【摘要】企業(yè)員工打卡考勤管理制度細(xì)則范文3篇一 第一章 第一條 總 則 為建立正常的工作秩序，增強(qiáng)員工的勞動紀(jì)律觀念，公司實(shí)行統(tǒng)一的考勤和休假制度。 第二條 公司辦公室處負(fù)責(zé)匯總?cè)締T工考勤、...
2024-10-27 12:14
【摘要】第一篇：員工考勤管理細(xì)則 《員工考勤管理細(xì)則》 一、員工必須按部門規(guī)定的班次上下班，并按規(guī)定著裝到打卡地點(diǎn)打卡。 二、不準(zhǔn)代替或委托他人打卡。 三、上班打卡后，員工須在本部門實(shí)行二次考勤。二次...
2024-10-14 00:16
【摘要】考勤與假期管理制度6/8目錄1總則……………………………………………………………………………………………………………………………012考勤管理………………………………………………………………………………………………………………………013請銷假管理………………………………………………………………………………………………………………
2025-04-14 11:35
【摘要】 ?職工考勤管理制度????第一章總則第一條為加強(qiáng)職工考勤管理，嚴(yán)肅勞動（工作）紀(jì)律，確保公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的有序進(jìn)行，依據(jù)《勞動法》等國家及地方有關(guān)規(guī)定，特制定本制度。第二條考勤是企業(yè)管理的基礎(chǔ)性工作，是計(jì)發(fā)工資、福利待遇等的重要依據(jù)，各單位領(lǐng)導(dǎo)要
2025-04-21 22:31
【摘要】關(guān)于員工手冊的通知各位員工：??????王老吉公司員工手冊已經(jīng)定稿，請大家（特別是工會會員代表）認(rèn)真查看閱讀，如有不同或修改意見，請于12月22日（本周四）下午下班前以書面形式交到人力資源部培訓(xùn)中心溫鐵岳處。?????????
2025-04-25 02:10
【摘要】考勤管理制度為維護(hù)公司的正常生產(chǎn)和工作秩序、保證生產(chǎn)任務(wù)的順利完成、結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本考勤制度。公司全體員工：工作時間：按國家規(guī)定每周工作五天，每天八小時。上午上班時間8：30-12：00，下午上班時間13：30-18：00。：全體員工上下班必須打卡，辦公室和生產(chǎn)系統(tǒng)員工每日打四次，加班另打,每次打卡間隔時
2025-04-13 21:39
【摘要】第I頁摘要企業(yè)員工考勤管理系統(tǒng)是一個企業(yè)單位信息化建設(shè)不可缺少的部分，它的內(nèi)容對于企業(yè)的決策者和管理者來說都至關(guān)重要，企業(yè)員工考勤管理系統(tǒng)應(yīng)該能夠?yàn)橛脩籼峁┏渥愕男畔⒑涂旖莸牟樵兪侄?。本系統(tǒng)主要包括職工基本信息管理、職工考勤信息管理、職工調(diào)動信息管理、系統(tǒng)管理四大模塊。系統(tǒng)主要實(shí)現(xiàn)對數(shù)據(jù)的插入、刪除、統(tǒng)計(jì)、查詢、更
2025-05-21 23:25
【摘要】考勤的目的是維護(hù)企業(yè)正常的工作秩序，提高工作效率，執(zhí)行企業(yè)紀(jì)律，使員工自覺遵守工作時間和勞動紀(jì)律。下面是小編為大家整理的關(guān)于企業(yè)員工考勤管理制度細(xì)則，歡迎大家來閱讀。 企業(yè)員工考勤管理制度細(xì)則篇1 ...
2024-09-25 13:23
【摘要】第1頁共10頁葫蘆島市建筑設(shè)計(jì)院有限責(zé)任公司考勤管理制度一.目的為加強(qiáng)公司規(guī)范化管理，建立正常的工作秩序，嚴(yán)肅考勤紀(jì)律，進(jìn)一步提高工作效率，結(jié)合公司實(shí)際情況，特制定本制度。二.定義．公休日：每周公休日為星期六、星期日。根據(jù)公司業(yè)務(wù)情況需要調(diào)整時，以辦公室根據(jù)具體業(yè)務(wù)情況擬定并報(bào)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)的《公休日調(diào)整通
2024-09-16 10:54
【摘要】第一篇：員工考勤考紀(jì)管理實(shí)施細(xì)則 員工考勤管理實(shí)施細(xì)則 第一章總則 第一條目的為了強(qiáng)化勞動紀(jì)律管理，規(guī)范工作秩序，嚴(yán)格考勤管理，特制定本實(shí)施細(xì)則。 第二條適用范圍 本細(xì)則適用于全體員工工作出...
2024-10-14 00:32
【摘要】明天控股有限公司員工考勤與休假管理辦法（修訂）制訂部門：人力資源部制度類別：專業(yè)制度 明天控股有限公司員工考勤與休假管理辦法第一章總則第一條為了規(guī)范明天控股有限公司（以下稱“集團(tuán)”）員工考勤及各種休假管理，特制定《明
2025-04-14 11:18
【摘要】、考勤管理規(guī)定第一條第二條本規(guī)定適用于公司總部，各下屬全資或控股企業(yè)或參照執(zhí)行或另行規(guī)定，各企業(yè)自定的考勤管理規(guī)定須由總公司規(guī)范化管理委第三條員工正常工作時間為上午8時30分至10時，下午1時30分至5時，每周第四條第五條所有員工上下班均需親自打卡，任何人不得代理他人
2025-01-30 04:04
【摘要】蝦盟資料網(wǎng)提供企業(yè)管理，人力資源，品牌策劃，文書范本等等，海量，天天更新！蝦盟資料網(wǎng)提供企業(yè)管理，人力資源，品牌策劃，文書范本等等，海量，天天更新！考勤管理制度一、考勤管理規(guī)定第一條第二條本規(guī)定適用于公司總部，各下屬全資或控股企業(yè)或參照執(zhí)行或另行規(guī)定，第三條員工正常工作時間為上午8時
2024-11-21 05:47
【摘要】目錄員工績效管理操作辦法…………………………………………………………………………………………………1附件：《員工績效合約》模版及說明…………………………………………………………………………………………………………9《員工行動計(jì)劃表》模版及說明………………………………………………………………………………………………………12《員工工作目標(biāo)跟
【摘要】、考勤管理規(guī)定第一條第二條本規(guī)定適用于公司總部，各下屬全資或控股企業(yè)或參照執(zhí)行或另行規(guī)定，第三條員工正常工作時間為上午8時30分至10時，下午1時30分至5時，每周第四條第五條所有員工上下班均需親自打卡，任何人不得代理他人或由他人代理打卡，第六條
2025-05-01 02:42
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