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江西財(cái)經(jīng)大學(xué)本科畢業(yè)論文-跨國公司在我國承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的現(xiàn)狀、問題與對(duì)策-文庫吧資料

2024-11-13 21:17本頁面
  

【正文】 范圍內(nèi),下部鋼筋在支座 1/3 范圍內(nèi)。 鋼筋工程 ⑴ 凡進(jìn)場鋼筋須具備材質(zhì)證明,原材料須取樣試驗(yàn),經(jīng)復(fù)試合格后方可使用。 G、磚墻按圖紙要求每 50mm 設(shè)置 2φ 6 鋼筋與構(gòu)造柱拉結(jié),具體要求見結(jié)構(gòu)總說明。 E、隔墻與墻不同時(shí)砌筑又不留成斜槎時(shí)可于墻中引出陽槎或在墻的灰縫中預(yù)埋拉結(jié)筋,每道不少于 2 根。 C、砌筑采用滿鋪滿擠“三一砌筑法“,要求灰漿飽滿, 8 灰縫 8- 12mm。 ⑵ 砌筑要求 A、開工前由工長對(duì)所管轄班組下發(fā)技術(shù)交底。 砂漿:177。機(jī)械挖土 ,先發(fā)出信號(hào),挖土的時(shí)候,挖掘機(jī)操作范圍內(nèi),不許進(jìn)行其他工作,裝土的時(shí)候,任何人都不能停留在裝土車上。 人工開挖時(shí),由技術(shù)員抄平好水平控制小木樁,用方鏟鏟平。 開挖時(shí),根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際土質(zhì),按規(guī)范要求 1: 放坡,反鏟挖掘機(jī)挖土。 C、標(biāo)高豎向傳遞設(shè)置 3 個(gè)標(biāo)高點(diǎn),以其平均點(diǎn)引測水平線折平時(shí),盡量將水準(zhǔn)儀安置在測點(diǎn)范圍 內(nèi)中心位置,進(jìn)行測 7 設(shè)。 ⑷ 結(jié)構(gòu)施工測量 A、首層放線驗(yàn)收后,主控軸一引至外墻立面上,作為以上務(wù)層主軸線豎身高以測的基準(zhǔn)。 B、在墊層上進(jìn)行基礎(chǔ)定位放線前,以建筑物平面控制線為準(zhǔn),校測建筑物軸線控制樁無誤后,再用經(jīng)緯儀以正倒鏡挑直法直接投測各軸線。 相當(dāng)于絕對(duì)標(biāo)高 。 C、控軸線沿結(jié)構(gòu)逐層彈在墻上,用以控制樓層定位。根據(jù)主軸線設(shè)置兩條次軸線即 27樓:( H)軸 6 線和( 27)軸線; 30樓:( H)軸線和( 27)軸線。 C、根據(jù)施工組織設(shè)計(jì)中進(jìn)度控制測量工作進(jìn)度,明確對(duì)工程服務(wù),對(duì)工程進(jìn)度負(fù)責(zé)的工作目的。 四、主要施工方法 施工測量放線 ⑴ 施工測量基本要求 A、 西夏建材城生活區(qū) 1 30住宅樓定位依據(jù): 西夏建材城生活區(qū) 工程總體規(guī)劃圖,北京路、規(guī)劃道路永久性定位 B、根據(jù)工程特點(diǎn)及<建筑工程施工測量規(guī)程> DBI01- 21- 95, 2 條,此工程設(shè)置精度等級(jí)為二級(jí),測角中誤差177。 5 勞動(dòng)力安排 ⑴ 結(jié)構(gòu)期間: 瓦工 40 人;鋼筋工 15 人;木工 15 人;放線工 2 人;材料1 人;機(jī)工 4 人;電工 2 人;水暖工 2 人;架子工 8 人;電焊工 2 人;壯工 20 人。樓層用水采用鋼管焊接給水管,每層留一出水口;給水管不置蓄水池內(nèi),由潛水泵進(jìn)行送水。具體配電箱位置詳見總施工平面圖。 ⑸ 現(xiàn)場設(shè)塔吊 2 臺(tái)。 ⑶ 現(xiàn)場設(shè)木工鋸,木工刨各 1 臺(tái)。 機(jī)械準(zhǔn)備 ⑴ 設(shè) 2 臺(tái)攪拌機(jī), 2 臺(tái)水泵。 三、 施工準(zhǔn)備 4 現(xiàn)場道路 本工程北靠北京西路,南臨規(guī)劃道路,交通較為方便。 ⑶ 內(nèi)裝修工程 門窗框安裝→室內(nèi)墻面抹灰→樓地面→門窗安裝、油漆→五金安裝、內(nèi)部清理→通水通電、竣工。 