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正文內(nèi)容

淺談重塑中國現(xiàn)代行政文化畢業(yè)論文-展示頁

2024-09-08 08:14本頁面
  

【正文】 為的影 9 響是全面的、直接的,不僅影響行政決策是否果斷、科學、可行,而且影響行政執(zhí)行是否快捷、完整、靈活。 第三, 影響行政行為。 第二, 影響行政體制。行政文化作用于行政活動往往是通過行政人員的觀念、信仰、習慣來實現(xiàn)的 。行政人員是行政活動的主體,在行政活動過程中,行政文化環(huán)境對行政人員的觀念起著直接的決定作用 。 這種“統(tǒng)攝” 決定了行政文化是一種潛在的無形的力量,其影響是巨大持久、無所不在、無時不有的。重塑行政文化可以通過行政人員 與 外界的交往,把優(yōu)良作風、良好的精神面貌輻射到整個社會,對全社會的精神文明建設和社會風氣的根本好轉(zhuǎn)產(chǎn)生積極的影響和促進作用。當一個新的成員加入這個整體時,通過耳濡目染,就 會自覺地接受行政組織的宗旨和信念,在潛移默化中為其所同化,從而自然而然地融合到行政組織中。 第五, 整合功能 。 第四,約束功能。 第三,激勵功能。 第二,凝聚功能。行政文化在行政組織的形成和活動過程中發(fā)揮著巨大的功能,包括: 第一,目標導向功能。其內(nèi)容包括行政意識、行政觀念、行政理想、行政思想、行政道德、行政原則、行政傳統(tǒng)、行政習慣等。 本文就中國現(xiàn)代行政文化的積弊 ,對重塑行政文化的路徑選擇提出些看法。在改革進程中,人們開始注意到一些原有行政文化要素所起的消極作用,感覺到外來行政文化對我國行政領域的沖擊,逐漸認識到行政文化的重塑對中國行政改革與行政管理現(xiàn)代化的重要意義。 涉密論文按學校規(guī)定處理。 作者簽名: 日期: 年 月 日 學位論文版權(quán)使用授權(quán)書 本學位論文作者完全了解學校有關保留、使用 學位論文的規(guī)定,同意學校保留并向國家有關部門或機構(gòu)送交論文的復印件和電子版,允許論文被查閱和借閱。對本文的研究做出重要貢獻的個人和集體,均已在文中以明確方式標明。 作者簽名: 日 期: 3 學位論文原創(chuàng)性聲明 本人鄭重聲明:所呈交的論文是本人在導師的指導下獨立進行研究所取得的研究成果。對本研究提供過幫助和做出過貢獻的個人或集體,均已在文中作了明 確的說明并表示了謝意。 1 惠來縣廣播電視大學 畢業(yè)論文 題 目 淺談 重塑中國現(xiàn)代行政文化 2 畢業(yè)設計(論文)原創(chuàng)性聲明和使用授權(quán)說明 原創(chuàng)性聲明 本人鄭重承諾:所呈交的畢業(yè)設計(論文),是我個人在指導教師的指導下進行的研究工作及取得的成果。盡我所知,除文中特別加以標注和致謝的地方外,不包含其他人或組織已經(jīng)發(fā)表或公布過的研究成果,也不包含我為獲得 及其它教育機構(gòu)的學位或?qū)W歷而使用過的材料。 作 者 簽 名: 日 期: 指導教師簽名: 日 期: 使用授權(quán)說明 本人完全了解 大學關于收集、保存、使用畢業(yè)設計(論文)的規(guī)定,即:按照學校要求提交畢業(yè)設計(論文)的印刷本和電子版本;學校有權(quán)保存畢業(yè)設計(論文)的印刷本和電子版,并提供目錄檢索與閱覽服務;學??梢圆捎糜坝 ⒖s印、數(shù)字化或其它復制手段保存論文;在不以贏利為目的前提下,學??梢怨颊撐牡牟糠只蛉績?nèi)容。除了文中特別加以標注引用的內(nèi)容外,本論文不包含任何其他個人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫的成果作品。本人完全意識到本聲明的法律后果由本人承擔。本人授權(quán) 大學可以將本學位論文的全部或部分內(nèi)容編入有關數(shù)據(jù)庫進行檢索,可以采用影印、縮印或掃描等復制手段保存和匯編本學位論文。 作者簽名: 日期: 年 月 日 導師簽名: 日期: 年 月 日 4 目 錄 內(nèi)容 摘要 ...................................................................................... 4 一、 中國行政文化 現(xiàn)狀 ........................................................ .... ..... 7 二、 重塑中國現(xiàn)代行政文化的必要性 ......................................... ...9 (一) 重塑行政文化是提高我國行政管理科學管理水平的必要手 段 ........................................................ ... ................... ..9 (二) 重塑行政文化是進一步深化我國行政管理體制改革的關 鍵 ............................................. ................................. .. 10(三) 重塑行政文化是加 強思想政治工作的前提條件 ................11 (四) 重塑行政文化可以充分調(diào)動國家公務員的積極性 ........... 12 (五) 重塑行政文化是促進行政管理人才 開發(fā)的必要手段 ........ 13 三、 重塑中國現(xiàn)代行政文化的路徑選擇 ................................ ... ...13 (一) 思想上,要徹底清除封建傳統(tǒng)思想的不良影響,更新觀念,優(yōu)化社會心理 ....................... ... ..................... ... 14 (二) 制度上 , 要積極改革創(chuàng)新并要 建立一整套行政行為規(guī) 則,確保各種行政行為依法依規(guī)、有序透明、高效運行 .......................................
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