縣人社局20xx年上半年工作總結(jié)-文庫吧資料
2024-10-30 15:35本頁面
【正文】 新突破。四是完成了 16 個事業(yè)單位 2020— 2020 年崗位競聘的審查，對已取得高、中級職務(wù)任職資格 161人的任職資格文件轉(zhuǎn)發(fā)和資格證書辦理的上報等工作。二是重新對全縣 490個編制事業(yè)單位的高、中級專業(yè)技術(shù)崗位審批和崗位結(jié)構(gòu)比例的核準(zhǔn)。一是加強(qiáng)職稱和事業(yè)單位管理工作政策宣傳力度。六是對部分事業(yè)單位工資收入就行了調(diào)查，并認(rèn)真擬訂了《關(guān)于提高機(jī)關(guān)單位津貼補(bǔ)貼以及事業(yè)單位績效工資標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施方案》，已上報市局，待批復(fù)后實(shí)施。四是及時對 162 名機(jī)關(guān)事業(yè)單位原代課教師、特崗教師、“三支一扶”、“到村任職”以及臨時工等要求工齡認(rèn)定的審核工作，已辦理 152人，其余人員正在辦理之中。二是及時調(diào)整了全縣機(jī)關(guān)單位職工津貼補(bǔ)貼及事業(yè)單位職工績效工作標(biāo)準(zhǔn)。 及時辦理干部職工待遇。認(rèn)真做好了2020年事業(yè)單位新進(jìn)人員初聘（任）培訓(xùn)前的師資、場地、資料等準(zhǔn)備工作，及時開展了事業(yè)單位開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的跟蹤檢查工作，其中批復(fù)檢查單位組織的培訓(xùn) 38 期次。 及時辦理考核培訓(xùn)工作。 認(rèn)真開展干部調(diào)配工作。 認(rèn)真組織招考工作。收到勞動監(jiān)察投訴案 21 件 33 人，其中書面申請 3 件 3人，口頭投訴 18件 30件，經(jīng)審查，作出不予受理 3 件 3 人，案外調(diào)解 13 件 22 人，通過告知法律程序和后果自行和解 4件 4人，涉及養(yǎng)老保險案件 1 件 4人正在協(xié)商中，成功調(diào)解涉案金額 萬元。深入27家用工密集型企業(yè)宣傳法律法規(guī)，督促簽訂勞動合同 2134份。受理投訴拖欠工資案件 16件，為 330名農(nóng)民工追回被拖欠工資 萬元。對 32 個用人單位進(jìn)行了勞動監(jiān)察年度審查；督促 XX光宇水泥有限公司為 79人參加了養(yǎng)老保險，繳納養(yǎng)老保險費(fèi) 萬元；督促文家槽等三大煤礦繳納工傷保險 99萬元。 規(guī)范用人單位的用工行為，維護(hù)勞動關(guān)系雙方的合法權(quán)益。審核辦理了 59位企業(yè)職工、機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制工人退休手續(xù)審批和待遇發(fā)放；調(diào)查核實(shí) 9起工傷事故；上報勞動能力鑒定 9 人，市局已鑒定 5 人；嚴(yán)格執(zhí)行社?；饍?nèi)控管理制度，加強(qiáng)監(jiān)督檢查，確保社?；鸸芾沓绦蛞?guī)范和基金運(yùn)轉(zhuǎn)安全；深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“兩定”醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查指導(dǎo)工作，確?！皟啥ā贬t(yī)療機(jī)構(gòu)健康運(yùn)行。 扎實(shí)開展社會保險常規(guī)工作。 及時足額發(fā)放社會保障待遇。工傷保險參保職工 14359人，征繳工傷保險費(fèi) 377萬元，完成市下達(dá)任務(wù)數(shù)的 %、%。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保居民 22049 人，征繳居民基本醫(yī)療保險費(fèi) 28 萬元（不含各級財政補(bǔ)助），完成市下達(dá)任務(wù)數(shù)的 %。失業(yè)保險參保職工 9440 人，征繳失業(yè)保險費(fèi) 463 萬元，完成市下 達(dá)任務(wù)數(shù)的 %、 %。半年來，完成各項社會保險參保 萬人次，征繳各項社會保險費(fèi) 萬元。 （二）社會保險工作穩(wěn)步開展。認(rèn)真開展公益性崗位清理和規(guī)范管理工作，在 各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的理解、支持、配合下，公益性崗位人數(shù)從原來的 1260 人（超定額指標(biāo) 1050 人 210人，超動態(tài)指標(biāo) 520 人 740 人）控制到 1093 人。 一是完成城鎮(zhèn)新增就業(yè) 3927人，
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1