【摘要】11/12某重科營(yíng)銷公司分公司崗位績(jī)效考核指標(biāo)組成表分公司總經(jīng)理業(yè)績(jī)考核指標(biāo)組成表指標(biāo)類別考核指標(biāo)信息來(lái)源考評(píng)人權(quán)重考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)業(yè)績(jī)指標(biāo)銷售計(jì)劃完成率財(cái)務(wù)部直接上級(jí)40%按照公司銷售政策執(zhí)行銷售分公司內(nèi)部管理本崗位提交報(bào)告片區(qū)調(diào)查了解直接上級(jí)15%優(yōu)良中差建立健全分公司各項(xiàng)規(guī)章制度、確保銷售人員與
2025-04-18 23:49
【摘要】《定位》作者杰克特勞特前言最好的學(xué)習(xí)是從失敗中學(xué)習(xí)近幾年來(lái),企業(yè)界的管理層比以往任何時(shí)候都更注重找尋角色模式(RoleModel)。湯姆彼得(TomPeter)更是以其與人合寫的暢銷書《追求卓越》(InSearchofExcellence)(Harper&Row,1982),極大推動(dòng)了這一趨勢(shì)。卓越,正書中所言,并不等同于長(zhǎng)久;
2025-06-04 23:55
【摘要】辦理錄用應(yīng)聘員工進(jìn)司手續(xù)程序圖應(yīng)聘者871財(cái)務(wù)部 值班保安員 勤務(wù)部462文印室 人事部
2025-04-13 23:04
【摘要】關(guān)于餐廳服務(wù)匯總大全38-----------------------作者:-----------------------日期:部門職能服務(wù)部部門名稱:服務(wù)部上級(jí)部門:物業(yè)部下屬崗位:中灶食堂領(lǐng)班、收發(fā)員、收費(fèi)服務(wù)員部門本職:為租用物業(yè)部客房或?qū)懽珠g的客人提供管理服務(wù)主要職能:1.向物業(yè)部的租房客人進(jìn)
2025-06-22 03:54
【摘要】237/237物業(yè)管理操作實(shí)務(wù)大全業(yè)管理操作實(shí)務(wù)大全? 物業(yè)管理操作實(shí)務(wù)大全? 第一章物業(yè)管理的基本概念? 第一節(jié)物業(yè)? 一、物業(yè)的含義? “物業(yè)”一詞譯自英語(yǔ)property或estate,由香港傳入沿海、內(nèi)地,其含義是指以土地及土地上的建筑物形式存在的不動(dòng)產(chǎn)?!拔飿I(yè)”一詞在國(guó)外
2025-04-24 13:28
【摘要】Module10Unit1Hewasinthekitchen.教學(xué)目標(biāo):1、能夠聽、說(shuō)、讀、寫本單元的單詞和基本句型:WheredidyoufindLingling?IfoundLinglinginthetoilet.2、能夠詢問(wèn)對(duì)方在何處找到的某人或某物。3、學(xué)會(huì)用英語(yǔ)描述良好的行為習(xí)慣。4、能正確、流
2024-12-02 21:01
【摘要】中華人民共和國(guó)機(jī)械行業(yè)標(biāo)準(zhǔn) JB/T5059-911主題內(nèi)容與適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了機(jī)械制造中對(duì)特殊工序進(jìn)行質(zhì)量控制時(shí)應(yīng)遵循的基本原則和控制內(nèi)容?! ”緲?biāo)準(zhǔn)適用于各種生產(chǎn)類型的機(jī)械電子企業(yè)的特殊工序質(zhì)量控制?!”緲?biāo)準(zhǔn)僅規(guī)定了各種特殊工序質(zhì)量控制的通用原則和要求,以及提出
2025-04-15 00:43
【摘要】3/3收發(fā)物業(yè)管理職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱收發(fā)物業(yè)管理崗位編號(hào)HQ-29所在部門后勤服務(wù)中心環(huán)境管理辦公室崗位定員直接上級(jí)環(huán)境管理辦公室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月本職:負(fù)責(zé)辦公樓的環(huán)境衛(wèi)生物業(yè)管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)檢查監(jiān)督辦公樓的環(huán)境
2024-08-23 01:25
