教務(wù)部工作流程和規(guī)章制度大全-文庫吧資料
2024-10-13 21:30本頁面
【正文】 應(yīng)第一時間通知教務(wù)老師進(jìn)行修改。對學(xué)生家長提出表揚(yáng)的老師，學(xué)習(xí)管理師應(yīng)在接到家長意見后三天內(nèi)將信息轉(zhuǎn)達(dá)至負(fù)責(zé)選派老師的教務(wù)人員。七、教學(xué)監(jiān)控教學(xué)過程中，學(xué)習(xí)管理師應(yīng)對學(xué)生各科上課情況實時監(jiān)控，定期了解學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度，師生配合情況，及時傳遞學(xué)生、家長與教師之間的信息，促進(jìn)學(xué)習(xí)成績提高，學(xué)校組織的無論大小考試結(jié)束后，學(xué)習(xí)管理師應(yīng)及時了解學(xué)生考試成績、疏漏所在，并將相關(guān)信息轉(zhuǎn)交任課教師，以便教師調(diào)整授課內(nèi)容。六、請假、調(diào)課除首次課外，學(xué)生、教師如有請假、調(diào)課，應(yīng)提前一天和學(xué)習(xí)管理師聯(lián)系，學(xué)習(xí)管理師應(yīng)在第一時間通知任課教師、學(xué)生。教師課時統(tǒng)計表必須當(dāng)天交上課校區(qū)學(xué)管，當(dāng)天統(tǒng)計，如屬上門輔導(dǎo)，亦必須在當(dāng)月最后一天將本月課時統(tǒng)計表交派課校區(qū)學(xué)管統(tǒng)計。五、課時統(tǒng)計教師的當(dāng)月課時統(tǒng)計由教務(wù)老師統(tǒng)計，并匯同學(xué)習(xí)管理師對統(tǒng)計結(jié)果進(jìn)行復(fù)核，學(xué)生課時統(tǒng)計由學(xué)習(xí)管理師統(tǒng)計。四、上課學(xué)生、教師的首次上課時間由教務(wù)協(xié)調(diào)，從第二次開始，學(xué)生、教師的上課時間學(xué)習(xí)管理師通知。學(xué)生首次上課，教務(wù)人員應(yīng)明確通知教師、學(xué)生具體上課時間，告知切勿遲到。對于非試聽學(xué)生（已經(jīng)簽署輔導(dǎo)協(xié)議并交清輔導(dǎo)費的學(xué)生），教務(wù)人員應(yīng)向任課教師講明學(xué)生已交費課時數(shù)，要求教師必須保證學(xué)生的上課時間。教務(wù)接到《學(xué)生基本信息表》后，檢查表格填寫是否完整，如有缺項，請咨詢師補(bǔ)齊，并向咨詢師詳細(xì)了解學(xué)生情況、擇師要求、可安排課程時間、已交課時費金額、課時費標(biāo)準(zhǔn)、合同簽定的課時數(shù)等。、教學(xué)大綱的制定、修訂，檢查教師的課件質(zhì)量。、檢查全部員工的崗位職責(zé)執(zhí)行情況。（五）教務(wù)部負(fù)責(zé)人工作職責(zé)、政策，負(fù)責(zé)全部員工的政治思想和業(yè)務(wù)工作，關(guān)心員工，團(tuán)結(jié)員工，保證各項工作的順利完成。員工領(lǐng)取物資設(shè)備必須和管理員當(dāng)面點清數(shù)量并檢查完好后填寫物資領(lǐng)取清單。（四）檔案及物資管理檔案物資由專人管理，需要找資料的員工必須通過檔案管理員登記，借用和整理的資料必須當(dāng)天完整歸還并登記。3教務(wù)應(yīng)嚴(yán)格要求員工執(zhí)行各種交接表格的簽字工作。2開班過程中教務(wù)應(yīng)及時進(jìn)行視頻檢查，每班檢查不得少于4次。上課教師在接受完上級視頻和現(xiàn)場檢查后必須及時向?qū)W校匯報檢查結(jié)果，并做好檢查記錄鑒定考試實操試卷必須要求學(xué)員寫上名字和理論試卷整理成套方可上交。教師無工作責(zé)任感不按規(guī)定教學(xué)造成班級取消的，教師將取消課時費補(bǔ)貼并給予相應(yīng)的處罰。詳情見課時標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按規(guī)定使用網(wǎng)卡，除教學(xué)和視頻檢查需要使用其余時間一律不得使用網(wǎng)卡，教師應(yīng)及時檢查網(wǎng)卡費用保證視頻檢查時有費用，如因教師疏忽造成視頻檢查不合格或檢查時無費用的將給予500元罰款?；匦：笞龀鰰鏅z討，停課3個月。發(fā)現(xiàn)一次給予100元處罰有任何突發(fā)事件應(yīng)馬上向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報班主任應(yīng)全程跟班不得擅離職守，向?qū)W員解釋問
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