商業(yè)特許經(jīng)營(yíng)管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】美國(guó)特許連鎖經(jīng)營(yíng)的成功經(jīng)驗(yàn)及啟示　　[摘要]特許連鎖經(jīng)營(yíng)是連鎖經(jīng)營(yíng)的高級(jí)形式。特許總部可以在不直接投資的情況下，迅速?gòu)?fù)制式發(fā)展，實(shí)現(xiàn)低風(fēng)險(xiǎn)、低成本擴(kuò)張；同時(shí)加盟店在基本保持自身獨(dú)立經(jīng)營(yíng)的同時(shí)可分享總部品牌、服務(wù)、信息等方面的優(yōu)勢(shì)。我國(guó)特許連鎖經(jīng)營(yíng)剛剛起步，應(yīng)注意培育可供轉(zhuǎn)讓的成熟品牌，采用現(xiàn)代化的管理手段，完善法規(guī)，發(fā)揮中介組織的積圾作用，使特許連鎖店經(jīng)營(yíng)健康有序地發(fā)展?！　√卦S連鎖

2025-04-24 03:50

建工集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】建工集團(tuán)經(jīng)營(yíng)管理辦法目錄第一章總則第二章介紹信、法人委托書管理第三章投標(biāo)管理第四章合同管理第五章區(qū)域、專業(yè)經(jīng)營(yíng)管理第六章經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)管理第七章經(jīng)營(yíng)費(fèi)用及獎(jiǎng)勵(lì)第八章其他第九章附

2025-07-30 21:41

電銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】電銷中心座席考核、晉升、發(fā)展管理辦法電銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理辦法（上海版）第一章總則第一條為了保證電銷團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定、健康、快速發(fā)展，根據(jù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展與管理的經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)編制了電銷團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理辦法（以下簡(jiǎn)稱“本辦法”），指導(dǎo)上海電銷中心的團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理工作。第二條本辦法中的團(tuán)隊(duì)是指經(jīng)公司正式審批成立的符合《基本法》要求的團(tuán)隊(duì)。第三條本辦法主要從團(tuán)隊(duì)經(jīng)營(yíng)管理中

2025-08-16 03:35

利潤(rùn)中心制經(jīng)營(yíng)管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】2012年度公司經(jīng)營(yíng)管理辦法山東天元節(jié)能環(huán)保工程有限公司二〇一二年元月日1.2012年經(jīng)營(yíng)管理體制.“利潤(rùn)中心制”管理模式“利潤(rùn)中心制”，是指將每一個(gè)事業(yè)部劃作一個(gè)獨(dú)立的經(jīng)營(yíng)單位，成為一個(gè)獨(dú)立的“利潤(rùn)中心”?！袄麧?rùn)中心”對(duì)外無(wú)法人資格，對(duì)內(nèi)則擁有所屬業(yè)務(wù)范圍的獨(dú)立經(jīng)營(yíng)權(quán)。“利潤(rùn)中心制”要求公司分別與各事業(yè)部共同討論確定其經(jīng)

2025-04-14 13:38

美術(shù)品經(jīng)營(yíng)管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】美術(shù)品經(jīng)營(yíng)管理辦法（文化部令第29號(hào)）《美術(shù)品經(jīng)營(yíng)管理辦法》已經(jīng)2020年6月2日文化部部務(wù)會(huì)議審議通過(guò)，現(xiàn)予發(fā)布，自2020年7月1日起施行。部長(zhǎng)孫家正二○○四年七月一日美術(shù)品經(jīng)營(yíng)管理辦法第一條為了加強(qiáng)對(duì)美術(shù)品經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的管理，保護(hù)創(chuàng)作者、經(jīng)營(yíng)者、消費(fèi)

2024-09-12 08:42

食堂承包經(jīng)營(yíng)管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】食堂承包經(jīng)營(yíng)管理辦法為加強(qiáng)食堂管理，提高員工生活水平，確保員工的身體健康，特制定本管理辦法。一、對(duì)食堂的監(jiān)督管理1、要求食堂工作人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《食品衛(wèi)生法》及公司的所有規(guī)定，所有從業(yè)人員上崗前必須體檢，并領(lǐng)取有關(guān)部門頒發(fā)的飲食行業(yè)健康證明。2、所有工作人員必須嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)管理制度。3、用餐時(shí)間：除特殊情況可臨時(shí)調(diào)整用餐時(shí)間以外，其他均執(zhí)行以下時(shí)間：夏季午餐

2025-04-24 02:10

酒店經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任考核管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】1績(jī)效考核管理辦法第一章總則第一條為加強(qiáng)酒店經(jīng)營(yíng)管理，更好地調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性，切實(shí)提高酒店管理水平和服務(wù)質(zhì)量，確保酒店經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任指標(biāo)的完成，現(xiàn)結(jié)合酒店的實(shí)際，本著客觀、公平、可操作的原則制定本辦法。第二條本辦法所稱經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任考核是指酒店對(duì)各部門下達(dá)《安全責(zé)任書》、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、工作質(zhì)量及本辦法所涵蓋的其它工作任務(wù)指標(biāo)

2024-09-16 10:16

酒店經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任考核管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】航空大廈績(jī)效考核管理辦法人字2005（8）第一章總則第一條為加強(qiáng)酒店經(jīng)營(yíng)管理，更好地調(diào)動(dòng)全體員工的工作積極性，切實(shí)提高酒店管理水平和服務(wù)質(zhì)量，確保酒店經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任指標(biāo)的完成，現(xiàn)結(jié)合酒店的實(shí)際，本著客觀、公平、可操作的原則制定本辦法。第二條本辦法所稱經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任考核是指酒店對(duì)各部門下達(dá)《安全責(zé)任書》、經(jīng)營(yíng)指標(biāo)、工作質(zhì)量及本辦法所涵蓋的其它工作任務(wù)指標(biāo)，通過(guò)全員參