【摘要】3/3職位說(shuō)明書基本情況職位名稱文秘職位編號(hào)所屬部門行政管理部直接上級(jí)經(jīng)理直接下屬職位名稱無(wú)職位設(shè)置目的滿足公司文書工作需要,確保公司內(nèi)部政令暢通工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)按規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)起草、處理好一般公文,提高公文質(zhì)量,提高辦文效率2.負(fù)責(zé)信息、咨訊的綜合處理3.負(fù)責(zé)按各部門要求,進(jìn)行文印、打字工作4.參
2025-05-20 03:59
【摘要】大數(shù)據(jù)應(yīng)用解決方案目錄1. 大數(shù)據(jù)概述 6. 概述 6. 大數(shù)據(jù)定義 6. 大數(shù)據(jù)技術(shù)發(fā)展 82. 大數(shù)據(jù)應(yīng)用 11. 大數(shù)據(jù)應(yīng)用闡述 11. 大數(shù)據(jù)應(yīng)用架構(gòu) 13. 大數(shù)據(jù)行業(yè)應(yīng)用 13. 醫(yī)療行業(yè) 13. 能源行業(yè) 14. 通信行業(yè) 14. 零售業(yè) 153. 大數(shù)據(jù)
2025-05-04 08:36
【摘要】3/3職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱酒店合約部銷售主任/區(qū)域業(yè)務(wù)部銷售主任所屬部門酒店業(yè)務(wù)部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求□無(wú)◆偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期2005年6月1日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位酒店合約部高級(jí)銷售經(jīng)理匯報(bào)職位酒店合約部高級(jí)銷售經(jīng)理直接下級(jí)職位酒店銷售
2025-07-01 20:57
【摘要】酒吧管理規(guī)范38-----------------------作者:-----------------------日期:文件名酒吧酒水盤存程序與標(biāo)準(zhǔn)電子文件編碼JBFW027頁(yè)碼1-1●填寫并盤存開吧酒水基數(shù)(1)開吧基數(shù)于營(yíng)業(yè)前填好;(2)酒水?dāng)?shù)量與上一班次實(shí)際盤存數(shù)相同;(3)基數(shù)數(shù)量與酒吧實(shí)際庫(kù)存數(shù)相
2025-04-15 07:45
【摘要】/基站工程建設(shè)管理職位說(shuō)明書職位編碼:職位標(biāo)識(shí):職位名稱:基站工程建設(shè)管理所屬單位:部門:移動(dòng)部所屬職類職種:工作地點(diǎn):職位設(shè)立日期:職位目的:承擔(dān)對(duì)本中心G、C網(wǎng)基站工程建設(shè)的具體協(xié)調(diào)工作,做好前期基站選址、建設(shè)、隨工等工作,對(duì)施工單位的工程質(zhì)量、進(jìn)度進(jìn)行管理、監(jiān)督和考核。工作關(guān)系:直接上級(jí):移動(dòng)部副經(jīng)理(工程
2025-04-13 22:05
【摘要】3/4崗位說(shuō)明書崗位名稱工程部核算員崗位編號(hào)所在部門工程部崗位定員直接上級(jí)工程部經(jīng)理工資等級(jí)九級(jí)直接下級(jí)薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負(fù)責(zé)部門經(jīng)濟(jì)核算,做好部門文職工作和部門上傳下達(dá)。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述:進(jìn)行成本核算,如維修費(fèi)、能耗等。
2025-07-03 02:34
【摘要】黨群主管職位說(shuō)明書崗位名稱黨群主管崗位編號(hào)所在部門總經(jīng)理工作部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理工作部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類型所轄人員無(wú)崗位分析日期2002年10月職責(zé)概述:起草工作計(jì)劃、工作總結(jié)和有關(guān)文件;負(fù)責(zé)開展公司的黨群工作;承擔(dān)黨組織建設(shè)及干部隊(duì)伍建設(shè)的工作;制定黨委宣傳各項(xiàng)工作計(jì)劃并組織落實(shí);
2025-06-05 01:05