總帳崗位技能等級評定辦法1030-文庫吧資料
2025-04-13 23:09本頁面
【正文】 總）：簡要評述：評定小組評定技能等級評定資格技能等級評價值評定等級評定小組成員簽字工作年限學歷專業(yè)技能：通用技能：管理技能：總分值（按權(quán)重加總）：簡要評述：總經(jīng)理簽署 總經(jīng)理簽字：8 / 8。行政員工崗位通用技能評價表技能技能評價項目權(quán)重評分標準描述得分通用技能100分(1) 本職工作計劃能力14工作考慮不太全面，工作無計劃性，時間觀念淡漠，工作效率低下01分12在指導下，制定自己的工作計劃，但計劃不及時、不全面、不細致，僅有粗略計劃時間利用效率不高23分能夠較充分利用時間，合理安排工作，獨立制定較細致的計劃，但不足以以此指導工作的執(zhí)行和控制，對工作的進度情況難以判斷47分能夠全面考慮、合理安排工作，積極有效的制定本職工作的全面細致的計劃，并能夠以此有效指導工作，對工作的進展情況做出有效合理的判斷；能充分利用時間，工作效率較高812分根據(jù)工作范圍，分解完成各工作所需要的活動，根據(jù)活動間的關(guān)系排出活動先后順序，并估計活動所需時間，確定活動需要的資源，獨立作出工作時間進度計劃、資源計劃等，計劃科學系統(tǒng)，且能高效合理的地指導工作1314分（2）溝通能力6不善于同周圍的人溝通，信息來源較少，傳達信息尚可01分3在指導下能同周圍的人溝通，信息傳達準確2分經(jīng)常主動與周圍的人溝通合作，信息來源較多且傳達準確34分善于同周圍的人溝通和合作，能增進了解，信息來源非常多，善于傾聽，對部門內(nèi)部各種情況非常熟悉，能恰當有效的運用反饋提高員工溝通意愿5分善于同周圍的人溝通和合作，在增進了解和傳達信息方面有出色表現(xiàn)，在信息交流的同時，善于通過情感影響和引導員工時刻保持積極向上的精神狀態(tài)，極大提高工作效果6分(3)執(zhí)行能力13辦事拖沓，經(jīng)常影響工作任務(wù)的完成，效率低下 12分10在指導下正確執(zhí)行上級的指示、決議、計劃，經(jīng)常需要督促，效率不高35分能獨立、及時、準確的執(zhí)行各類的指示、決議、計劃，且時常監(jiān)督、檢查上下游的工作進程、并修正，工作積極主動，效率較高 69分能及時、準確、徹底的執(zhí)行各類指示、決議、計劃，并不斷主動提出修正意見，工作塌實主動、獨當一面，業(yè)績效果明顯1012分能及時、準確、徹底的執(zhí)行各類指示、決議、計劃，并不斷完善，敬業(yè)進取，渴望上進，工作效率很高，效果超出預(yù)期13 分(4)發(fā)現(xiàn)、
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