2025-04-15 08:21

連鎖經(jīng)營(yíng)管理探討-文庫(kù)吧資料

【摘要】連鎖經(jīng)營(yíng)管理探討全球連鎖企業(yè)的標(biāo)志性符號(hào)：肯德基與麥當(dāng)勞，他們把工業(yè)化的管理思路引進(jìn)餐飲業(yè)，以核心競(jìng)爭(zhēng)力為支撐，通過(guò)高性價(jià)比，給顧客帶來(lái)高回報(bào)的消費(fèi)價(jià)值，使美式快餐走遍了全球。當(dāng)下許多企業(yè)搞連鎖加盟，期待通過(guò)連鎖加盟提高知名度與銷售額，但對(duì)連鎖的本質(zhì)要義卻了解不多，不用心打造核心能力，搞得相關(guān)利益者怨聲不斷，自己也筋疲力盡。不成功案例：1、有家烘焙產(chǎn)品公司，搞了一兩家門面，他們

2025-04-19 02:16

連鎖經(jīng)營(yíng)管理概論-文庫(kù)吧資料

【摘要】2014—2015學(xué)年第一學(xué)期課程名稱：連鎖經(jīng)營(yíng)管理概論任課教師：陳夢(mèng)題目：ZARA在中國(guó)的連鎖經(jīng)營(yíng)管理學(xué)號(hào)：BNK11040姓名：李哲年級(jí)：2011級(jí)專業(yè)：金融學(xué)評(píng)語(yǔ)：成績(jī)：評(píng)卷人：提交日期：2015年01月14日目錄引言 5一、公

2025-07-04 23:24

連鎖經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)-文庫(kù)吧資料

【摘要】連鎖經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)《“841”彈性小學(xué)期制人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新與實(shí)施》成果總結(jié)胡啟亮鄒偉劉瑞軍符蕾李力峰2008年12月一、專業(yè)概況連鎖經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)是我院隨著社會(huì)商業(yè)零售業(yè)態(tài)的變遷，由2000年的商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)調(diào)整為2002年的超市經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)，再到2004年的連鎖經(jīng)營(yíng)管理專業(yè)。2007年被評(píng)為沈陽(yáng)市教育局評(píng)為高等職

2025-04-15 07:29

連鎖經(jīng)營(yíng)管理方案-文庫(kù)吧資料

【摘要】廣州白云技術(shù)學(xué)院1、專業(yè)基本信息使用年級(jí)：2020級(jí)適用專業(yè)：連鎖經(jīng)營(yíng)管理培養(yǎng)層次：?？茖W(xué)制：3年二、專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)本專業(yè)主要面向廣東省特別是珠三角地區(qū)，培養(yǎng)具有良好的職業(yè)素質(zhì)、實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神，掌握連鎖經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)

2024-11-21 07:58

最新連鎖經(jīng)營(yíng)管理---文庫(kù)吧資料

【摘要】1------連鎖營(yíng)銷的概念、特征一、概念：連鎖營(yíng)銷（CM—ChainMarketing），是指經(jīng)營(yíng)同類商品和服務(wù)的若干企業(yè)，在核心企業(yè)或總部的領(lǐng)導(dǎo)下，通過(guò)規(guī)范化經(jīng)營(yíng)，實(shí)現(xiàn)規(guī)模效益的一種經(jīng)營(yíng)形式。164。連鎖店是相對(duì)于傳統(tǒng)的單店、多店而言的。164。連鎖店不能簡(jiǎn)單地等同于商業(yè)企業(yè)集團(tuán)。二、特征：標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)單化、專業(yè)化、規(guī)?；?/span>

2024-11-21 07:35

美食廣場(chǎng)檔口經(jīng)營(yíng)管理辦法-文庫(kù)吧資料

【摘要】美食廣場(chǎng)檔口管理辦法為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)美食廣場(chǎng)檔口的監(jiān)督和管理,美食廣場(chǎng)將實(shí)行"檔口經(jīng)營(yíng)戶負(fù)責(zé)制",由經(jīng)營(yíng)戶對(duì)本檔口的飯菜質(zhì)量,菜肴價(jià)格,服務(wù)態(tài)度,衛(wèi)生狀況,就餐環(huán)境,安全生產(chǎn),員工配備等全面負(fù)責(zé),對(duì)發(fā)生的問(wèn)題承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,并制訂如下管理辦法:一、檔口員工招募及管理各檔口員工由各經(jīng)營(yíng)戶自行招募,所招員工必須符合美食廣場(chǎng)用工條件,并持有健康證。經(jīng)營(yíng)戶在招募完畢

2025-08-14 03:53

食堂承包經(jīng)營(yíng)管理辦法續(xù)-文庫(kù)吧資料

【摘要】人事管理理念與規(guī)劃一、指導(dǎo)思想與基本理念1、以人為本：（1）不僅要造就有成就的人才個(gè)體，而且應(yīng)培育人才團(tuán)體，發(fā)揮人力資源團(tuán)隊(duì)規(guī)模效應(yīng)。（2）不僅要發(fā)揮人力資源體力勞動(dòng)密集型功能，而且更應(yīng)發(fā)揮人才之智力密集型功能；（3）不僅要發(fā)揮人才自身功能，而且要充分利用與其連帶的社會(huì)關(guān)系網(wǎng)絡(luò)功能。（4）不僅要利用內(nèi)腦，而且要利用外腦。2、企業(yè)通過(guò)吸納成熟型人才、成長(zhǎng)型人才，有效

2025-04-25 01:26

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