【正文】 被命名為STRUTS，目的就是為了隨時(shí)提醒使用者記住支撐房屋，建筑，橋梁的框架。圖 為 Model2 的設(shè)計(jì)模型。MVC 設(shè)計(jì)模式主要由三部分組成，即上邊所述的模型、視圖和控制器。MVC 思想提出的目的在于能夠增加代碼可重用性，并且減少數(shù)據(jù)的表達(dá)，數(shù)據(jù)描述和在應(yīng)用中操作的耦合度。 V 英文全程為 VIEW 即視圖的含義，主要的作用是與用戶進(jìn)行交互。圖 21 JSP 開(kāi)發(fā)模式 1 JSP MODEL2JSP 開(kāi)發(fā)模式 2(JSP MODEL2)，所實(shí)現(xiàn)的核心思想是 MVC，MVC 設(shè)計(jì)模式最開(kāi)始是在 Smalltalk80 中被用來(lái)構(gòu)件用戶界面所提出的 [12]。然而使用 JSP+JAVABEAN 技術(shù)在一定的程度上將頁(yè)面與業(yè)務(wù)邏輯的處理分離開(kāi)，使用起來(lái)也很方便，但是如果在一個(gè)項(xiàng)目中需要在所有的請(qǐng)求被處理之前進(jìn)行一次同意的處理，例如對(duì)頁(yè)面的編碼或者用戶權(quán)限驗(yàn)證進(jìn)行設(shè)置，則需要在每一個(gè) JSP 頁(yè)面中對(duì)相應(yīng)的流程控制代碼進(jìn)行設(shè)置，如果在以后還需要設(shè)置的話，那么就必須將所有的頁(yè)面一一打開(kāi)，這樣才能進(jìn)行修改。此時(shí)，業(yè)務(wù)邏輯的編寫和數(shù)據(jù)庫(kù)操作的代碼編寫被移入到 JAVABEAN中進(jìn)行，JAVABEAN 具有良好的可重用性，這樣可以大大的減少開(kāi)發(fā)人員的工作量，并且可以提高開(kāi)發(fā)的進(jìn)度。這樣中模式，JSP 的功能變得單純，頁(yè)面中只是頁(yè)面設(shè)計(jì)的標(biāo)簽化語(yǔ)言，業(yè)務(wù)邏輯和數(shù)據(jù)庫(kù)的操作已經(jīng)從 JSP 中分離出來(lái)。因此出現(xiàn)了 JSP + JAVABEAN 的技術(shù)組合。如果在實(shí)際的項(xiàng)目中應(yīng)該少用或者不用這種模式。并且由這樣的模式所代碼的另外的一個(gè)缺點(diǎn)就是不方便調(diào)試，因?yàn)轫?yè)面代碼與業(yè)務(wù)邏輯代碼強(qiáng)烈的耦合在一起很難去定位錯(cuò)誤的位置。另外的一個(gè)缺點(diǎn)為應(yīng)用這種體系結(jié)構(gòu)給維護(hù)與擴(kuò)展帶來(lái)難度。但是這種體系結(jié)構(gòu)也有非常多的缺點(diǎn)：最為明顯的缺點(diǎn)在于它使得 HTML 和 JAVA 代碼強(qiáng)耦合在一起。9 / 77 JSP MODEL1在 Model1 體系中，JSP 頁(yè)面獨(dú)立響應(yīng)請(qǐng)求并將處理結(jié)果返回給客戶，主要分為兩種體系結(jié)構(gòu)：只有 JSP 頁(yè)面而形成的 WEB 應(yīng)用程序。這些步驟的完成者主要是項(xiàng)目中的架構(gòu)師，設(shè)計(jì)師們將根據(jù)項(xiàng)目中的需求，對(duì)各項(xiàng)技術(shù)進(jìn)行甄別，并從中選擇出需要的技術(shù)。當(dāng)這些技術(shù)的出現(xiàn)，給步入電子商務(wù)時(shí)代的開(kāi)發(fā)者們提供了更多在 WEB 開(kāi)發(fā)領(lǐng)域中應(yīng)用技術(shù)的選擇。通過(guò)提供統(tǒng)一的開(kāi)發(fā)平臺(tái)，可以使開(kāi)發(fā)者在使用 J2EE 開(kāi)發(fā)多層應(yīng)用時(shí)降低開(kāi)發(fā)費(fèi)用和復(fù)雜性，同時(shí)提供對(duì)現(xiàn)有應(yīng)用程序集成強(qiáng)有力支持，完全支持Enterprise JavaBeans，有良好的向?qū)еС执虬筒渴饝?yīng)用，添加目錄支持，增強(qiáng)了安全機(jī)制，提高了性能。其最終的目的就是要成為一個(gè)能夠幫助高職院校開(kāi)發(fā)者大大縮短投放市場(chǎng)事件的體系結(jié)構(gòu)。 