施工順序 ⑴ 基礎(chǔ)工程 工程定位線(驗(yàn)線)→挖坑→釬探(驗(yàn)坑)→砂礫墊層的施工→基礎(chǔ)砼墊層→刷環(huán)保瀝青 →基礎(chǔ)放線(預(yù)檢)→砼條形基礎(chǔ)→刷環(huán)保瀝青 →毛石基礎(chǔ)的砌筑→構(gòu)造柱砼→地圈梁→地溝→回填工。計(jì)劃 2020 年 9 月 15 日前 3 完成基礎(chǔ)工程, 2020 年 12 月 30 日完成主 體結(jié)構(gòu)工程, 2020 年 6月 20 日完成裝修工種,安裝工程穿插進(jìn)行,于 2020 年 7 月 1 日前完成。 本工程設(shè)計(jì)照明電源采用 BV- 銅芯線,插座電源等采用BV- 4 銅芯線;除客廳為吸頂燈外,其余均采用座燈。 本工程設(shè)計(jì)給水管采用 PPR 塑料管,熱熔連接;排水管采用UPVC 硬聚氯乙烯管,粘接;給水管道安裝除立管及安裝 IC 卡水表的管段明設(shè)計(jì)外,其余均暗設(shè)。一、二、三、四層墻體采用 M10 混合砂漿砌筑 MU15 多孔磚;五層以上采用 混合砂漿砌筑 MU15 多孔磚。 本工程設(shè)計(jì)為磚混結(jié)構(gòu),共六層。本工程窗均采用塑鋼單框雙玻窗,開啟窗均加紗扇。地面除衛(wèi)生間 200 200 防滑地磚,樓梯間 50 厚細(xì)石砼 1: 1 水泥砂漿壓光外,其余均采用 50 厚豆石砼毛地面。外墻水泥砂漿抹面,外刷淺灰色墻漆。設(shè)計(jì)室外地坪至檐口高度 00m,呈長方形布置,東西向,三個(gè)單元。 以絕對(duì)標(biāo)高 m 為準(zhǔn), 總長 27樓 ; 30樓 m。30樓 m2。 本工程耐火等級(jí)二級(jí),屋面防水等級(jí)三級(jí),地震防烈度為 8度,設(shè)計(jì)使用年限 50 年。 一、 工程概況: 西夏建材城生活區(qū) 2 30住宅樓位于銀川市新市區(qū) ,橡膠廠對(duì)面。下文為附加文檔,如不需要,下載后可以編輯刪除,謝謝! 施工組織設(shè)計(jì) 本施工組織設(shè)計(jì)是 本著“一流的質(zhì)量、一流的工期、科學(xué)管理”來進(jìn)行編制的。 本文主要就跨國公司在東道國的社會(huì)責(zé)任內(nèi)容、承擔(dān)責(zé)任的原因以及跨國公司目前在中國承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的現(xiàn)狀與存在的問題進(jìn)行了分析,在最后提出促進(jìn)跨國公司在我國承擔(dān)更多社會(huì)責(zé)任的對(duì)策。 作為一個(gè)特殊的經(jīng)濟(jì)組織,跨國公司在東道國特別是像中國一樣的發(fā)展中國家必須承擔(dān)特別的社會(huì)責(zé)任??鐕揪哂袕?qiáng)大的經(jīng)濟(jì)實(shí)力,在世界范圍內(nèi)追求高額利潤,這就會(huì)在跨國公司子公司與東道國、子公司與與母公司間、東道國與母國間產(chǎn)生種種矛盾與沖突。 [15] Chenjia’er,2020:“Our Common Responsibility: to Promote Multilateral corporation in Samp。 [13] 周國銀,張少標(biāo), 2020: 《 SA 8000: 2020—— 社會(huì)責(zé)任國際標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施指南》,海 天出版社。 [11] 鄭祺, 2020:《利潤最大化與企業(yè)的社會(huì)責(zé)任》,《現(xiàn)代財(cái)經(jīng)》第 8 期。 [9] 翁瓊?cè)A, 1996:《芻議跨國公司在發(fā)展中國家的社會(huì)責(zé)任》,《外國經(jīng)濟(jì)與管理》,第 9 期。 [6] 裴長洪, 1999:《利用外資與產(chǎn)業(yè)競爭力》,社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社。 [4] 劉俊海, 1999:《公司的社會(huì)責(zé)任》,法律出版社。 [2] 金瑛, 2020:《公司的社會(huì)責(zé)任》,《洛陽工業(yè)高等專科學(xué)校學(xué)報(bào)》第 2 期。我們應(yīng)該立足于中國的實(shí)際情況,采取適宜的措施,積極有效穩(wěn)妥的逐步推進(jìn)跨國公司企業(yè)社會(huì)責(zé)任 的落實(shí)。隨著經(jīng)濟(jì)全球化時(shí)代的到來,這種要求通過全球供應(yīng)鏈傳遞到世界各地。樹立正確的招商引資心態(tài) ,這樣才能在源頭上遏制跨國公司逃避在華的社會(huì)責(zé)任。盲目給予優(yōu)惠政策 ,這些都給跨國公司在中國弱化 ,規(guī)避其社會(huì)責(zé)任創(chuàng)造了條件。一些地方對(duì)引資項(xiàng)目缺乏評(píng)估和論證,對(duì)環(huán)境的承載力認(rèn)識(shí)把握不夠 ,一些地方追求任務(wù)和指標(biāo),不問質(zhì)量,把粗放型的、資源消耗型的項(xiàng)目拉來,造成新的污染。 4. 4 糾正招商引資帶來的誤區(qū) 通過招商引資,對(duì)加速提高本地區(qū)生產(chǎn)能力和管理水平,增加國民收入,提高人民生活水平具有重要的作用。而不承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的企業(yè)將受到社會(huì)公眾的譴責(zé),不能實(shí)現(xiàn)未來的可持續(xù)發(fā)展。我們應(yīng)加大對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的宣傳,規(guī) 范社會(huì)團(tuán)體和行業(yè)協(xié)會(huì)行為,讓全社會(huì)都來關(guān)注企業(yè)社會(huì)責(zé)任,參與到推動(dòng)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的運(yùn)動(dòng)中來,營造推進(jìn)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的社會(huì)氛圍。 在我國,對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任概念的認(rèn)識(shí)還有待正確引導(dǎo)。消費(fèi)者是企業(yè)的利潤源泉 ,也是企業(yè)存在的根基 ,如果企業(yè)在東道國受到該國國民的抵制 ,那么這個(gè)企業(yè)將得不到任何的發(fā)展 ,最終也將退出這個(gè)市場國。政府應(yīng)該建立一系列行業(yè)組織,對(duì)企業(yè)進(jìn)行多項(xiàng)考核指標(biāo)的評(píng)比,將社會(huì)評(píng)價(jià)納入評(píng)估體系,并完善資料庫的建設(shè),平衡社會(huì)發(fā)展的各個(gè)方面,有利于我國的全面健康發(fā)展,也更有利于跨國公司在我國更好的履行社會(huì)責(zé)任。而在我國,目前對(duì)企業(yè)的評(píng)價(jià)仍然停留在經(jīng)濟(jì)指標(biāo)上,這樣的評(píng)價(jià)體系已經(jīng)不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化的趨勢和我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)狀。通過立法,強(qiáng)化企業(yè)自律,保護(hù)勞工權(quán)益、消費(fèi)者權(quán)益、減少環(huán)境污染,建立良好的監(jiān)管部門,從立法上強(qiáng)化跨國公司在中國的社會(huì)責(zé)任。 現(xiàn)階段,我國應(yīng)學(xué)習(xí)和利用國際上有關(guān)跨國公司在東道國的各種法律,完善我國各項(xiàng)相關(guān)的立法工作,尤其是公司立法,鑒于基于某些跨國公司造成的嚴(yán)重社會(huì)問題,現(xiàn)行法律控制的弱點(diǎn),跨國公司為了逃避社會(huì)責(zé)任而應(yīng)用各種伎倆,應(yīng)當(dāng)早日把社會(huì)責(zé)任的要求納 入東道國與國際兩格層面上的投資制度,加強(qiáng)母子公司的立法研究與行為約束,規(guī)定跨國公司的自我監(jiān)督,完善董事會(huì)對(duì)社會(huì)責(zé)任的關(guān)注,進(jìn)一步完善勞動(dòng)者,消費(fèi)者與其他非股東利益代表在公司機(jī)構(gòu)中參與制度的制定。 