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小學(xué)班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿合集5篇-文庫吧資料

2024-10-08 23:59本頁面
  

【正文】 鑰匙?!皭鄣牧α渴菬o窮的”,即使他們違反了紀(jì)律,老師嚴(yán)厲批評時,也要動之以情曉之以理,更要讓他明白:老師是關(guān)心你、愛護(hù)你的,是為你著想才嚴(yán)格要求………這樣,在“嚴(yán)師”面前他就不會產(chǎn)生逆反心理或分歧情緒,而理解了老師的苦心。每天做操時,我看到學(xué)生紅領(lǐng)巾沒有戴正,我會提醒他系好或幫他們系好,有學(xué)生衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他拉一拉,有人廣播操動作不到位,我會在課間操后叫他們做好,學(xué)生感受到老師對他的關(guān)心和愛護(hù),讓學(xué)生體會到老師很在意每一位學(xué)生,讓他們有一個好心情投入到一天的學(xué)習(xí)中去。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。三、對學(xué)生要愛有人說:沒有愛就沒有教育,沒有愛就沒有責(zé)任感。過后我發(fā)現(xiàn)這名學(xué)生上課時注意聽講了,學(xué)習(xí)也努力了。比如,我班劉宇澤同學(xué),原來是表現(xiàn)較差的一名學(xué)生,作業(yè)不能按時完成,上課不好好遵守紀(jì)律,經(jīng)常與同學(xué)打架。每一位學(xué)生都有自尊心、上進(jìn)心、表現(xiàn)欲,要多激勵學(xué)生的上進(jìn)心,要充分利用學(xué)生的表現(xiàn)欲,要發(fā)現(xiàn)并抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),給予適當(dāng)?shù)墓膭钆c表揚(yáng)是多么的必要。只有這樣,才能真正了解班級的基本情況,及時掌握學(xué)生思想動態(tài),及早發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題,對班級工作就會心中有數(shù);這既是班主任工作的需要,也是建立良好師生關(guān)系的基礎(chǔ)。要勤到班級中去,勤到學(xué)生中去,勤與科任教師交流,勤督促,勤記錄。一、班級管理要勤勤勞是做好班主任工作的基礎(chǔ)。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。憑著對事業(yè)的癡心、對學(xué)生的愛心、對工作的熱心和對未來的信心,我愿 “丹心化作春雨灑,換來桃李滿園香。通過這些工作,使很多家長重視了子女的教育,改進(jìn)了對子女的教育方法,增強(qiáng)了做家長的責(zé)任感,收到了較好的效果。平時我也會向家長介紹一些教育孩子的方法、經(jīng)驗(yàn),并對家長提出必要的要求:“當(dāng)仁,不讓于師”,“一個母親對孩子的教育作用比得上一百個老師”。只要班上搞什么活動,家長總是全力支持。我還把家長的電話號碼都存在了手機(jī)里,以便與家長聯(lián)系起來更方便,也能很快知道這是誰打來的電話,當(dāng)你叫出某某學(xué)生家長的時候他們也開心,做起工作來也方便不少。在教育過程中若能取得家長們的積極配合,對學(xué)生的教育可起到事半功倍的作用。家庭教育對孩子的成長起到舉足輕重的作用。四、家校溝通要落到實(shí)處有人說“教師好比醫(yī)生,家長好像護(hù)士。讓班干部輪流值勤管理衛(wèi)生、紀(jì)律,同時讓學(xué)生們監(jiān)督班干部。