【摘要】、勞動(dòng)合同的訂立1、訂立原則用人單位與勞動(dòng)者訂立(含續(xù)訂)勞動(dòng)合同,應(yīng)遵循平等自愿,協(xié)商一致和符合法律等三項(xiàng)原則。凡依據(jù)三項(xiàng)原則訂立的勞動(dòng)合同,均具有法律的約束力,雙方當(dāng)事人必須履行該合同所規(guī)定的義務(wù)。2、訂立程序用人單位與勞動(dòng)者是兩個(gè)平等的社會(huì)主體,訂立勞動(dòng)合同一般需要經(jīng)過的程序是:(一)雙協(xié)商要約和承諾,也就是合同的條款。
2025-05-22 02:23
【摘要】勞動(dòng)合同管理制度第一章總則第一條目的為規(guī)范公司的勞動(dòng)合同管理工作,依法履行勞動(dòng)合同,保護(hù)公司與員工的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本公司實(shí)際情況,制定本制度。第二條適用范圍:集團(tuán)公司及其子公司第三條釋義本制度中所稱的勞動(dòng)合同是用人單位和勞動(dòng)者依法確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方
2024-11-20 23:54
【摘要】范文范例指導(dǎo)參考北京首鋼建設(shè)集團(tuán)公司合同管理制度北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司合同管理制度(試行)第一章總則第一條為規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司,以下簡(jiǎn)稱首建公司,合同管理~明確管理職責(zé)~界定管理層面~防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)~提高管理效能~結(jié)合首建公司實(shí)際情況~特制定本制度。第二
2024-08-16 01:26
【摘要】上市集團(tuán)公司勞動(dòng)合同管理制度(針對(duì)勞動(dòng)合同法修訂)1、目的與適用范圍目的:為規(guī)范勞動(dòng)合同雙方訂立和履行勞動(dòng)合同的行為,維護(hù)雙方的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本公司的實(shí)際情況,制定本制度。適用范圍:本管理制度適用于集團(tuán)所有下屬公司及與之簽訂勞動(dòng)合同的員工。2、原則:合同雙方訂立和變更勞動(dòng)合同,以遵守國(guó)家法律法規(guī)為基本準(zhǔn)
2025-05-20 05:30
【摘要】北京首鋼建設(shè)集團(tuán)公司合同管理制度北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司合同管理制度(試行)第一章總則第一條為規(guī)范北京首鋼建設(shè)集團(tuán)有限公司,以下簡(jiǎn)稱首建公司,合同管理~明確管理職責(zé)~界定管理層面~防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)~提高管理效能~結(jié)合首建公司實(shí)際情況~特制定本制度。第二條本制度適用于首建公司本部、分支機(jī)構(gòu)、其他直屬單位及首建公司所屬全資子公司。
2024-08-16 01:17
【摘要】人員招聘錄用制度一、目的為規(guī)范員工招聘錄用作業(yè),吸引、招募、保留符合公司要求的人才,特制定本制度。二、適用范圍公司各部門及分公司。三、聘用原則1.公開招聘、全面考查、擇優(yōu)錄取;2.能力與崗位要求匹配;3.內(nèi)部調(diào)配與外部招聘相結(jié)合;4.實(shí)行“親屬回避制”。為保證客觀公正及便于管理,公司禁止內(nèi)部員工舉薦親屬、朋友、原單位同事到同一部門或工作關(guān)聯(lián)崗
2025-04-19 03:24
【摘要】集團(tuán)公司管理制度匯編江蘇南通****集團(tuán)有限公司二O一0年十二月三十日前言走一條現(xiàn)代強(qiáng)企之路,是集團(tuán)公司不懈的追求。加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,促進(jìn)轉(zhuǎn)型升級(jí),實(shí)施主業(yè)突出、專業(yè)配套、多元支撐、海外經(jīng)營(yíng)一體化的戰(zhàn)略格局,實(shí)現(xiàn)“打造千億集團(tuán),建設(shè)百年老店”的宏偉目標(biāo),不僅需要****人緊
2025-04-19 03:25
