地方稅務局干部考核制度_-文庫吧資料
2024-09-28 22:41本頁面
【正文】 度指標結合自己在德、能、勤、績等方面情況在一定范圍內(nèi)介紹自己履行職責的情況，并填寫干部考核自評表。本單位領導核心的團結協(xié)作，地方稅收征管、隊伍建設等方面業(yè)績。奉獻精神，工作的主動性和投入情況，工作的鉆研和進取精神。理論水平和政策水平，開拓能力和創(chuàng)新能力，決策能力，組織協(xié)調(diào)和實施推動能力。執(zhí)行黨的基本路線方針的自覺性，辦事公道，實事求是，團結協(xié)作，作風民主，廉潔自律。 四、考核內(nèi)容 干部考核主要包括德、能、勤、績四方面內(nèi)容（更多精彩文章來自“秘書不求人”）。以年初縣局下發(fā)的工作計劃和本單位制定的工作計劃為依據(jù)，在年終考核落實和完成任務的情況。
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