這幾個(gè)國際公認(rèn)的關(guān)于跨國公司社會(huì)責(zé)任的立法 ,無疑對(duì)加強(qiáng)跨國公司在東道國的社會(huì)責(zé)任起 到了很好的作用 ,其中以經(jīng)合組織《跨國公司指引》內(nèi)容最為廣泛 ,幾乎涉及跨國公司活動(dòng)的各個(gè)方面 ,是目前各種有關(guān)跨國公司社會(huì)責(zé)任準(zhǔn)則重最為詳細(xì)的一個(gè)。一些著名的跨國公司也紛紛制訂了自己的社會(huì)責(zé)任準(zhǔn)則或行為守則。 4.促進(jìn)跨國公司在中國承擔(dān)更多社會(huì)責(zé)任的對(duì)策 毫無疑問 ,隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展 ,跨國公司與中國的聯(lián)系越來越緊密 ,跨國公司對(duì)華投資 ,在很大程度上帶動(dòng)了我國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展 ,我國經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展 ,同時(shí)又吸引了更多的跨國公司到我國來投資 ,這是一個(gè)循環(huán)的發(fā)展過程 ,如何讓這個(gè)發(fā)展朝著健康的、良好的方向發(fā)展還是讓跨國公司弱化或是逃避履行在華的社會(huì)責(zé)任問題形成惡性循環(huán) ,是一個(gè)嚴(yán)肅而又任道重遠(yuǎn)的問題 ,需要經(jīng)過不懈的努力 ,改善和強(qiáng)化跨國公司履行在中國的社會(huì)責(zé)任。例如, 2020 年 6 月,上海炒貨行業(yè)協(xié)會(huì)因無法忍受家樂福近 20 種的附加費(fèi)用,并在提出談判而無人理睬的情況下,率部“起義”,宣布旗下企業(yè)的產(chǎn)品全部撤出家樂福。在西方國家,除了健全的法制環(huán)境以外,還有許多企業(yè)的利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)的經(jīng)營行為發(fā)揮著制約作用,如眾多的機(jī)構(gòu)投資者,勞工組織,環(huán)保組織,人權(quán)組織等。在過分的強(qiáng)調(diào)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,過分的甚至是完全依賴招商引資來提高地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,一旦有了一個(gè)投資方案,某些地方政府會(huì)盡最大可能的得到這個(gè)項(xiàng)目,從而放松了對(duì)跨國公司的管理,甚至放縱或包庇他們的某些違法行為,部分跨國公司正是利用 了我們一些地方官員的這種急于求成的心理,從而獲得他們想要的優(yōu)惠,助長了他們?nèi)趸谌A的社會(huì)責(zé)任。這些年來我們的立法是有很大進(jìn)步的。例如,東芝公司在處理不合格的筆記本電腦時(shí),對(duì)中國 和發(fā)達(dá)國家消費(fèi)者的賠償與處理都不同,并振振有詞地聲稱是根據(jù)所在國法律處理。當(dāng)它這樣做的成本遠(yuǎn)高于收益時(shí),它就會(huì)約束自己,把守法作為自覺地行為。 3. 2 跨國公司在中國有關(guān)社會(huì)責(zé)任問題產(chǎn)生的原因分析 我國作為一個(gè)發(fā)展中國家,在注重發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí)往往沒有放與促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展同樣多的精力來關(guān)注跨國公司社會(huì)責(zé)任履行的問題,由于國內(nèi)法的不完善和跨國公司的有意規(guī)避,使得督促跨國公司承擔(dān)在華的社會(huì)責(zé)任顯得尤為 特別。