勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)-展示頁(yè)
2025-01-24 19:28本頁(yè)面
【正文】 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 五、指標(biāo)解釋 填報(bào)注意的兩個(gè)問(wèn)題 從業(yè)人員 工資總額 指標(biāo)解釋 期末人數(shù) (人 ) 平均人數(shù) (人 ) 平均工資 (元 ) 工資總額 (千元 ) 時(shí)點(diǎn)數(shù) 時(shí)期數(shù) 時(shí)期數(shù) 時(shí)期數(shù) 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 從業(yè)人員期末人數(shù) ? 從業(yè)人員期末人數(shù) 指期末最后一日24時(shí)在本單位中工作 ， 并取得工資或其他形式勞動(dòng)報(bào)酬的人員數(shù) 。2季 7月 4日前； 3季 10月 8日前 。 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) （三）數(shù)據(jù)匯總階段 ? 年報(bào) ? 季報(bào) ? 年報(bào) ? 季報(bào) （四） 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 年報(bào) ? 建議縣級(jí)統(tǒng)計(jì)局使用整理好的 2023年底基本單位名錄庫(kù) 注意：使用字典庫(kù)舊行業(yè)進(jìn)行匯總 季報(bào) 注意：使用字典庫(kù)新行業(yè)進(jìn)行匯總 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 年報(bào) （分兩種情況） ? 通過(guò) SARP程序生成匯總表 ? 通過(guò)平臺(tái)匯總生成匯總表（一套表的） 季報(bào) 采集基層單位數(shù)據(jù)與推算的基層數(shù)據(jù)匯總合并后的匯總數(shù)據(jù)。 3季 10月 8日 17點(diǎn)前 。 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 三、表式及上報(bào)時(shí)間 季報(bào) 2021表與試點(diǎn)表式區(qū)別 ? 減少指標(biāo) 管理人員工資總額 ? 增加指標(biāo) 從業(yè)人員期末人數(shù) 其中 :現(xiàn)場(chǎng)施工人員 人 （由程序自動(dòng)生成） （由程序自動(dòng)生成） （由程序自動(dòng)成） （由程序自動(dòng)成） 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 四、工作流程 （一）調(diào)查準(zhǔn)備階段 （二）數(shù)據(jù)采集階段 （三）數(shù)據(jù)匯總階段 （四）評(píng)估上報(bào)階段 （五）梳理總結(jié)階段 （六）數(shù)據(jù)發(fā)布階段 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) （一）調(diào)查準(zhǔn)備階段 1. 整理調(diào)查單位庫(kù) 2. 準(zhǔn)備各種材料 3. 召開培訓(xùn)會(huì) 4. 搭建報(bào)送渠道 （二） 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) ? 基本單位名錄庫(kù) 是年報(bào)基礎(chǔ)庫(kù) ? 根據(jù)基本單位名錄庫(kù)制度中對(duì)法人單位認(rèn)定的原則，整理勞資單位年報(bào)庫(kù) ? 確認(rèn)年報(bào)庫(kù)中具備報(bào)表能力的單位 （剔除非正常經(jīng)營(yíng)單位） 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) ? 原渠道 （ SARP或其它渠道） ? 新渠道 ? 企業(yè)一套表平臺(tái) +其他平臺(tái) ? 全部在一套表平臺(tái) 定制元數(shù)據(jù)、報(bào)表、審核關(guān)系、定制匯總表 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) （二）數(shù)據(jù)采集階段 1. 明確審核分工 2. 加強(qiáng)數(shù)據(jù)審核 3. 確保按時(shí)完成 4. 分兩類：原渠道 和 新渠道 （三） 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) ? 基層單位的審核工作 基層表數(shù)據(jù) ? 各 州、市、 統(tǒng)計(jì)部門的審核工作 匯總數(shù)據(jù) 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) ?SARP程序?qū)徍? ?一套表平臺(tái)審核 ?非一套表平臺(tái)審核 ?庫(kù)外批量審核 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) ?年報(bào)表： 2023年 3月 15日前 ?季報(bào)表： 1季 4月 5日 17點(diǎn)前 。 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 三、表式及上報(bào)時(shí)間 季報(bào)綜合表 I401表 報(bào)送日期： 各 市、州 1季度季后 5日 17點(diǎn)前、 2季度季后 4日 17點(diǎn)前、 3季度季后 8日 17點(diǎn)前電子郵件，各 市、州 對(duì)縣自行規(guī)定。 (非三上非私營(yíng) ) 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 三、表式及上報(bào)時(shí)間 年報(bào)綜合表 I301表 報(bào)送日期： 各市、州統(tǒng)計(jì)局 2023年 3月 15日前完成數(shù)據(jù)審核、驗(yàn)收、上報(bào)。 ? 勞務(wù)派遣人員： 均由實(shí)際用工單位統(tǒng)計(jì)，無(wú)論用工單位是否直接發(fā)放工資。 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 調(diào)查對(duì)象 對(duì)調(diào)查對(duì)象的要求： （ 1）調(diào)查對(duì)象應(yīng)包含在各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門的基本單位名錄庫(kù)中； （ 2）法人單位報(bào)送的數(shù)據(jù)要包含下屬產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位數(shù)據(jù)。法人單位應(yīng)同時(shí)具備以下條件： ? （一）依法成立，有自己的名稱、組織機(jī)構(gòu)和場(chǎng)所 ,能夠獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任； ? （二）獨(dú)立擁有（或授權(quán)使用）資產(chǎn)或者經(jīng)費(fèi)，承擔(dān)負(fù)債，有權(quán)與其他單位簽訂合同； ? （三）具有包括資產(chǎn)負(fù)債表在內(nèi)的賬戶，或者能夠根據(jù)需要編制賬戶。包括：法人單位和基本單位名錄庫(kù)中規(guī)定視同法人的單位。勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 勞動(dòng)工資統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn) 2023年年報(bào)和 2023年定期統(tǒng)計(jì)報(bào)表 榕江縣統(tǒng)計(jì)局 2023年 12月 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 主要內(nèi)容 ? 調(diào)查對(duì)象 ? 統(tǒng)計(jì)原則 ? 表式及上報(bào)時(shí)間 ? 工作流程 ? 指標(biāo)解釋 勞動(dòng)工資專業(yè)培訓(xùn) 一、調(diào)查對(duì)象 ? 為國(guó)民經(jīng)濟(jì)各行業(yè) 法人單位 。具體包括 《 國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類 》 中除國(guó)際組織外的所有行業(yè)門類。 （統(tǒng)計(jì)單位劃分及
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