卓越領(lǐng)導(dǎo)人能力專題培訓(xùn)-文庫吧資料
2025-01-22 13:22本頁面
【正文】 決策的基礎(chǔ) ? 解決問題的模式 ? 解決問題的工具 判斷能力 發(fā)展正確的決策 ? 經(jīng)驗 ? 培訓(xùn) ? 觀察 ? 與他人合作 判斷能力 解決問題的流程 找出問題的實質(zhì) 明確原因 評估不同方案 承諾于選出的方案 實施方案 成功解決問題 判斷能力 解決問題的流程 ? 找出問題的實質(zhì) ? 挖掘并確認(rèn)問題 ? 收集相關(guān)事實 ? 評估大家對現(xiàn)狀的反映 ? 明確相關(guān)問題 判斷能力 解決問題的流程 ? 明確原因 ? 確定收集事實的渠道 ? 找到首要及次要原因 ? 腦力激蕩討論可能的原因 判斷能力 解決問題的流程 ? 評估不同方案 ? 討論所有可能的解決方案 ? 討論每個方案的利弊 ? 修訂要采取的對策 ? 制定使用方案的標(biāo)準(zhǔn) 判斷能力 解決問題的流程 ? 承諾于選出的方案 ? 選擇最佳方案 ? 取得批準(zhǔn) ? 確保有關(guān)人員了解此方案 判斷能力 解決問題的流程 ? 實施方案 ? 制定切實可行的詳細(xì)計劃 ? 安排人實施 ? 并分配相應(yīng)的職責(zé) 判斷能力 解決問題的流程 ? 成功解決問題 ? 評估總結(jié)解決問題的步驟及方案。它所包含的技巧和能力，是無論你作為公司的總裁還是一線主管都要用到的 James M Kouzes and Barry Z Posner 有效的領(lǐng)導(dǎo)是怎樣的？ ? 有效的領(lǐng)導(dǎo)人。領(lǐng)導(dǎo)能夠表現(xiàn)出對遠(yuǎn)景的熱誠，能夠清晰傳達(dá)其遠(yuǎn)景，并能夠有效激勵下屬共同邁向遠(yuǎn)景。龍鳳經(jīng)理人新風(fēng)采 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 2023710 Richard Richard Business School 《 亮劍 》 李云龍的牢騷所想到的 李云龍給我們的啟示 出色的業(yè)務(wù)能力是卓越領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo) 出色的個人素質(zhì)是卓越領(lǐng)導(dǎo)的基礎(chǔ) 出色的工作業(yè)績是卓越領(lǐng)導(dǎo)的證明 出色的人際關(guān)系是卓越領(lǐng)導(dǎo)的力量 卓越領(lǐng)導(dǎo)能力 ? 總述 ? 判斷能力 ? 協(xié)調(diào)能力 ? 信譽 ? 有效的溝通技巧 ? 影響力 ? 成果 卓越領(lǐng)導(dǎo)力每個方面可分為兩個方面 業(yè)務(wù)能力 個人素質(zhì) 人際關(guān)系 工作業(yè)績 ? 客戶 ?追求高質(zhì)量
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