J2EE 應(yīng)用體系結(jié)構(gòu)介紹J2EE 是 JAVA 下的企業(yè)級(jí)應(yīng)用程序平臺(tái)，J2EE 主要是基于各種框架接口技術(shù)，J2EE 的集成開(kāi)發(fā) IDE 有 eclipse，這個(gè)是和 C++中的 VC 類似的 [11]。這樣可以省去我們?cè)S多的開(kāi)發(fā)時(shí)間。例如，我們可以將需要的相關(guān)功能封裝到一個(gè)特定的類中，然后我們通過(guò)創(chuàng)建該類的對(duì)象來(lái)實(shí)現(xiàn)這個(gè)功能。它與 C，C++等語(yǔ)言不同的地方在于，從 JAVA 這門語(yǔ)言被發(fā)明之日起，他就是一門完全的面向?qū)ο笳Z(yǔ)言，這門語(yǔ)言他最重要的一個(gè)特點(diǎn)就是面向?qū)ο蟮奶匦?。正式由于其有著許多優(yōu)越的特性，如通用性、高校性、可移植性和安全性等，應(yīng)用在很多的領(lǐng)域。具體來(lái)說(shuō)，它具有如下特性：簡(jiǎn)單性、面向?qū)ο蟆⒎植际?、解釋型、可靠、安全、平臺(tái)無(wú)關(guān)、可移植、高性能、多線程、動(dòng)態(tài)性等。JSP 語(yǔ)言的缺點(diǎn)在于：由于其跨平臺(tái)的特性，能夠有很強(qiáng)的伸縮性，這樣也就增加了產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的復(fù)雜度。以增強(qiáng)系統(tǒng)性能。使用 JSP 語(yǔ)言開(kāi)發(fā)的系統(tǒng)具有多平臺(tái)支持的優(yōu)點(diǎn)，基本上可以所有平臺(tái)上的任意環(huán)境下進(jìn)行開(kāi)發(fā)。使用 JSP 技術(shù)開(kāi)發(fā)的軟件，是具有跨平臺(tái)的特性的，能夠在 LINUX 平臺(tái)下運(yùn)行，也能夠在其他的操作系統(tǒng)中上運(yùn)行。 頁(yè)面技術(shù)（JSP）JSP 英文全名為（JAVA SERVER PAGE）這門技術(shù)是 SUN 公司倡導(dǎo)，并且有眾多公司參與一起建立的一種動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。我們可以通過(guò)7 / 77HTML 語(yǔ)言中標(biāo)簽的屬性建立起 DIV 層與 CSS 樣式之間的聯(lián)系，利用 CSS 樣式可以設(shè)置層的大小、顏色等，這樣我們才能徹底的動(dòng)起來(lái)。不過(guò)單單依靠層是不能形成美觀而生動(dòng)的效果的。DIV 是 HTML 語(yǔ)言中的一個(gè)標(biāo)簽，意思為層，當(dāng)用戶進(jìn)入平臺(tái)之后看到的頁(yè)面中每一個(gè)塊，也就是頁(yè)面中每個(gè)顯示區(qū)域，我們都可以看作是一個(gè)層，我們可以在層中放置我們想要的信息，用戶只需要點(diǎn)擊里邊的標(biāo)題即可對(duì)相關(guān)的信息進(jìn)行瀏覽。DIV+CSS 樣式的布局為定位布局。下面我對(duì) DIV+CSS 技術(shù)進(jìn)行一下簡(jiǎn)單的介紹：DIV+CSS 是一種網(wǎng)站或者平臺(tái)前臺(tái)頁(yè)面開(kāi)發(fā)的術(shù)語(yǔ)，并且我們還可以利用 DIV+CSS 對(duì)網(wǎng)站進(jìn)行布局。服務(wù)器端程序的開(kāi)發(fā)采用的是 JAVA語(yǔ)言進(jìn)行編寫，數(shù)據(jù)的存儲(chǔ)媒介采用的是 SQLSERVER2022 數(shù)據(jù)庫(kù)，系統(tǒng)的整體開(kāi)發(fā)實(shí)在 STRUTS1 框架上進(jìn)行的開(kāi)發(fā)，系統(tǒng)開(kāi)發(fā)中使用的服務(wù)器為 APACHE 公司的 TOMCAT 服務(wù)器。同時(shí)，本章簡(jiǎn)述了研究?jī)?nèi)容和目的。第六章，結(jié)論和展望。本章主要論述系統(tǒng)的安全訪問(wèn)以及系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)。利用數(shù)據(jù)流圖法詳盡的分析了各子模塊的數(shù)據(jù)流。