【正文】 道德水平C．信用水平和道德水平D．信用水平和業(yè)務水平38．國際收支中的經(jīng)常項目不包括（）。A．教育儲蓄存款業(yè)務B．整存零取業(yè)務 C．單位協(xié)定存款業(yè)務D．個人通知存款業(yè)務36．個人住房貸款期限在一年以下(含一年)的，采用的還款方式為（）。A．個體工商戶B．在我國設立的外商獨資公司 C．機關、事業(yè)單位和社會團體 D．有限責任公司34．根據(jù)《刑法》的有關規(guī)定，以下行為中，不是金融詐騙的是（）。A．不得高于25％B．不得高于4倍C．不得低于25％D．不得低于4倍 32．關于商業(yè)銀行辦理業(yè)務、提供服務收取手續(xù)費，正確的做法是（）。A．從貸款發(fā)放之日到貸款本息收回之時為止 B．從貸款無法足額收回之日到貸款本息收回之時為止 C．從貸款問題出現(xiàn)之日到不良貸款重組完成之時為止 D．從貸款問題出現(xiàn)之日到貸款本息收回之時為止30．下面屬于當前中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會職責范圍的有（）。A．代發(fā)工資B．代收學費C．代發(fā)彩票獎金D．代收電話費 28．中央銀行提高法定存款準備金率時，（）。A．二年B．三年C．四年D．五年 26．下列關于貨幣政策的說法，正確的是（）。A．將商業(yè)匯票轉貼現(xiàn)B．同業(yè)拆入資金C．上市發(fā)行股票 D．賣出持有的央行票據(jù)24．（）是中國銀行業(yè)協(xié)會的最高權力機構。A．國務院B．財政部C．國家外匯管理局D．中國人民銀行 22．下列關于福費廷業(yè)務的特點，說法錯誤的是（）。A．中國銀行業(yè)協(xié)會B．人民法院C．銀監(jiān)會D．中國人民銀行20．2007年2月1日起施行的《個人外匯管理辦法實施細則》中明確“不再區(qū)分現(xiàn)鈔和現(xiàn)匯賬戶，對個人非經(jīng)營性外匯收付統(tǒng)一通過（）進行管理”。A．市場匯率比官方匯率便宜B．遠期匯率比即期匯率便宜 C．市場匯率比官方匯率貴D．遠期匯率比即期匯率貴 18．存款是存款人基于對銀行的信任而將資金存人的一種（）。A．在公司登記機關登記的全體發(fā)起人的貨幣出資額 B．在公司登記機關登記的實收股本總額 C．在公司登記機關登記的個體股東的貨幣出資額 D．在公司登記機關登記的全體發(fā)起人認購的資本總額 16．貸款人解除貸款合同的事實基礎是（）。A．可以是任何單位和個人 B．只能是金融機構C．只能是金融機構工作人員或金融機構 D．只能是金融機構工作人員14．下列有限責任公司股東人數(shù)不符合《公司法》規(guī)定的是（）。A．貨幣資金融通B．風險分散與風險管理C．資源配置D．經(jīng)濟調節(jié) 12．建立國家反洗錢數(shù)據(jù)庫，妥善保存金融機構提交的大額交易和可疑交易報告信息是（）的職責之一。A．嚴格與合理地監(jiān)管銀行業(yè)金融機構 B．依法制定和執(zhí)行貨幣政策C．通過審慎有效的監(jiān)管，保護廣大存款人和消費者的利益 D．促進會員單位實現(xiàn)共同利益10．擅自設立金融機構罪侵犯的客體是（）。A．商業(yè)銀行不能托管全國社會保障基金 B．基金管理公司向商業(yè)銀行支付基金托管費C．基金公司辦理有關資金清算、資產估值、會計核算等業(yè)務 D．所有商業(yè)銀行都可以開辦基金托管業(yè)務 8．在存續(xù)期內不償還本金的融資工具是（）。A．資金業(yè)務B．代理業(yè)務C．存款業(yè)務D．結算業(yè)務 6．（）廣泛使用于非貿易結算，或貿易從屬費用的收款等。A．承諾業(yè)務B．代理業(yè)務C．資金業(yè)務D．擔保業(yè)務 4．我國針對個人的信貸業(yè)務不包括（）。A．未入小學的兒童B．在校小學六年級(含六年級)以上學生 C．