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正文內(nèi)容

昌邑教育績效考核實施細則-文庫吧資料

2025-05-05 06:56本頁面
  

【正文】 問責(zé)制度 1學(xué)生違反校規(guī)校紀(jì)懲戒根據(jù)育人制度建設(shè)達標(biāo)驗收情況計分。按全體教職工對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的民主評議打分,滿分計1分,其他按比例折算。按主管部門領(lǐng)導(dǎo)和科室對學(xué)校年度工作的評價打分,滿分計4分,其他按比例折算。取年度兩次滿意度測評成績的平均分,滿分計5分,其他按比例折算。未按規(guī)定時限報送績效考評相關(guān)材料的,扣2分。5法人事業(yè)單位未進行登記管理信息公開的,扣5分;未按時限進行信息公開備案的,扣2分。4凈資產(chǎn)為零或負數(shù)的,扣2分。法人事業(yè)單位未設(shè)立獨立賬戶或未獨立建賬的,扣2分。《事業(yè)單位法人證書》丟失或損毀未及時補辦的,扣2分。設(shè)立登記、變更登記、年檢時提報材料不完整、不及時的,扣2分。未按規(guī)定的時限要求進行年度檢驗檢查的,扣4分。3法人登記、年檢情況(未達到法人條件的,該項不考核)符合法人設(shè)立登記條件,未進行法人登記的,扣8分。本登記表一式三份,考評完成后分別由被考評單位及主管部門、市事考辦存檔。主管部門意見指由主管部門對登記表的相關(guān)內(nèi)容進行核實后,簽署“情況屬實,同意上報”的意見,主要領(lǐng)導(dǎo)親筆簽字,加蓋主管部門公章。填報日期指填寫本登記表的日期?!?………………………………………………………………………..………………………………….. 單位公章:單位負責(zé)人(簽字): 年 月 日 附件2昌邑市事業(yè)單位績效考評登記表( 年度)單位名稱(蓋章) 單位負責(zé)人(簽字) 填 報 日 期 昌邑市事業(yè)單位績效考評委員會辦公室制填寫說明:事業(yè)單位:填寫規(guī)范名稱,并加蓋公章。主要包括年度檢驗、辦理變更登記、《事業(yè)單位法人證書》使用管理、登記管理信息公開等內(nèi)容,進行自評。嚴肅考評紀(jì)律,嚴禁徇私舞弊,確??荚u工作公平、公正。對弄虛作假或者采取不正當(dāng)手段影響考評工作的,一經(jīng)查實,給予嚴肅處理。四、結(jié)果運用根據(jù)《昌邑市事業(yè)單位績效考評辦法》的規(guī)定,考評結(jié)果與被考評單位的評先樹優(yōu)、干部使用、經(jīng)費預(yù)算、機構(gòu)編制調(diào)整和市直部門績效考核五個方面進行掛鉤。三、計分辦法事業(yè)單位績效考評實行百分制,其中,共性指標(biāo)30分,個性指標(biāo)70分。事業(yè)單位根據(jù)反饋的考評結(jié)果,針對存在的問題,研究制定具體整改措施,認真加以整改??荚u結(jié)果在公示期滿后通過新聞媒體公開發(fā)布。市事業(yè)單位績效考評委員會辦公室將考評結(jié)果書面反饋事業(yè)單位及其主管部門,并在昌邑機構(gòu)編制網(wǎng)進行5個工作日的公示。市事業(yè)單位績效考評委員會辦公室根據(jù)事業(yè)單位績效考評情況匯總被考評單位的綜合得分,向市事業(yè)單位績效考評委員會匯報績效考評情況并提出考評等級建議,報市事業(yè)單位績效考評委員會審定。具體情況由有關(guān)部門負責(zé)認定,市事業(yè)單位績效考評委員會辦公室負責(zé)整理、匯總。
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