第四章是系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)，在本研究中系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)包涵系統(tǒng)功能模塊實(shí)現(xiàn)5 / 77與數(shù)據(jù)庫(kù)連接的實(shí)現(xiàn)。詳細(xì)地介紹了包括組件技術(shù)、數(shù)據(jù)庫(kù)體系結(jié)構(gòu)與技術(shù)。第二章為論文涉及的關(guān)鍵技術(shù)。從理論和技術(shù)兩個(gè)方面，對(duì)以沈陽(yáng)市高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校的人事管理系統(tǒng)的總體框架做了分析，對(duì)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)思想和技術(shù)實(shí)現(xiàn)情況做了詳細(xì)的描述。 論文組織結(jié)構(gòu)本文從充分結(jié)合高職院校發(fā)展的需求，在保證數(shù)據(jù)共享的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)采用NET 技術(shù)、SQL Server 2022 數(shù)據(jù)庫(kù)管理技術(shù)、 數(shù)據(jù)庫(kù)訪問(wèn)技術(shù)及以及AJAX 界面體驗(yàn)技術(shù)來(lái)進(jìn)行設(shè)計(jì)。4. 采用 AJAX 技術(shù)實(shí)現(xiàn)了頁(yè)面的異步刷新，這樣也解決了傳統(tǒng)刷新的弊病，使得平臺(tái)的運(yùn)行更加的流暢。2. 在對(duì)高職院校人事管理信息平臺(tái)的建立中主要應(yīng)用了當(dāng)今流行的開(kāi)發(fā)語(yǔ)言，和開(kāi)發(fā)的框架，這些技術(shù)都是較為成熟的技術(shù)。針對(duì)人事管理信息化平臺(tái)在各個(gè)行業(yè)對(duì)高職院校信息的需求，高職院校信息平臺(tái)的一體化構(gòu)建是迫在眉睫。以上的各項(xiàng)指標(biāo)均達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)，滿足了人力資源管理的實(shí)際需要?？傊?，數(shù)字化人力資源管理從政策執(zhí)行角度的國(guó)內(nèi)研究狀況并不多，同時(shí)在國(guó)家現(xiàn)階段頒布的幾個(gè)數(shù)字化人力資源管理政策文件后，執(zhí)行數(shù)字化管理建設(shè)方面的國(guó)內(nèi)研究資料也是非常有限的。軟件復(fù)用的主流技術(shù)之一即為基于組件技術(shù)的復(fù)用技術(shù)，軟件具有可復(fù)用特性的基本部件是組件，一旦產(chǎn)生了這種軟件，具體的實(shí)現(xiàn)語(yǔ)言就與其脫離關(guān)系，沒(méi)必要進(jìn)行編程就可直接引為功能模塊，廣泛地應(yīng)用到軟件系統(tǒng)的裝配中，從而進(jìn)一步提高了軟件系統(tǒng)產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。即使近幾年以來(lái)，隨著國(guó)家教委多種標(biāo)準(zhǔn)的頒布實(shí)施使得這一差異現(xiàn)象有所降低，然而標(biāo)準(zhǔn)也僅僅體現(xiàn)于宏觀層次上，在各個(gè)學(xué)校中，具體的動(dòng)作模式依然存在著較大的差別。3 ）人力資源數(shù)字化管理系統(tǒng)是在管理層面上所進(jìn)行的詮釋，是一種管理的信息化。2 ）功能單一 某項(xiàng)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)僅僅是為了解決一個(gè)具體的問(wèn)題而誕生的。在現(xiàn)實(shí)當(dāng)中，其實(shí)有很多工作需要二者的分工和配合才能完成，譬如就學(xué)生的錄取工作而言?