在校小學四年級(含四年級)以上學生 D．在校初一(含初一)以上學生2．中央銀行票據(jù)的流動性次于（）。中國人民銀行第三篇：銀監(jiān)局金融機構高級管理人員任職資格X銀監(jiān)局金融機構高級管理人員任職資格時限：120分鐘一、單項選擇題（共90題，每小題0．5分，共45分）以下各小題所給出的四個選項中，只有一項符合題目要求，請選擇相應選項，不選、錯選均不得分。第三十六條 本辦法由中國人民銀行解釋。中國人民銀行１９９６年頒布的《金融機構高級管理 人員任職資格管理暫行規(guī)定》自本辦法發(fā)布之日起廢止。第五章 附則第三十三條 對違反本辦法有關規(guī)定，存在以下情形之一的金融機構，中國 人民銀行可視情節(jié)輕重，予以通報，并依據(jù)《中華人民共和國商業(yè)銀行法》、《 金融違法行為處罰辦法》和其他有關法規(guī)、規(guī)定給予處罰：（一）未按規(guī)定程序向中國人民銀行申報任職資格審核；（二）向中國人民銀行提交虛假申報材料；（三）未及時向中國人民銀行抄報高級管理人員任免決定；（四）未及時向中國人民銀行抄報對高級管理人員紀律處分決定；（五）其他違反本辦法的情形。第三十一條 中國人民銀行對取消任職資格的金融機構高級管理人員，應采 用適當形式，進行公開或內部通報。第二十九條 對出現(xiàn)下列情形之一負有個人責任或直接領導責任的金融機構高級管理人員，中國人民銀行可根據(jù)情節(jié)輕重及后果，取消１至１０年（包括１ 年）直至終身的任職資格：（一）因長期經(jīng)營管理不善，造成連續(xù)性的嚴重虧損；（二）發(fā)生重大金融犯罪案件后，不及時報案并采取相應措施，不積極配合 有關部門查案、辦案，干擾或妨礙案件查處；（三）金融機構內部管理與控制制度長期不健全或執(zhí)行監(jiān)督不力，造成重大 資產損失，或導致發(fā)生重大金融犯罪案件；（四）拒絕、干擾、阻撓或嚴重影響中國人民銀行依法監(jiān)管；（五）因嚴重違規(guī)違章經(jīng)營、內部制度不健全或長期經(jīng)營管理不善，造成金 融機構被接管、被迫合并或宣告破產，或者引發(fā)區(qū)域性或系統(tǒng)性金融危機；（六）被依法追究刑事責任；（七）其他中國人民銀行認定應取消任職資格的情形。金融機構高級管理人員受到本機構董事會（理事會）或上級主管部門根據(jù)本 機構內部規(guī)章給予記大過、降級、撤職、留用察看和開除處分的同時，必須報中 國人民銀行審核行和監(jiān)管行備案。第四章 任職資格取消第二十八條 金融機構高級管理人員違反《金融違法行為處罰辦法》及其他 有關法規(guī)、規(guī)定，中國人民銀行有權依法取消其一定時期直至終身的金融機構高 級管理人員任職資格。第二十七條 中國人民銀行應對具有不良記錄的金融機構高級管理人員建立專檔，這些人員包括：（一）被中國人民銀行取消任職資格的；（二）被中國證券業(yè)監(jiān)管部門或中國保險業(yè)監(jiān)管部門取消任職資格的；（三）境外監(jiān)管當局認為不適合擔任高級管理職務的；（四）有重大違規(guī)、違紀行為的；（五）中國人民銀行認為需要建立專檔管理的具有其他不良記錄的金融從業(yè) 人員。第二十六條 中國人民銀行應建立金融機構高級管理人員任職資格檔案。對存在以下三種情形之一的，原有任職資格失效，中國人民銀行將重新審核 其任職資格：（一）金融機構不能在擬任人任職后４０天內提交離任審計報告，也未提前 向中國人民銀行做出說明；（二）離任審計報告結論不實；（三）經(jīng)離任審計，離任審計對象存在本辦法所規(guī)定不宜擔任金融機構高級 管理人員的。第二十三條離任審計報告至少包括以下內容：（一）分管業(yè)務經(jīng)營狀況，包括資產質量、贏利水平等；（二）分管業(yè)務合規(guī)合法情況；（三）分管業(yè)務內控建設和風險管理情況；（四）職責范圍內發(fā)生的重大經(jīng)濟或刑事案件以及本人所應承擔的責任；（五）審計結論。