商務(wù)部研究院的專家認(rèn)為,雖然目前中國市場 確實(shí)還不規(guī)范,但不等于跨國公司可以放棄企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和環(huán)境責(zé)任以及基本的道德操守參與中國市場競爭?!?2020 跨國公司中國報(bào)告》稱,跨國公司在中國降低產(chǎn)品安全標(biāo)準(zhǔn),直接損害了消費(fèi)者合理的利益。 另外 ,還出現(xiàn)了一些跨國企業(yè)產(chǎn)品安全不達(dá)標(biāo)的事件。 由于企業(yè)社會(huì)責(zé)任主要是由跨國公司在其供應(yīng)鏈上推行,所以企業(yè)社會(huì) 責(zé)任問題影響最大的是對(duì)外加工貿(mào)易企業(yè)和出口企業(yè),特別是港澳臺(tái)投資企業(yè)和做貼牌生產(chǎn)的私營企業(yè),涉及到電子、紡織、服裝、制鞋、玩具 、工藝品這六大行業(yè)。 報(bào)告稱,雖然多數(shù)進(jìn)入中國的跨國公司不僅帶來 了資金、技術(shù),而且也帶來了現(xiàn)代企業(yè)管理和公司治理結(jié)構(gòu)、企業(yè)社會(huì)責(zé)任、環(huán)境責(zé)任等先進(jìn)的理念,但也有一些跨國公司進(jìn)入中國后,忽略社會(huì)責(zé)任,甚至做出了違背跨國公司社會(huì)責(zé)任理念和道德準(zhǔn)則的事情。 商務(wù)部研究報(bào)告: 根據(jù)商務(wù)部研究院跨國公司研究中心 2 月 16 日發(fā)布的《 2020 跨國公司中國報(bào)告》,過去一年中國的媒體至少對(duì)哈根達(dá)斯“臟廚房”事件、卡夫餅干含轉(zhuǎn)基因成分風(fēng)波等 12 起跨國公司弱化公司責(zé)任的事件提出了批評(píng)。 蘋果電腦只是千家利用中國廉價(jià)勞動(dòng)力的公司之一,低工資、長時(shí)間勞動(dòng)是中國工業(yè)的公開秘密,并為中國吸引了大量外資以及就業(yè)機(jī)會(huì)。每人按不同級(jí)別有不同的加班時(shí)間。在富士康,生產(chǎn)線上沒有凳子,除少數(shù)員工外,一般操作工都必須連續(xù) 12 小時(shí)站立著干活,不得說話。3000 元的售價(jià), 300 元的回報(bào), iPod 已經(jīng)成為全球高科技企業(yè)光環(huán)與廉價(jià)勞動(dòng)力交相沖擊的縮影。 案例二:富士康員工:機(jī)器罰你站 12 小時(shí) 2020 年 6 月 14 日,一則關(guān)于蘋果 iPod 中國工廠女工生存環(huán)境的報(bào)道,震撼了每一個(gè)關(guān)注蘋果 iPod 的人 —— 每天連續(xù)工作 15 小時(shí), 300 元的月薪! 根據(jù)英國《星期日郵報(bào)》報(bào)道,蘋果電腦暢銷的 iPod 隨身聽竟然大部分都是一些月工資還不到 27 英鎊的女工人制造的。至此, SKⅡ退出了各大商場的專柜。此外, SKⅡ清透防曬乳液、 SKⅡ多元修護(hù)精華霜、 SKⅡ護(hù)膚潔面油、 SKⅡ護(hù)膚精華露、 SKⅡ重點(diǎn)凈白肌粉底液 OB- SKⅡ護(hù)膚面膜、 SKⅡ重點(diǎn)凈白素肌粉底液OD- SKⅡ潤采活膚粉凝霜 OB- 2 系列進(jìn)口產(chǎn)品中均被檢出禁用物質(zhì)鉻,其含量為。 案例一: SKⅡ事件 2 國家質(zhì)檢總局有關(guān)負(fù)責(zé)人 9 月 14 日向新華社記者證實(shí),近日廣東出入境檢驗(yàn)檢疫機(jī)構(gòu)從來自日本寶潔株式會(huì)社蜜絲佛陀公司制造的 SKⅡ品牌系列 化妝品中檢出禁用物質(zhì)鉻和釹。 顯然,跨國公司在推動(dòng)我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面起了很大作用,但
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