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20xx年保險(xiǎn)公司年中績(jī)效考核工作通知單-文庫(kù)吧資料

2025-05-30 20:41本頁(yè)面
  

【正文】 合您績(jī)效目標(biāo)達(dá)成 情況、排序結(jié)果以及您所屬部門 \ 機(jī)構(gòu)的組織績(jī)效考核結(jié)果,經(jīng)評(píng)估審定,您 2020年度上半年績(jī)效評(píng)估成績(jī)?yōu)椋? 級(jí)。 數(shù)據(jù)顯示,大部分營(yíng) 業(yè)部經(jīng)理和主管沒有按照銷售核心模式進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理,整體的基礎(chǔ)管理工作還是受到節(jié)奏運(yùn)作的影響,圍繞業(yè)績(jī)抓工作,而不是圍繞規(guī)律抓管理,考核壓力比較大。 建立正確的、可復(fù)制的、統(tǒng)一的專業(yè)化銷售流程。主管訓(xùn)練室以“有效拜訪”為切入點(diǎn),圍繞統(tǒng)一銷售模式進(jìn)行訓(xùn)練提升。 2. 不足之處與改進(jìn)措施: 崗位重新定位,根據(jù)公司和領(lǐng)導(dǎo)的安排調(diào)整思路和心態(tài),用心做好本職工作。 特此通知 附件: XX保險(xiǎn) XX 分公司績(jī)效評(píng)估年中報(bào)告 績(jī)效成績(jī)排序表 附件 1: XX 保險(xiǎn) XX 分公司績(jī)效評(píng)估年中報(bào)告 匯報(bào)人基本信息 姓 名 徐程宏 所在 部門 /機(jī)構(gòu) 培訓(xùn)部 崗位 講師 匯報(bào)人自我評(píng)述 (請(qǐng)按照以下提綱填寫) 1. 上半年工作目標(biāo)達(dá)成情況: 按照公司和領(lǐng)導(dǎo)的要求,市北支公司上半年籌備人力架構(gòu)搭
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