離任審計應全面、客觀、真實地評價離任高級管理人員。第二十二條金融機構高級管理人員離任，其任職機構的上級機構或干部管理 機構應對該高級管理人員進行離任審計，并對其工作業(yè)績作出綜合評價。擬任人若具有以下情形之一的，中國人民銀行審核行應否決其任職資格：（一）不符合本辦法第七條的規(guī)定；（二）有本辦法第十三條所列情形。報備材料應一式三份，包括：（一）任職資格備案表（由中國人民銀行統(tǒng)一印制）；（二）擬任人身份證件復印件；（三）擬任人國家認可學歷證明復印件、專業(yè)技術證明復印件；（四）中國人民銀行要求的其他資料。中國人民銀行對適用于核準制的擬任人進行談話，應安排相應的人員。對未通過任 職資格審核的擬任人，中國人民銀行應及時向申報機構發(fā)出《任職資格否決通知 書》。第十七條 對適用核準制的擬任人，中國人民銀行審核行在接到任職資格申 請表等書面材料后，應在５個工作日內完成資料完整性審查，５個工作日內無異 議，視為申報資料完整。對需要初審的，任免機構應先向承擔任職資格初審責任的中國人民銀行分支 機構提交以上書面材料（一式三份）。申報材料應一式三份，包括：（一）對擬任人進行任職資格審核的請示；（二）任職資格申請表（由中國人民銀行統(tǒng)一印制）；（三）對擬任人品行、業(yè)務能力、管理能力、工作業(yè)績等方面的綜合鑒定；（四）擬任人身份證件復印件；（五）擬任人國家認可學歷證明復印件、專業(yè)技術證明復印件；（六）中國人民銀行要求的其他資料。對本辦法第九條規(guī)定需要進行個案審核的高級管理人員任職資格，經(jīng)中國人 民銀行監(jiān)管行初審后，報上一級行審核。（四）中國人民銀行支行負責審核或取消農村信用社高級管理人員任職資格 ；初審城市信用社及其縣（市）聯(lián)社、農村信用社縣（市）聯(lián)社的高級管理人員 任職資格，報中心支行審核。（三）中國人民銀行中心支行負責審核或取消以下金融機構高級管理人員任 職資格：１、政策性銀行二級以下分支機構（不包括二級分行）；２、國有獨資商業(yè)銀行二級以下分支機構（不包括二級分行）；３、股份制商業(yè)銀行分行以下（不包括分行、直屬支行）分支機構；４、城市商業(yè)銀行分支機構；５、城市信用社及其縣（市）聯(lián)社、農村信用社縣（市）聯(lián)社；６、由其監(jiān)管的非銀行金融機構。（一）中國人民銀行總行負責審核或取消以下金融機構高級管理人員任職資 格：１、政策性銀行法人機構；２、國有獨資商業(yè)銀行法人機構；３、金融資產管理公司法人機構；４、股份制商業(yè)銀行法人機構；５、住房儲蓄銀行；６、屬中國人民銀行總行監(jiān)管的信托投資公司、企業(yè)集團財務公司和金融租 賃公司等非銀行金融機構；７、境外中資銀行類金融機構。第十四條 金融機構高級管理人員未經(jīng)國家有權部門批準，不得在黨政機關 任職，不得兼任其他企事業(yè)單位的高級管理人員，不得從事除本職工作以外的任 何以營利為目的的經(jīng)營活動。第十二條 金融機構及其分支機構臨時主持工作超過三個月的副職，應按正 職任職資格審核程序和條件報中國人民銀行備案。（六）中國人民銀行認為需要備案的其他高級管理人員。（四）城鄉(xiāng)信用社縣（市）聯(lián)社監(jiān)事長，城鄉(xiāng)信用社副理事長和副主任。對住房儲蓄銀行高級管理人員的備案范圍，比照股份制商業(yè)銀行辦理。對金融資產管理公司高級管理人員的備案范圍，比照國有獨資商業(yè)銀行辦理。對擔任國家派駐金融機構監(jiān)事會的監(jiān)事長、副監(jiān)事長，其任職資格依據(jù)《國 有重點金融機構監(jiān)事會暫行條例》確定。第九條 對確屬工作需要，但不完全符合第八條要求的金融機構高級管理職 務的擬任人，如具備擬任職務所需的專業(yè)技能，中國人民銀行可根據(jù)具體情況個 案審核。