20xx做好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作心得-展示頁(yè)
2025-01-17 03:56本頁(yè)面
【正文】 析的前提。要做好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作，應(yīng)從以下幾方面入手：
一、堅(jiān)持持證上崗制度，不斷提高勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)
國(guó)家統(tǒng)計(jì)局已在全國(guó)范圍內(nèi)實(shí)行統(tǒng)計(jì)從業(yè)人員資格證書(shū)考試制度，并對(duì)從業(yè)人員資格證每?jī)赡陮忩?yàn)一次，無(wú)疑對(duì)統(tǒng)計(jì)人員基本素質(zhì)提出了要求。其指標(biāo)之一的社會(huì)平均工資（即當(dāng)?shù)爻擎?zhèn)在崗職工年平均工資）還是法律賠償、解決勞動(dòng)爭(zhēng)議、提高退休人員待遇以及企業(yè)決策和人才招聘的重要依據(jù)。做好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作心得勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)作為一項(xiàng)專業(yè)性、及時(shí)性、規(guī)范性較強(qiáng)的工作，具有重要的社會(huì)意義和經(jīng)濟(jì)意義，已受到各級(jí)政府、企事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的普遍重視。勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)能夠反映勞動(dòng)力供求關(guān)系，反映勞動(dòng)力成本高低，為社會(huì)財(cái)富初次分配和調(diào)控提供依據(jù)。因此，扎實(shí)做好勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)工作，就成為各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門和基層統(tǒng)計(jì)人員義不容辭的責(zé)
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