華為企業(yè)文化變遷-文庫吧資料
2024-10-25 09:20本頁面
【正文】 于“集成產(chǎn)品開發(fā)”的重視程度，任正非做了《為什么要進(jìn)行自我批判》的講話。 IT的初步建設(shè) 辦公無紙化與跨地區(qū)跨國合作網(wǎng)上辦公的基本實現(xiàn)。每個產(chǎn)品都有各自的PDT，像一個個創(chuàng)業(yè)型小企業(yè)，對產(chǎn)品全程負(fù)責(zé)?！焙笥职l(fā)展成為三信條，即“尊重個人、竭誠服務(wù)、一流主義。 尊重人是尊重職工和顧客的權(quán)利和尊嚴(yán)，并幫助他們自我尊重； 信任是信任職工的自覺性和創(chuàng)造力； 追求卓越就是盡力以最優(yōu)的方式達(dá)成結(jié)果，但并不是要求完美、無缺。 “世界上有很多好的管理，但我們不能什么什么都學(xué)，所以我們只向一個顧問學(xué)習(xí)，只學(xué)習(xí)IBM” 任正非,IBM企業(yè)文化,IBM公司經(jīng)營的宗旨是尊重人、信任人，為用戶提供最優(yōu)服務(wù)及追求卓越的工作。 為此任正非在1997年訪問了IBM、惠普、休斯電子、朗訊4家美國一流企業(yè)學(xué)習(xí)。同時也讓任正非多年來在華為實行“法治“的愿望得以不折不扣地實現(xiàn)。 華為可以在有自己特色的企業(yè)價值觀的指導(dǎo)下，通過與國際一流企業(yè)一樣的管理運作來進(jìn)入穩(wěn)步發(fā)展階段。 不過，雖然《基本法》體現(xiàn)了不少對企業(yè)發(fā)展階段的思考，但是很多人都覺得《基本法》似乎帶有比較明顯的決策者個人理念的色彩。,Page ? 21,《華為公司基本法》,其實整個《華為基本法》原本也不是寫給員工的，不少華為員工也都坦言自己確實也讀不太懂。 《華為基本法》中充斥著大量以“我們要”為開頭的條款?！? 《華為基本法》中有兩條驚世駭俗的原則,一是實行員工持股制度,作為企業(yè)創(chuàng)始人,任正非大量稀釋了自己的股份；二是在技術(shù)開發(fā)上近乎偏執(zhí)地持續(xù)投入——每年將銷售收入的10%用于科研開發(fā),這在中國企業(yè)中幾乎是一個無人能及的高比例。,Page ? 19,《華為公司基本法》,在《華為基本法》的第一條中,任正非就明確提出,華為的追求是在電子信息領(lǐng)域成為世界級領(lǐng)先企業(yè)。 《華為基本法》總結(jié)、提升了公司成功的管理經(jīng)驗，確定華為二次創(chuàng)業(yè)的觀念、戰(zhàn)略、方針和基本政策，構(gòu)筑公司未來發(fā)展的宏偉架構(gòu)。,Page ? 15,華為“狼文化”,華為“狼文化”的傳播 企業(yè)文化的內(nèi)傳播：利用公司內(nèi)部刊物： 《華為人報》、《華為技術(shù)報》、《管理優(yōu)化報》、《24 小時》 把文化融入制度：《華為基本法》 企業(yè)文化的外傳播《華為基本法》是中國民營企業(yè)第一次面向未來的系統(tǒng)總結(jié)和全面思考；作為中國現(xiàn)代企業(yè)里最早、最系統(tǒng)、影響最大的文化大綱之一，成為以后企業(yè)制定類似企業(yè)內(nèi)部文件的典型范本，對中國企業(yè)文化影響深遠(yuǎn),Page ? 16,Page ? 17,《華為公司基本法》,所有的企業(yè)都可以為自己設(shè)定世界級企業(yè)的未來，但不是所有企業(yè)都可以看到自己與目標(biāo)之間到底有多遠(yuǎn)，而只有很少的企業(yè)可以在看到這樣的距離后，依舊堅定的邁出第一步，而華為就是這樣一家企業(yè)。企業(yè)要擴(kuò)張，必須有這三條。任正非認(rèn)為，企業(yè)發(fā)展到一定時候，就要有一大批狼。,Page ? 14,華為“狼文化”,“華為”的老總?cè)握怯幸粋€著名論斷：當(dāng)今世界的科技進(jìn)步已走過了愛迪生時代，不可能依靠一個人的聰明才智改變整個世界。 然而，貪婪的本質(zhì)，使得華為公司為了滿足自身成長需要，在經(jīng)營管理過程中對員工缺少了一些人文關(guān)懷，如人力資源管理政策等，使得華為人為了謀求一席之地，頂著超大的工作壓力，在工作崗位上，放棄生活，連夜作戰(zhàn)，甚至累得瘁死在工作臺。,Page ? 13,華為“狼文化”,“狼文化”，塑造華為和華為人的“狼”的特征，即勇敢與貪婪。生存在狼的世界里，每只狼面對越來越惡劣的生存環(huán)境，都具有了超強(qiáng)的危機(jī)意識和競爭意識。盡管是面對殘忍的金錢豹，還是兇猛的東北虎，群狼憑著團(tuán)隊精神，毫無畏懼，從不退縮，勇敢戰(zhàn)斗，最終總能擊敗它們，贏得勝利。,P
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