（六）擔任境外中資銀行類機構中方派出的董事長、副董事長、監(jiān)事長、行 長（總經(jīng)理）、副行長（副總經(jīng)理），應具備本科以上（包括本科）學歷，金融 從業(yè)８年以上，或從事經(jīng)濟工作１２年以上（其中金融從業(yè)５年以上），能較熟 練地運用一門與所任職務相適應的外語；擔任境外中資銀行類機構總代表、首席代表，應具備本科以上（包括本科）學歷，金融從業(yè)６年以上，或從事經(jīng)濟工作９年以上，能熟練地運用一門與 所任職務相適應的外語。（四）擔任信托投資公司、企業(yè)集團財務公司、金融租賃公司董事長、副董 事長、監(jiān)事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理，應具備本科以上（包括本科）學歷，金融從 業(yè)６年以上，或從事經(jīng)濟工作９年以上（其中金融從業(yè)３年以上）。（三）擔任股份制商業(yè)銀行和城市商業(yè)銀行董事長、副董事長、監(jiān)事長、行 長、副行長，應具備本科以上（包括本科）學歷，金融從業(yè)８年以上，或從事經(jīng) 濟工作１２年以上（其中金融從業(yè)５年以上）；擔任股份制商業(yè)銀行總行營業(yè)部總經(jīng)理（主任）、分行行長、副行長，異地 直屬支行行長，應具備大專以上（包括大專）學歷，金融從業(yè)６年以上，或從事 經(jīng)濟工作９年以上（其中金融從業(yè)４年以上）；擔任股份制商業(yè)銀行其他支行行長、城市商業(yè)銀行營業(yè)部總經(jīng)理（主任）、支行行長，應具備高中、中專以上（包括高中、中專）學歷，金融從業(yè)６年以上，或從事經(jīng)濟工作９年以上（其中金融從業(yè)３年以上）。（二）擔任國有獨資商業(yè)銀行董事長、副董事長、行長、副行長，應具備本 科以上（包括本科）學歷，金融從業(yè)１０年以上，或從事經(jīng)濟工作１５年以上（其中金融從業(yè)５年以上）；擔任總行營業(yè)部總經(jīng)理、副總經(jīng)理（主任、副主任），一級分行（包括直屬 分行，下同）行長、副行長，應具備本科以上（包括本科）學歷，金融從業(yè)８年 以上，或從事經(jīng)濟工作１２年以上（其中金融從業(yè)５年以上）；擔任一級分行營業(yè)部總經(jīng)理、副總經(jīng)理（主任、副主任），二級分行行長、副行長，應具備大專以上（包括大專）學歷，金融從業(yè)６年以上，或從事經(jīng)濟工 作９年以上（其中金融從業(yè)４年以上）；擔任支行行長，應具備高中、中專以上（包括高中、中專）學歷，金融從業(yè) ６年以上，或從事經(jīng)濟工作９年以上（其中金融從業(yè)３年以上）。第七條 金融機構高級管理人員應滿足以下條件：（一）能正確貫徹執(zhí)行國家的經(jīng)濟、金融方針政策；（二）熟悉并遵守有關經(jīng)濟、金融法律法規(guī)；（三）具有與擔任職務相適應的專業(yè)知識和工作經(jīng)驗；（四）具備與擔任職務相稱的組織管理能力和業(yè)務能力；（五）具有公正、誠實、廉潔的品質，工作作風正派。第五條 中國人民銀行對金融機構高級管理人員的任職資格管理，包括任職 資格審核、任職期間考核、任職資格取消及任職資格檔案管理。中國人民銀行對金融機構高級管理人員任職資格的審核，分核準制和備案制 兩種。第三條 本辦法所稱金融機構高級管理人員，是指金融機構法定代表人和對 經(jīng)營管理具有決策權或對風險控制起重要作用的人員。上述金融機構經(jīng)中國人民銀行批準在境外設立的分支機構、子公司和控股機 構，境內其他中資機構經(jīng)中國人民銀行批準在境外設立的銀行類機構，適用本辦 法。２０００年３月２４日金融機構高級管理人員任職資格管理辦法第一章 總則第一條 為加強對金融機構高級管理人員的管理，保證金融業(yè)的穩(wěn)健運行，根據(jù)《中華人民共和國