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4某年勞動(dòng)和社會(huì)保障局工資科工作總結(jié)范文及工作計(jì)劃-文庫(kù)吧資料

2024-08-24 18:10本頁(yè)面
  

【正文】 序良好。一是貫徹《信訪條例》,規(guī)范雙方行為。此外,我們與冶鋼共同提出的《冶鋼勞動(dòng)爭(zhēng)議遺留問(wèn)題處理意見(jiàn)》已報(bào)經(jīng)市領(lǐng)導(dǎo)同意,擬于 xx 年 3 月兩會(huì)結(jié)束后分步實(shí)施。截止 xx 年 10 月 31 日, 2378 名農(nóng)工已安置和救助 2200 人,安置救助率達(dá) %。 有情操作,突破難點(diǎn)。三是督促企業(yè)嚴(yán)格落實(shí)職工安置政策。今年,我科共收存 211 戶改制(破產(chǎn))企業(yè)解除勞動(dòng)合同人員檔案 3772 份,辦理退休 357 人,服務(wù)投訴率為 0。如黃石電纜集團(tuán)經(jīng)我局指導(dǎo),與500 余名返聘職工依法處理勞動(dòng)關(guān)系,維持了企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。進(jìn)入職工安置操作程序后,我們對(duì)企業(yè)的職工安置狀況實(shí)行實(shí)時(shí)督導(dǎo)。重點(diǎn)是抓好資產(chǎn)變現(xiàn)職工安置費(fèi)用的審核。二是把好安置程序關(guān),始終將職工安置方案通過(guò)職代會(huì)作為該企業(yè)進(jìn)入職工安置程序的一票否決指標(biāo),今年我局審核的23 家改制(破產(chǎn))企業(yè)職工安置方案全部經(jīng)職代會(huì)討論通過(guò)。如黃石電纜集團(tuán)在計(jì)算職工安置費(fèi)時(shí),提出將符合“” 條件的人員放在一邊,以達(dá)到提高安置費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的目 的。 嚴(yán)把 “ 三關(guān) ” ,跟蹤管理。對(duì)大型企業(yè),我們主動(dòng)上門(mén)服務(wù)。為配合改制(破產(chǎn))企業(yè)妥善安置職工,我們協(xié)調(diào)職工安置工作組為改制企業(yè)提供整體聯(lián)動(dòng)式服務(wù),最大限度減少審核審批環(huán)節(jié)。 (三)穩(wěn)妥推進(jìn)企業(yè)改制職工安置。五是集體合同工作正常開(kāi)展。四是創(chuàng)新了工作機(jī)制。不定期會(huì)議根據(jù)工作需要隨時(shí)召開(kāi),重點(diǎn)研究突發(fā)性、個(gè)性的問(wèn)題。以會(huì)議紀(jì)要的形式進(jìn)一步明確市勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商 第 4 頁(yè) 共 10 頁(yè) 會(huì)議采取定期和不定期的形式召開(kāi)。針對(duì)突發(fā)性或重大的勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題,互通信息,加強(qiáng)聯(lián)系。同時(shí),市勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商委員會(huì)就有關(guān)勞動(dòng)關(guān)系的具體議題進(jìn)行協(xié)商,各縣(市、區(qū))勞動(dòng)關(guān)系三方協(xié)商會(huì)議成員就《 XX 市關(guān)于協(xié)調(diào)處理勞動(dòng)關(guān)系的指導(dǎo)意見(jiàn)》討論后報(bào)請(qǐng)市政府印發(fā)。一是召開(kāi)了三方會(huì)議。截止目前,全市已有 萬(wàn)名城鎮(zhèn)企業(yè)職工簽訂勞動(dòng)合同,簽訂率達(dá) %。四是整體聯(lián)動(dòng)促管理。在 10 月份全市定點(diǎn)藥店招標(biāo)當(dāng)中,我們將勞動(dòng)合同簽訂情況作為定點(diǎn)藥店一票否決指標(biāo),凡用工未簽訂勞動(dòng)合同的藥店均不予發(fā)標(biāo)。將勞動(dòng)合同簽訂情況納入企業(yè)勞動(dòng)保障年度檢查,通過(guò)行政管理、監(jiān)察執(zhí)法等手段針對(duì)及時(shí)處理企業(yè)勞動(dòng)合同管理方面的 第 3 頁(yè) 共 10 頁(yè) 問(wèn)題。僅市勞動(dòng)保障行政部門(mén)就指導(dǎo)改制企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同 17 家,涉及職工 4500 余人。對(duì)新改制企業(yè),指導(dǎo)其與重新聘用的職工采取一手解除原勞動(dòng)合同,一手簽訂新勞動(dòng)合同的作法,依法建立新型勞動(dòng)關(guān)系。 3 月份,為配合《 XX 省勞動(dòng)合同規(guī)定》的實(shí)施,市、區(qū)(市、區(qū))兩級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)組織了大規(guī)模的宣 傳月活動(dòng),共投入人力20 余人,發(fā)放宣傳資料 3000 余份,制作宣傳牌 8 張,接待咨詢
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