，F(xiàn)階段，高職院校人力資源數(shù)字化管理系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用存在的主要問(wèn)題如下所示：1 ）在國(guó)內(nèi)軟件市場(chǎng)沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，所以軟件缺乏通用性；3 / 772 ）系統(tǒng)開(kāi)發(fā)嚴(yán)重滯后，不能及時(shí)適應(yīng)高速發(fā)展的人力資源信息；3 ）低水平管理軟件重復(fù)開(kāi)發(fā)現(xiàn)象嚴(yán)重，開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品質(zhì)量難以提高；4 ）高職院人力資源數(shù)字化管理信息系統(tǒng)日趨復(fù)雜，軟件開(kāi)發(fā)周期長(zhǎng)。第三方面是針對(duì)數(shù)字化人力資源管理長(zhǎng)效機(jī)制建立的落實(shí)，如李成貴提及了執(zhí)行中國(guó)數(shù)字化人力資源管理中的成因和問(wèn)題。馬云峰分析了中國(guó)目前數(shù)字化人事管理存在的缺陷，并相應(yīng)的提出了缺陷彌補(bǔ)方式。葉恩發(fā)提出一系列落實(shí)高校數(shù)字化人事管理的建議，其中一條就是，要充分激發(fā)高校建設(shè)積極性，政策不但要起到激勵(lì)高校的作用，還要起到鞭策大學(xué)生的作用 [5]。大量學(xué)者針對(duì)具體某項(xiàng)“高職院校人力資源管理”進(jìn)行研究，最為著名的有，唐鷹和張瑞提到當(dāng)前高職院校人力資源管理所面臨的難題就是如何去發(fā)展高校的資源，如何用有限的資金撬動(dòng)高校資源的大發(fā)展、大跨越 [3]。具有代表性的主要有，馬桂萍提出在向全面建設(shè)高職院校人力資源進(jìn)入的新時(shí)期，還需不斷地完善和鞏固黨的“信息化”政策，在科學(xué)務(wù)實(shí)的軌道上根據(jù)形勢(shì)調(diào)整信息化政策 [2]。同時(shí)，為高校人力資源信息管理系統(tǒng)一體化的研究提供技術(shù)支持，對(duì)發(fā)展和規(guī)范高校人力資源信息管理具有重大的現(xiàn)實(shí)意義。本研究的所有開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)流程以及經(jīng)驗(yàn)可以為同類信息系統(tǒng)的一體化整合提供一定參考和借鑒意義。理論層面，并選用SQL Server 2022為前臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)提供服務(wù)和支持。目前，管理信息系統(tǒng)在高校人力資源管理中的應(yīng)用也愈來(lái)愈廣泛。高校人力資源信息管理則是高校人力資源信息系統(tǒng)的主要組成部分。高職院校是利用各種資源，包括人、財(cái)、物、時(shí)間資源，通過(guò)一定手段創(chuàng)造價(jià)值的組織。目前，管理信息系統(tǒng)在國(guó)內(nèi)應(yīng)用已相當(dāng)廣泛，幾乎覆蓋了各行各業(yè)行業(yè)及其各個(gè)部門。 系統(tǒng)設(shè)計(jì)背景作為計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的一部分，管理信息系統(tǒng)有傳統(tǒng)手工管理無(wú)法取代的優(yōu)勢(shì)：查詢快捷、安全可靠、更新方便、存儲(chǔ)量大、易保存且成本低等。隨著社會(huì)的進(jìn)一步發(fā)展，人們對(duì)生活以及工作環(huán)境要求也日漸提升。本研究的所有開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)流程以及經(jīng)驗(yàn)可以為同類信息系統(tǒng)的一體化整合提供一定參考和借鑒。各類測(cè)試，結(jié)果表明本系統(tǒng)具有運(yùn)行安全、穩(wěn)定、操作便捷、易于管理和維護(hù)的特點(diǎn)，且系統(tǒng)的反應(yīng)速度快、吞吐量大。在系統(tǒng)實(shí)施與測(cè)試中，主要論述系統(tǒng)的安全訪問(wèn)以及系統(tǒng)的實(shí)現(xiàn)。分析與設(shè)計(jì)了系統(tǒng)各子模塊的具體功能。同時(shí)，闡述了本研究中系統(tǒng)的概要設(shè)計(jì)，包括系統(tǒng)地分析了高校人力資源管理信息系統(tǒng)的需求，本系統(tǒng)的總體設(shè)計(jì)思想、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)錄入機(jī)制以及編碼方式等。