， 此規(guī)定標(biāo)志著我國(guó)失業(yè)保險(xiǎn)制度正式建立 。 五 、 養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的給付 （ 一 ） 養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇給付的條件 是指勞動(dòng)者享有養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的條件或依據(jù) ， 主要包括： 勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn) 工齡條件 繳費(fèi)年限 （二）養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目： 退休金或退職生活費(fèi)； 醫(yī)療待遇和死亡待遇與在職工相同； 其他待遇（各種補(bǔ)助費(fèi)） 請(qǐng)見(jiàn) 《 一考通題庫(kù) 》 P180 論述題： 論述工資指導(dǎo)線(xiàn)制度 第三節(jié) 失業(yè)保險(xiǎn)制度 一 、 失業(yè)保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn) （ 一 ） 失業(yè)保險(xiǎn)的概念 是指勞動(dòng)者因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的情況下 ， 在法定期間內(nèi)從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度 。 四 、 養(yǎng)老保險(xiǎn)基金的籌集 按照 1997年國(guó)務(wù)院發(fā)布的 《 關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老制度的決定 》 的規(guī)定：企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的比例 ， 一般不得超過(guò)企業(yè)工資總額的 20%， 這是企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的最高標(biāo)準(zhǔn) 。 （ 二 ） 養(yǎng)老保險(xiǎn)的形式 退休； 離休； 退職（不符合退休條件，但又喪失勞動(dòng)能力者） 二 、 養(yǎng)老保險(xiǎn)立法概況 一般以德國(guó) 1889年頒布的 《 殘疾和老年保險(xiǎn)法 》 為養(yǎng)老保險(xiǎn)法誕生的標(biāo)志 。 第二節(jié) 養(yǎng)老保險(xiǎn)制度 一 、 養(yǎng)老保險(xiǎn)的概念和形式 （ 一 ） 養(yǎng)老保險(xiǎn)的概念和特點(diǎn) 又稱(chēng) “ 年金保險(xiǎn) ” ， 是指勞動(dòng)者因年老或病殘喪失勞動(dòng)能力而退出勞動(dòng)崗位后 ， 從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)補(bǔ)償和幫助的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度 。 三 、 社會(huì)保險(xiǎn)制度的作用 維護(hù)社會(huì)秩序的穩(wěn)定 促進(jìn)社會(huì)發(fā)展和進(jìn)步 對(duì)國(guó)民收入進(jìn)行再分配 促進(jìn)社會(huì)的精神文明建設(shè) 四 、 社會(huì)保險(xiǎn)法律調(diào)整的原則 社會(huì)保險(xiǎn)水平與社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展水平相適應(yīng)原則； 社會(huì)保險(xiǎn)一體化和社會(huì)化相統(tǒng)一的原則； 保障功能與激勵(lì)機(jī)制相結(jié)合的原則 。 （ 三 ） 社會(huì)保險(xiǎn)與商業(yè)人身保險(xiǎn)的區(qū)別 屬性不同； 對(duì)象不同； 費(fèi)用負(fù)擔(dān)不同； 實(shí)施原則不同； 保險(xiǎn)關(guān)系確立的依據(jù)不同； 保障水平不同； 經(jīng)營(yíng)管理主體不同； 受益人不同 。第十六章 社會(huì)保險(xiǎn)和職工福利 第一節(jié) 社會(huì)保險(xiǎn)制度概述 一 、 社會(huì)保險(xiǎn)的概念和特征 （ 一 ） 社會(huì)保險(xiǎn)的概念 是指國(guó)家依法對(duì)遭遇勞動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)的職業(yè)勞動(dòng)者 ， 提供一定物質(zhì)補(bǔ)償和幫助的社會(huì)保障法律制度 。 （ 二 ） 特征 基本保險(xiǎn)性； 國(guó)家強(qiáng)制性； 互助互濟(jì)性； 主體特定性； 待遇的差別性； 補(bǔ)償性； 社會(huì)福利性 。 二 、 社會(huì)保險(xiǎn)與社會(huì)保障的關(guān)系 在我國(guó) ， 社會(huì)保險(xiǎn)屬于社會(huì)保障的范疇 ， 它同社會(huì)福利 、 社會(huì)救濟(jì)和社會(huì)優(yōu)撫共同構(gòu)成了社會(huì)保障的主要內(nèi)容體系 。 五 、 社會(huì)保險(xiǎn)的項(xiàng)目 分為：養(yǎng)老保險(xiǎn) 、 失業(yè)保險(xiǎn) 、醫(yī)療保險(xiǎn) 、 工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn) 。 它具有強(qiáng)制性 、 補(bǔ)償性 、 廣泛性和社會(huì)性等特點(diǎn) 。 三 、 我國(guó)現(xiàn)行養(yǎng)老保險(xiǎn)
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