【正文】 和，加工材料費由五小修理車間依照《陳四樓煤礦內(nèi)部檢修與非標加工管理辦法》規(guī)定核算、以供應(yīng)科、機電科驗收入庫單為結(jié)算憑證。三、季度成本核算季度核算的項目為材料費和配件費，獎罰參照機修廠執(zhí)行。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行。（3）五小修理車間的單項工程人工費收入為五小修理車間在正常工作范圍之外所完成的其它工程量的人工費用收入，其費用核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。五小修理車間負責(zé)分類統(tǒng)計并將加工驗收結(jié)算單報送到企管科，企管科按規(guī)定審核核算。機修廠與各被服務(wù)單位發(fā)生業(yè)務(wù)往來時，機修廠要依照《陳四樓礦內(nèi)部市場加工價格》填寫加工單，若加工價格目錄上沒有，機修廠應(yīng)報機電科，由機電科與有關(guān)科室通過現(xiàn)場核定或參照有關(guān)規(guī)定確定加工價格。四、其他規(guī)定機修廠使用的軸承和漆包線分別單獨考核，漆包線按礦有關(guān)管理規(guī)定執(zhí)行，檢修用軸承由機電科負責(zé)按季度考核，軸承費用超支時，由企管科按超支額對機修廠進行罰款。機修廠的主材和配件支出由企管科、機電科考核。（1）正常檢修配件收入是機修廠當月檢修經(jīng)驗收入庫的設(shè)備檢修配件收入，正常檢修配件收入由機電科負責(zé)考核，按設(shè)備拆檢情況核算。（2）單項工程主材收入核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（1）零星加工主材收入和批量加工主材收入由機修廠每月依照《陳四樓煤礦內(nèi)部檢修與非標加工管理辦法》規(guī)定核算、被服務(wù)單位向機修廠出具相應(yīng)結(jié)算料單，以此作為服務(wù)雙方往來結(jié)算的憑證。三、季度成本核算核算項目為：主材費（鋼材費）配件費。②單項工程輔材成本收入為機修廠在正常工作范圍之外所完成的其它工程量的輔材費用收入，其費用核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。①月定額輔材成本收入包括月固定輔材費（包括零星加工、小批量加工及正常維護所消耗的輔材）月批量加工輔材費和月檢修輔材費三部分。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。（4）其他人工費收入由勞資科按規(guī)定核算。（2）機修廠的檢修人工費收入是機修廠當月檢修驗收入庫的設(shè)備檢修人工費收入之和，機電科依照《陳四樓礦內(nèi)部市場設(shè)備檢修價格》核算。每月底，供應(yīng)科負責(zé)將批量加工結(jié)算單報送企管科，機修廠負責(zé)將零星加工結(jié)算單報送企管科。（1）加工人工費用收入是機修廠為各單位加工物品的人工費用收入之和，加工人工費由機修廠按《陳四樓礦內(nèi)部市場加工價格》核定。一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、企業(yè)文化建設(shè)等二、工資核算機修廠月度核算的項目有人工費、輔材費。三、成本核算成本收入為巷修隊月末驗收實際發(fā)生成本，工程費用的審批、驗收按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。單項獎罰包括隱患買賣及其他獎罰，由各業(yè)務(wù)科室按照礦下發(fā)相關(guān)制度執(zhí)行。二、工資核算當月結(jié)算工資=人工費+成本節(jié)超額+安全結(jié)構(gòu)工資+單項獎罰+企業(yè)文化建設(shè)獎勵人工費收入由勞資科按礦有關(guān)規(guī)定核算。月費用支出為鉆機隊當月消耗的各項費用之和，各項費用支出額分別由相應(yīng)的部門進行考核。（1）月定額成本收入包括月定額材料費、配件費、礦車運輸費和加工費，各項月定額收入按《陳四樓礦內(nèi)部市場核算定額》核算。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、加工費、礦車運輸費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、企業(yè)文化建設(shè)等。（2）單項工程成本收入核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、成本核算服務(wù)公司的月成本費用收入包括月定額成本收入和單項工程成本收入兩部分。單項獎罰為當月各業(yè)務(wù)科室各種檢查的獎勵和罰款之和。二、工資核算當月結(jié)算工資=人工費+成本節(jié)超額+安全結(jié)構(gòu)工資+單項獎罰+企業(yè)文化建設(shè)獎勵人工費收入由勞資科按礦有關(guān)規(guī)定核算。月費用支出為安裝隊當月消耗的各項費用之和，各項費用支出額分別由相應(yīng)的部門進行考核。（1）月定額成本收入包括月定額材料費、配件費、礦車運輸費、加工費和影響時間費，各項月定額收入按《陳四樓礦內(nèi)部市場核算定額》核算。