【摘要】第一篇:合理化建議 合理化建議 企業(yè)經(jīng)營(yíng)追求的核心目標(biāo)是利潤(rùn),因?yàn)槔麧?rùn)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的血液。倘若沒(méi)有利潤(rùn),企業(yè)就無(wú)法緊跟社會(huì)的發(fā)展而長(zhǎng)期改進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)、擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模、為員工謀福利,為社會(huì)做更多貢獻(xiàn)等等,...
2024-10-25 06:18
【摘要】 第1頁(yè)共12頁(yè) 合理化建議制度 (一) 一、目的作用 為了培養(yǎng)員工對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理的參與意識(shí),發(fā)揮員工的聰明 才智,調(diào)動(dòng)員工為公司出謀劃策的積極性,提高其自主管理能力, 激發(fā)員工關(guān)心企業(yè)...
2024-08-26 16:54
【摘要】合理化建議案評(píng)審表提案名稱學(xué)生餐廳的擴(kuò)建提案編號(hào)01評(píng)審人評(píng)審日期創(chuàng)意性分值高度創(chuàng)意較高創(chuàng)意一般創(chuàng)意無(wú)創(chuàng)意實(shí)得分1010730實(shí)效性分值重大效益一般效益略有效益無(wú)效益實(shí)得分2020
2025-04-23 00:11
【摘要】 第1頁(yè)共12頁(yè) 合理化建議制度范本 合理化建議制度 (一) 一、目的作用 為了培養(yǎng)員工對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理的參與意識(shí),發(fā)揮員工的聰明 才智,調(diào)動(dòng)員工為公司出謀劃策的積極性,提高其自主管理能力...
2024-08-26 17:18
【摘要】 第1頁(yè)共3頁(yè) 合理化建議活動(dòng)總結(jié) 合理化建議活動(dòng)總結(jié)篇一 根據(jù)市公司工發(fā)[20**]1號(hào)文件關(guān)于開(kāi)展合理化建議活動(dòng)的 通知要求,**公司工會(huì)在公司范圍內(nèi)廣泛開(kāi)展合理化建議征集活 動(dòng),并以...
2024-08-16 04:25
【摘要】 第1頁(yè)共20頁(yè) 安全合理化建議 建議。針對(duì)老年活動(dòng)室老年人年齡特點(diǎn),應(yīng)合理考慮樓梯、 衛(wèi)生間、走廊等公共區(qū)域的扶手設(shè)置。 依據(jù):老年活動(dòng)室里活動(dòng)的人員年齡特點(diǎn)所決定的,老年人 大多數(shù)腿腳...
2024-09-20 01:35
【摘要】 第1頁(yè)共9頁(yè) 合理化建議總結(jié)精選 合理化建議總結(jié) (一)根據(jù)XX省煙草工會(huì)?關(guān)于開(kāi)展我為‘中華’打造 ‘百年品牌’獻(xiàn)一計(jì)專題合理化建議征集活動(dòng)的通知?的要求, 更好地實(shí)現(xiàn)?中華?品牌?百...
2024-08-26 17:32
【摘要】第一篇:公司合理化建議 個(gè)人建議 我叫解曉東,是新入職的電氣工程師,到公司上班已有一個(gè)星期,我對(duì)公司管理以及工程規(guī)模、工程進(jìn)度也有了一個(gè)初步了解,與部分員工以及部門(mén)也略有接觸,同時(shí)在這段時(shí)間我也感...
2024-11-14 18:05
【摘要】第一篇:合理化建議匯總 十一、合理化建議 1、關(guān)于如何提高本項(xiàng)目建筑品質(zhì)的合理化建議 根據(jù)對(duì)項(xiàng)目周邊區(qū)位的分析,本項(xiàng)目應(yīng)重點(diǎn)體現(xiàn)區(qū)域性、生活性、景觀性、可持性。應(yīng)充分了解自身及周?chē)h(huán)境特點(diǎn),發(fā)揮...
2024-10-25 07:46
【摘要】 第1頁(yè)共11頁(yè) 合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)方案 編制: 審核: 會(huì) 批準(zhǔn): 合理化建議獎(jiǎng)勵(lì)方案 : 為充分發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,發(fā)掘員工的潛在能力,調(diào)動(dòng) 其工作積極性,增進(jìn)管理者與員工之...
【摘要】 第1頁(yè)共12頁(yè) 合理化建議征集制度 一、征集合理化建議的目的: 充分發(fā)揮公司員工的聰明才智,提高管理績(jī)效和工作績(jī)效; 增強(qiáng)員工的主人翁責(zé)任感;發(fā)現(xiàn)并重用人才,以增強(qiáng)職工隊(duì)伍的 綜合實(shí)力。...
【摘要】........電力合理化建議1、重視做好女職工工作,發(fā)揮女職工的作用。維護(hù)女職工特殊利益,做好女職工健康保健工作,對(duì)婦檢查出的病情做好統(tǒng)計(jì),并督促治療。2、增加生產(chǎn)一線職工勞保福利及補(bǔ)助,以調(diào)動(dòng)其積極性。第四,大幅度提高一線工人工資福利待遇。一線工人是企業(yè)
2025-06-28 16:59
【摘要】合理化建議1、中標(biāo)后,我公司總經(jīng)理召開(kāi)一周一次的項(xiàng)目經(jīng)理部會(huì)議,對(duì)本工程施工進(jìn)度、資金、物資、總調(diào)度和平衡,解決施工過(guò)程中的各類(lèi)矛盾和問(wèn)題,使該工程順利進(jìn)行竣工。2、本工程施工時(shí),將取消節(jié)假日,休息日,本著縮短工期,以明確嚴(yán)謹(jǐn)?shù)氖┕し椒?,并配備齊相應(yīng)的勞動(dòng)力,使該工程順利進(jìn)行。3、發(fā)揮我公司雕刻施工的優(yōu)勢(shì),組織多支作業(yè)隊(duì),平面分區(qū)域同步進(jìn)行,立體交叉施工,確保工期目
2025-06-30 16:30
【摘要】合理化建議通告企業(yè)內(nèi)員工發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行辦事手續(xù)、工作方法、工具、設(shè)備等,有改善的地方而提出建設(shè)性的改善意見(jiàn)或構(gòu)思,稱為“提案”或“建議”。公司選擇優(yōu)良且有效的提案加以實(shí)施,給予提案者適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì),這種有系統(tǒng)地處理員工提案的方法,就被稱為“改善提案制度”?! 『侠砘ㄗh制度是一項(xiàng)先進(jìn)的管理方法,古語(yǔ)說(shuō)得好:三個(gè)臭皮匠頂個(gè)諸葛亮。一人智短,眾人智長(zhǎng),如果一個(gè)公司僅靠幾位領(lǐng)導(dǎo)是很難實(shí)現(xiàn)
2025-07-01 01:00
【摘要】制度文件修訂狀態(tài):A/OXX公司XX礦合理化建議制度AB-XX-P-03-14-XXA版編制:工會(huì)工作部審核:生產(chǎn)技術(shù)部批準(zhǔn):XXXX年X月X日發(fā)布:XX年X月X日實(shí)
2025-04-13 20:50