法院崗位廉能管理經(jīng)驗交流-文庫吧資料
2024-09-30 23:52本頁面
【正文】 工作實際，從全面的角度，以找、防、控為重點(diǎn)，從教育、制度、監(jiān)督等方面入手，采取有效的措施，提高法院干警拒腐防變和防范廉政風(fēng)險的能力，最大限度地控制司法風(fēng)險，最大程度地減少因廉政風(fēng)險所造成的損失。從法院自身發(fā)展面臨的環(huán)境和壓力來看，是一種發(fā)展趨勢。通過機(jī)關(guān)干部日常談心談話制度、重大事項報告制度等措施，進(jìn)一步優(yōu)化干部隊伍素質(zhì)，有力地促進(jìn)了我市法院黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、廉潔、公正、高效的干部隊伍建設(shè)工作。四是促進(jìn)了法院隊伍建設(shè)。干警把風(fēng)險查找、防控的過程，變成對腐敗風(fēng)險、對法官職業(yè)道德再認(rèn)識的過程，變成自我警示、自我教育的過程。通過宣傳發(fā)動，查找、預(yù)防腐敗風(fēng)險，將法院及各部門、崗位（個人）查找出來的腐敗風(fēng)險點(diǎn)、風(fēng)險等級和防控措施，采取多樣有效形式，向社會公開，將權(quán)力放在陽光下“亮?xí)瘛?，接受社會監(jiān)督。全市法院各業(yè)務(wù)部門結(jié)合業(yè)務(wù)工作，自覺排查風(fēng)險，對各自的權(quán)利事項進(jìn)行梳理，并填寫《職權(quán)目錄明細(xì)表》、《風(fēng)險查找定級表》、《腐敗風(fēng)險查找、等級確定和防控措施表》等既明確了工作責(zé)任，又規(guī)范了辦事程序，逐步解決以往反腐倡廉工作與審判、執(zhí)行業(yè)務(wù)工作結(jié)合不夠、甚至“兩張皮”的現(xiàn)象，為下一步規(guī)范審判、執(zhí)行權(quán)行使以及監(jiān)督提供了有益探索，正在形成以廉政建設(shè)促進(jìn)審判、執(zhí)行工作的良好態(tài)勢。通過清權(quán)明責(zé)、排查風(fēng)險、制定防控措施并予以公示，形成人人參與風(fēng)險防控的局面，干警對腐敗風(fēng)險有了更深刻的認(rèn)識，接受了一次入腦入心廉政風(fēng)險教育，干警的工作責(zé)任意識和腐敗風(fēng)險防范意識得到明顯增強(qiáng)。法院通過宣講腐敗風(fēng)險預(yù)警防控工作機(jī)制的目的和意義，學(xué)習(xí)反腐倡廉建設(shè)文件，進(jìn)行風(fēng)險教育，使全市法院廣大干警提高了對風(fēng)險崗位廉能管理工作開展的必要性和重要性的認(rèn)識。這些措施體現(xiàn)了我國進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)防制度建設(shè)，推進(jìn)廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)，建立健全預(yù)防腐敗信息系統(tǒng)，建立健全防止利益沖突機(jī)制度，形成有效預(yù)防腐敗長效機(jī)制的反腐倡廉新成效。二是注重制度建設(shè)，建立權(quán)力監(jiān)控體系。 從各地預(yù)防腐敗、加強(qiáng)廉政風(fēng)險防范管理的實踐看，取得了一定的成效。在全市范圍內(nèi)組織開展了“查找廉政風(fēng)險、建立防控機(jī)制”活動，把反腐倡廉建設(shè)的目標(biāo)要求、各項任務(wù)融入到各級、各部門日常管理和執(zhí)紀(jì)執(zhí)法工作中，抓住“找、防、控”三個環(huán)節(jié)，構(gòu)筑機(jī)關(guān)干部不想違、不能違和不敢違紀(jì)違法的防線。 隨后，全國一些省市也開始了廉政風(fēng)險防范的試點(diǎn)工作。 將風(fēng)險防范管理運(yùn)用到反腐倡廉建設(shè)工作中是我們國家在實踐中探索出來的預(yù)防腐敗的新途徑新方法，最早是由北京XX縣區(qū)探索實施的一個預(yù)防腐敗工作項目。這就要求在已有的預(yù)防腐敗經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，采取一種新的管理模式，這種模式要能及時發(fā)現(xiàn)腐敗苗頭，把握腐敗發(fā)展趨勢，能更加系統(tǒng)、科學(xué)地對發(fā)生腐敗的可能性進(jìn)行防范和控制。外部環(huán)境風(fēng)險，是指因權(quán)利對象在業(yè)務(wù)往來中對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員進(jìn)行利益誘惑或施加其他非正常影響，可能造成權(quán)力失控、行為失范，導(dǎo)致失職瀆職、權(quán)錢交易等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險。業(yè)務(wù)流程風(fēng)險，是指因工作流程設(shè)計不完善、缺乏相互制約或執(zhí)行不力，可能造成在崗人員不履行或不正確履行職責(zé)，不作為、慢作為、亂作為，導(dǎo)致失職瀆職、以權(quán)謀私等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險。思想道德風(fēng)險，是指因放松政治理論學(xué)習(xí)和世界觀改造，理想信念動搖，背離社會主義榮辱觀和優(yōu)良作風(fēng)等，權(quán)力觀、利益觀、工作觀不正確等，可能造成個人權(quán)力失控、行為失范，導(dǎo)致以權(quán)謀私等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險。換而言之，廉能管理工作就是借
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