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件、礦車運輸費、加工費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、企業(yè)文化建設(shè)等。（2）單項工程成本收入核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、成本核算通風(fēng)隊的月成本費用收入包括月定額成本收入和單項工程成本收入兩部分。單項獎罰包括隱患買賣及其他獎罰，由各業(yè)務(wù)科室按照礦下發(fā)相關(guān)制度執(zhí)行。通風(fēng)隊的放炮服務(wù)質(zhì)量由調(diào)度室負責(zé)考核，影響生產(chǎn)時按規(guī)定處罰。一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、電費、加工費、礦車運輸費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、企業(yè)文化建設(shè)等。（2）單項工程成本收入按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、成本核算皮帶隊的月成本費用收入包括月定額成本收入和單項成本收入兩部分。每月1日前，皮帶隊將皮帶運輸費用結(jié)算單報送到勞資科，勞資科按規(guī)定進行審核后核算皮帶隊的皮帶運輸人工費收入，企管科依據(jù)勞資科的核算結(jié)果從相關(guān)單位的皮帶運輸費用中轉(zhuǎn)結(jié)相應(yīng)的皮帶運輸費用。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、礦車運輸費、加工費、影響時間、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、企業(yè)文化建設(shè)等。（2）單項工程成本收入核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。三、成本核算運輸隊的月成本費用收入包括月定額成本收入和單項成本收入兩部分。每月1日前，運輸隊將礦車運輸費用結(jié)算單連同月度車輛運送服務(wù)報表一并報送到企管科、勞資科，勞資科按規(guī)定對礦車運輸費用結(jié)算單進行審核后，核算運輸隊的礦車運輸人工費收入，企管科依據(jù)勞資科的核算結(jié)果從各用車單位的運輸費用中轉(zhuǎn)結(jié)相應(yīng)的運輸費用。礦車運輸費用核算：礦車運送服務(wù)收入為運輸隊為各用車單位運送車輛的收入，按當月調(diào)度提供的供車數(shù)和運輸隊與用車單位雙方簽字認可的供車數(shù)計算收入，運輸隊與用車單位共同填寫的礦車運輸費用結(jié)算單，并加蓋單位公章（結(jié)算單一式三份，用車單位和運輸隊分別留存一份，一份交核算部門），以此作為運輸隊和各用車單位之間往來結(jié)算的憑證。單項獎罰包括隱患買賣及其他獎罰，由各業(yè)務(wù)科室按照礦下發(fā)相關(guān)制度執(zhí)行。二、工資核算當月結(jié)算工資=人工費+成本節(jié)超額+安全結(jié)構(gòu)工資+單項獎罰+企業(yè)文化建設(shè)獎勵人工費收入為各單位支付給運輸隊的礦車運輸費，由勞資科按礦有關(guān)規(guī)定核算。機電隊的月費用支出為機電隊當月消耗的各項費用之和，各項費用支出額分別由相應(yīng)的部門進行考核。（1）月定額成本收入包括月定額材料費、配件費、電費、礦車運輸費、加工費和影響時間費用等，各項月費用定額收入按《陳四樓礦內(nèi)部市場核算定額》核算。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。B陳四樓煤礦基層區(qū)隊核算細則（輔助單位）一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、電費、加工費、影響時間、礦車運輸費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、企業(yè)文化建設(shè)等。煤巷機掘單位的月費用支出為煤巷機掘單位當月消耗的各項費用之和，各項費用支出額分別由相應(yīng)的部門進行考核。（1）月定額成本收入包括月定額材料費、配件費、電費、加工費、礦車運輸費和皮帶運輸費用等，各項月定額收入按《陳四樓礦內(nèi)部市場核算定額》核算，月定額成本收入等于當月的結(jié)算進尺數(shù)分別乘以各項延米定額單價之和（結(jié)算進尺數(shù)以生產(chǎn)科驗收證書上的數(shù)據(jù)為準）。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。（1）進尺人工費收入和其他人工費收入由勞資科按礦工資管理規(guī)定核算。一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、電費、加工費、礦車運輸費、皮帶運輸費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、煤質(zhì)（包括塊煤）、企業(yè)文化建設(shè)等。