公司規(guī)章制度實用范本27(word檔)-展示頁
2025-05-05 05:48本頁面
【正文】 。 新入職員工的試用期為三個月，員工在試用期內(nèi)要按月進行考評。 正確使用公司內(nèi)的水、電、空調(diào)等設(shè)施，最后離開辦公室的員工應(yīng)關(guān)閉空調(diào)、電燈和一切公司內(nèi)應(yīng)該關(guān)閉的設(shè)施。 員工在公司內(nèi)接待來訪客人，事后需 立即清理會客區(qū)。 三、 衛(wèi)生規(guī)范 員工須每天清潔個人工作區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生，確保地面、桌面及設(shè)備的整潔。 員工遇突發(fā)疾病須當(dāng)天向主管經(jīng)理請假，事后補交相關(guān)證明。 員工上下班考勤記錄將作為公司績效考核的重要組成部分。 二、 生活作息 員工應(yīng)嚴(yán)格按照公司統(tǒng)一的工作作息時間規(guī)定上下班。 員工在工作時間內(nèi)須保持良好的精神面貌。 接聽電話應(yīng)及時，一般鈴響不應(yīng)超過三聲，如受話人不能接聽，離之最近的職員應(yīng)主動接聽，重要電話作好接聽記錄，嚴(yán)禁占用公司電話時間太長。 在任何場合應(yīng)用語規(guī)范，語氣溫和，音量適中，嚴(yán)禁大聲喧嘩。 公司規(guī)章制度 范本 一、 公司形象 員工必須清楚地了解公司的經(jīng)營范圍和管理結(jié)構(gòu)，并能向客戶及外界正確地介紹公司情況。 在接待公司內(nèi)外人員的 咨詢 、要求等任何場合，應(yīng)注視對方，微笑應(yīng)答，切不可冒犯對方。 遇有客人進入工作場地應(yīng)禮貌勸阻，上班時間（包括午餐時間）辦公室內(nèi)應(yīng)保證有人接待。 員工在接聽電話、洽談業(yè)務(wù)、發(fā)送電子郵件及招待來賓時，必須時刻注重公司形象，按照具體規(guī)定使用公司統(tǒng)一的名片、公司標(biāo)識及落款。 員工要注重個人儀態(tài)儀表，工作時間的著裝及修飾須大方得體。 作息時間規(guī)定 上午工作 時間 8： 30 —— 12： 00 午餐時間 12： 00—— 13： 00 下午工作 時間 13： 00—— 17： 30 員工上下班施行 打卡 制，上下班均須本人親自 打卡 簽到，不得托、替
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