20xx年淺談工商基層干部的道德修養(yǎng)-展示頁
2025-03-15 01:56本頁面
【正文】 的互相信任為基礎，是誠信經(jīng)濟。正確決策要想實現(xiàn)效益最大化，要親自去看，踏實去干，提前考慮，通盤考慮。二要踏實認真做事。誠實是做人的根本，是做好工作的前提，同時，誠實促進團隊的和諧。
二、以實為本。對額外的工作，能以高度的責任心帶頭去完成。以苦為樂，就是把自己所做的工作，看作有意義的事去做，就能夠把吃苦當作愉快?！吧厦媲l線，下面一根針。我局在加強基層工商干部道德修養(yǎng)、立德修身方面，提出了以下八個方面的要求。隨著依法行政、執(zhí)法為民執(zhí)政理念的貫徹深入及工商執(zhí)法實踐的飛速發(fā)展，對基層干部的道德修養(yǎng)提出了更高的要求。淺談工商基層干部的道德修養(yǎng) 基層是工商部門監(jiān)管執(zhí)法的前沿陣地，又是為經(jīng)營者、消費者服務的重要窗口，直接面對企業(yè)和群眾，是工商行政管理工作的最終落腳點和著力點。此資料由網(wǎng)絡收集而來，如有侵權請告知上傳者立即刪除。資料共分享，我們負責傳遞知識。工商基層干部道德修養(yǎng)的高低將直接影響工作質量的好壞和工商部門形象。加強工商基層干部的道德修養(yǎng)已成為推動工商事業(yè)發(fā)展的清源之計，治本之策。
一、以苦為樂。”基層工作千頭萬緒，面廣量大，其辛勞可想而知。基層干部必須帶頭吃苦，以吃苦為樂，在基層形成比奉獻的氛圍。要牢固樹立干部帶頭奉獻的意識，比別人做更多的事情，把工作抓細、抓實、抓關鍵、抓出
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