啟發(fā)覺悟,語言做到有分量,但不傷人;要講態(tài)度,心平氣和,以理服人,少發(fā)脾氣,避免粗魯;要講究方法策略,看準(zhǔn)對象;自我批評,適當(dāng)處分;注意觀察改正的情況。在治理班級、維持班級穩(wěn)定中,“嚴(yán)”確實(shí)是有一定作用的。在教學(xué)工作中,我將兩種方法交替使用,收效甚佳。如果用另一種比喻的話,愛是陽光雨露,教育卻是暴風(fēng)雨。三、治理班級要嚴(yán)對于學(xué)生,愛和教育是兩把不同的鑰匙。春天播下師愛的種子,秋天必定結(jié)出尊師的碩果。正是老師的愛才使得這“良藥”不苦口、“忠言”不逆耳。“愛的力量是無窮的”,學(xué)生在師愛的沐浴下會輕松快樂地學(xué)習(xí)、生活?!睆拇耍Q鱿龃┑囊路透蓛舳嗔?。我曾經(jīng)教過一個班級,有好幾個特殊家庭的學(xué)生,其中有一個叫祝仰霄的女孩子,因父母離異,平日里缺少母愛,聽講不認(rèn)真,作業(yè)很潦草,衣服穿得又臟又破。要把自己的愛撒向每一位學(xué)生。”愛是教師教書育人 的動力基礎(chǔ)?!懊總€學(xué)生都是一粒種子,都有發(fā)芽、開花、結(jié)果的可能性。二、對學(xué)生要愛有人說:沒有愛就沒有教育,沒有愛就沒有責(zé)任感。過后我發(fā)現(xiàn)這名學(xué)生上課時注意聽講了,學(xué)習(xí)也努力了。比如,我班韓方略同學(xué),原來是表現(xiàn)較差的一名學(xué)生,作業(yè)不能按時完成,上課不好好遵守紀(jì)律,經(jīng)常與同學(xué)打架?!泵恳晃粚W(xué)生都有自尊心、上進(jìn)心、表現(xiàn)欲,要多激勵學(xué)生的上進(jìn)心,要充分利用學(xué)生的表現(xiàn)欲,要發(fā)現(xiàn)并抓住學(xué)生的閃光點(diǎn),給予適當(dāng)?shù)墓膭钆c表揚(yáng)是多么的必要。你別忙著把他們趕跑。每一個孩子都有自己的閃光點(diǎn),只是有時匆忙的步履遮掩了我們的雙眼;忙亂的頭緒,鈍化了我們的敏銳;成績的鐐銬擾亂了我們的心智,所以我們看到的,更多的是學(xué)生的缺點(diǎn),而忽略了那一雙雙天真的眼睛,那一顆顆純潔的心靈。只有這樣,才能真正了解班級的基本情況,及時掌握學(xué)生思想動態(tài),及早發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題,對班級工作就會心中有數(shù);這既是班主任工作的需要,也是建立良好師生關(guān)系的基礎(chǔ)。要勤到班級中去,勤到學(xué)生中去,勤與科任教師交流,勤督促,勤記錄。”一、班級管理要勤勤勞是做好班主任工作的基礎(chǔ)。教育最該挖掘的應(yīng)是“人”的發(fā)展最需要的東西:良好的情感觀、高尚的道德品質(zhì)、優(yōu)秀的心理承載能力、達(dá)觀健康的生活態(tài)度和孜孜不倦的學(xué)習(xí)熱情。愛因斯坦曾說:當(dāng)一個人忘掉了他在學(xué)校接受的每一樣?xùn)|西,剩下來的才是教育。憑著對事業(yè)的癡心、對學(xué)生的愛心、對工作的熱心和對未來的信心,我愿 “丹心化作春雨灑,換來桃李滿園香?!白尠嗉壸呖沙掷m(xù)發(fā)展之路”的方法是:別把自己當(dāng)老師,而是當(dāng)教育家。讓班級走可持續(xù)發(fā)展之路。這樣管理班級順應(yīng)了學(xué)生的先期信任、期待、希望和寄托。當(dāng)然,在嚴(yán)格的班級管理中,還要“勘探”一部分學(xué)生的潛能,開掘出來,培養(yǎng)一批得力的班干部,以中心輻射帶動整個班集體。我的“嚴(yán)”主要體現(xiàn)在:要講目的,求效果而非求痛快。“嚴(yán)”是我的治班之道,但它是建立在以信任為基礎(chǔ)之上的。結(jié)果,班里犯規(guī)的同學(xué)明顯少了。第二次出錯,老
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