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中國(guó)民營(yíng)企業(yè)管理體系的建立(1)-文庫(kù)吧資料

2025-01-26 07:45本頁(yè)面
  

【正文】 企業(yè)沒(méi)有老板推動(dòng)就無(wú)法運(yùn)行 ——?jiǎng)?chuàng)業(yè)者素質(zhì)的制約 ——人格的制約 ——觀念的制約 ——追求目標(biāo)的制約 ——能力的制約 4/7/2023 8 4/7/2023 9 —— 融資渠道的制約 — — 機(jī)會(huì)主義 — — 企業(yè)缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)連續(xù)的目標(biāo)計(jì)劃 4/7/2023 10 4/7/2023 11 4/7/2023 12 4/7/2023 13 企業(yè)家追求的升華: 業(yè)主、老板 — 企業(yè)家 ● 辦企業(yè)的目的:從脫貧致富 ——作為事業(yè)追求 —— 最后升華為對(duì)市場(chǎng)權(quán)力的追求 4/7/2023 14 —— 有多大人格,辦多大企業(yè) 企業(yè)家提高素質(zhì)的途徑: 4/7/2023 15 4/7/2023 16 企業(yè)改制 4/7/2023 17 解決企業(yè)的根本性問(wèn)題 義聚 +利聚 義聚:精神理念 、 企業(yè)文化聚人 老板不要僅把企業(yè)當(dāng)成賺錢的機(jī)器 雇員不要僅把 企業(yè)作為謀生的手段 。組織功能缺陷、職責(zé)不清 ??焖俪砷L(zhǎng)的管理滯后 。學(xué)步期 — 青春期中國(guó)民營(yíng)企業(yè)需建立哪些管理體系? 4/7/2023 5 學(xué)步期 — 青
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