本論文結(jié)合沈陽(yáng)市高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校人力資源管理信息系統(tǒng)的應(yīng)用現(xiàn)狀，對(duì)用戶子模塊、人事管理子模塊、公共模塊子模塊三大模塊進(jìn)行了設(shè)計(jì)。從而，設(shè)計(jì)出一套適合現(xiàn)代高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校人力資源管理系統(tǒng)。利用計(jì)算機(jī)來(lái)實(shí)現(xiàn)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校日常人事信息的高效管理，是高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校實(shí)現(xiàn)科學(xué)、高效、規(guī)范的人事管理行之有效的方法。在高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校，人事問(wèn)題相對(duì)都比較復(fù)雜，人員的流動(dòng)性很大，每一個(gè)員工的教齡和待遇是千差萬(wàn)別。（保密的學(xué)位論文在解密后應(yīng)遵守此規(guī)定）作者簽名： 導(dǎo)師簽名： 日期： 年 月 日I / 77摘 要對(duì)于高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校來(lái)說(shuō)，人才是高職院校發(fā)展的關(guān)鍵，高效的人事管理是學(xué)校發(fā)展動(dòng)力。 作者簽名： 日期： 年 月 日論文使用授權(quán)本學(xué)位論文作者完全了解電子科技大學(xué)有關(guān)保留、使用學(xué)位論文的規(guī)定，有權(quán)保留并向國(guó)家有關(guān)部門或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和磁盤，允許論文被查閱和借閱。據(jù)我所知，除了文中特別加以標(biāo)注和致謝的地方外，論文中不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過(guò)的研究成果，也不包含為獲得電子科技大學(xué)或其它教育機(jī)構(gòu)的學(xué)位或證書(shū)而使用過(guò)的材料。電 子 科 技 大 學(xué)UNIVERSITY OF ELECTRONIC SCIENCE AND TECHNOLOGY OF CHINA專業(yè)學(xué)位碩士學(xué)位論文MASTER THESIS FOR PROFESSIONAL DEGREE論文題目 高職院校人力資源信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)專 業(yè) 學(xué) 位 類 別 軟 件 工 程 學(xué) 號(hào) 202291100211作 者 姓 名 張 浩指 導(dǎo) 教 師 李 明 奇 分類號(hào) 密級(jí) UDC 注 1 學(xué) 位 論 文高職院校人力資源信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)（題名和副題名） 張 浩（作者姓名）指導(dǎo)教師 李明奇 副教授 電子科技大學(xué) 成都王健 高級(jí)工程師 中國(guó)電信錦州分公司 錦州 （姓名、職稱、單位名稱）申請(qǐng)學(xué)位級(jí)別 碩士 學(xué)科專業(yè) 軟件工程 提交論文日期 論文答辯日期 學(xué)位授予單位和日期 電子科技大學(xué) 2022 年 月 日 答辯委員會(huì)主席 評(píng)閱人 注 1：注明《國(guó)際十進(jìn)分類法 UDC》的類號(hào)。DESIGN AND DEVELOPMENT OF HUMAN RESOURCES INFORMATION SYSTEM OF VOCATIONAL COLLEGESA Master Thesis Submitted toUniversity of Electronic Science and Technology of ChinaMajor: Software Engineeri