【摘要】集團(tuán)公司成本管理制度成本管理制度1、目的作用為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的整體經(jīng)濟(jì)效益,使產(chǎn)品開發(fā)到生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的每個(gè)環(huán)節(jié)都能為提高經(jīng)濟(jì)效益服務(wù),實(shí)現(xiàn)成本管理的原則、要求、方法和責(zé)任,以促成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)耗費(fèi)和支出的節(jié)約,以最低的費(fèi)用支出,生產(chǎn)符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品,完成集團(tuán)的生產(chǎn)任務(wù),達(dá)到公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo),特制定本制度。
2024-12-23 19:11
【摘要】XX集團(tuán)績(jī)效管理制度第一章總則績(jī)效管理是以戰(zhàn)略為導(dǎo)向,以經(jīng)營(yíng)目標(biāo)計(jì)劃為基礎(chǔ),以關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)(KPI)為核心,通過持續(xù)改進(jìn),不斷提升組織強(qiáng)調(diào)績(jī)效的管理過程???jī)效管理過程是不斷循環(huán)的過程,包括四個(gè)環(huán)節(jié):1、依據(jù)企業(yè)目標(biāo)和計(jì)劃以及上一考核期的經(jīng)驗(yàn)檢討,確定績(jī)效指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn);2、依據(jù)對(duì)KPI的不斷統(tǒng)計(jì)進(jìn)行績(jī)效監(jiān)控;3、依據(jù)考核期初確定的績(jī)效指標(biāo)的
2025-04-15 11:02
【摘要】某集團(tuán)公司管理制度合訂本第一編總則 1第一章授權(quán)制度 1第二編組織機(jī)構(gòu) 4第二章股東會(huì)、董事局、監(jiān)事局 4第三章管理人員 5第四章部門和崗位職責(zé) 7第三編行政管理 15第五章行政事務(wù)管理制度 15第四編人事管理 32第六章人力資源開發(fā)與管理制度 32第七章分配制度 45第八章工作和行為守則 48
【摘要】山東銀豐工程管理有限公司薪酬管理制度行政人事中心編制目錄第一章總則........................................................................
2024-12-23 19:10
【摘要】公司車輛管理制度為使公司車輛管理統(tǒng)一合理化,合理有效的使用各種車輛,最大限度的節(jié)約成本,更有效的控制車輛使用,最真實(shí)的反映車輛的實(shí)際情況,盡可能的發(fā)揮最大經(jīng)濟(jì)效益以及對(duì)公司所有車輛的保養(yǎng)和維修進(jìn)行控制,以確保車輛安全、良好的運(yùn)行狀況以及保養(yǎng)和維修的及時(shí)、經(jīng)濟(jì)、可靠,特制定本制度。適用范圍本制度適用公司各部門的所有車輛。車輛使用管理一、職責(zé)1、管理中心負(fù)責(zé)辦公室車輛派
2025-04-15 08:56
【摘要】9/9集團(tuán)公司投資管理制度
2025-04-15 08:43
【摘要】 基礎(chǔ)管理制度行政部二○○五年六月目錄第一部分基礎(chǔ)管理大綱公司組織機(jī)構(gòu)圖基礎(chǔ)管理大綱…………………………………………………………………………1員工行為守則…………………………………………………………………………3第二部份行政管理制
2025-04-23 06:20
【摘要】1集團(tuán)公司子公司管理制度第一章總則第一條為加強(qiáng)集團(tuán)公司對(duì)子公司的管理,確保子公司規(guī)范、高效、有序的運(yùn)作,促進(jìn)子公司健康發(fā)展,提高集團(tuán)公司整體資產(chǎn)的運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,維護(hù)集團(tuán)公司及其投資者的合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國(guó)公司法》和《集團(tuán)公司章程》,特制定本制度。
2024-12-23 03:42