其中：皮帶運輸費按煤巷炮掘單位當月的結(jié)算進尺數(shù)乘以煤巷炮掘延米皮帶運輸單價核算，由煤巷炮掘單位支付給皮帶隊，作為皮帶隊的人工費收入；礦車運輸費按煤巷炮掘單位當月雙方簽證認可的供車數(shù)乘以礦車運輸單價核算，由煤巷炮掘單位支付給運輸隊。（2）單項工程成本收入核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行三、成本核算煤巷炮掘單位的月成本費用收入包括月定額成本收入和單項成本收入兩部分。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。（1）進尺人工費收入和其他人工費收入由勞資科按礦工資管理規(guī)定核算。一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、電費、加工費、礦車運輸費、皮帶運輸費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、煤質(zhì)（包括塊煤）、企業(yè)文化建設(shè)等。放炮勞務(wù)費按開拓單位當月驗收進尺數(shù)乘以開拓延米放炮單價核算，由開拓單位和通風(fēng)隊雙方共同填寫放炮費用結(jié)算單，并加蓋單位公章（結(jié)算單一式三份，開拓單位和通風(fēng)隊分別留存一份，一份交核算部門），以此作為服務(wù)雙方往來結(jié)算的憑證。開拓單位的月費用支出為開拓單位當月消耗的各項費用之和，各項費用支出額分別由相應(yīng)的部門進行考核。（1）月定額成本收入包括月定額材料費、配件費、電費、加工費和礦車運輸費等，各項月定額收入按《陳四樓礦內(nèi)部市場核算定額》核算。單項獎罰包括隱患買賣及其他獎罰，由各業(yè)務(wù)科室按照礦下發(fā)相關(guān)制度執(zhí)行。（2）單項工程人工費收入核算由勞資科按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、工資核算當月結(jié)算工資=人工費+成本節(jié)超額+安全結(jié)構(gòu)工資+單項獎罰+企業(yè)文化建設(shè)獎勵人工費收入=進尺人工費收入+單項人工費收入+其他人工費收入。礦車運輸費按炮采單位當月雙方簽定認可的供車數(shù)乘以礦車運輸單價核算，由炮采單位支付給運輸隊。其中：放炮勞務(wù)費按炮采單位當月結(jié)算的實體煤產(chǎn)量乘以噸煤放炮單價核算，由炮采單位和通風(fēng)隊雙方共同填寫放炮費用結(jié)算單，并加蓋單位公章（結(jié)算單一式三份，炮采單位和通風(fēng)隊分別留存一份，一份交核算部門），以此作為服務(wù)雙方往來結(jié)算的憑證，由炮采單位支付給通風(fēng)隊，勞資科按規(guī)定對放炮費用結(jié)算單進行審核后，從雙方的人工費中直接轉(zhuǎn)結(jié)。（2）單項工程成本收入核算按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。企業(yè)文化建設(shè)獎勵按《陳四樓煤礦全員學(xué)習(xí)方案》執(zhí)行三、成本核算炮采單位的月成本費用收入包括月定額成本收入和單項成本收入兩部分。成本盈虧結(jié)算額=Σ成本節(jié)余項節(jié)余額Σ成本超支項超支額（包括影響時間）安全結(jié)構(gòu)工資按照《陳四樓煤礦安全浮動工資內(nèi)部市場化運行辦法》計算。（1）產(chǎn)量人工費收入和其他人工費收入由勞資科按礦工資管理規(guī)定核算。礦車運輸費按綜采單位當月雙方簽定認可的供車數(shù)乘以礦車運輸單價核算，由綜采單位支付給運輸隊，具體結(jié)算辦法按《運輸隊核算細則》規(guī)定執(zhí)行一、納入核算的項目：人工費、材料費、配件費、電費、單體租賃費、加工費、運輸費、安全結(jié)構(gòu)浮動工資、隱患買賣、影響時間、煤質(zhì)（包括塊煤）、企業(yè)文化建設(shè)等。各項費用支出額分別由相應(yīng)的部門進行考核。1）月定額成本收入包括月定額材料費、配件費、電費、加工費、運輸費等，各項月定額收入按《陳四樓礦內(nèi)部市場核算定額》核算，月定額成本收入等于當月生產(chǎn)的實體煤產(chǎn)量分別乘以各項噸煤定額單價之和（實體煤產(chǎn)量以生產(chǎn)科驗收證書上的數(shù)據(jù)為準）。單項獎罰包括隱患買賣、煤質(zhì)（包括塊煤）及其他獎罰，由各業(yè)務(wù)科室按照礦下發(fā)相關(guān)制度執(zhí)行。（2）單項工程人工費收入核算由勞資科按礦有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。二、工資核算當月結(jié)算工資=人工費+成本節(jié)超額+安全結(jié)構(gòu)工資+單項獎罰+企業(yè)文化建設(shè)獎勵人工費收入包括產(chǎn)量人工費收入、單項人工費收入和其他人工費收入三部分。十三、本辦法解釋權(quán)歸礦內(nèi)部市場化管理委員會。否則，發(fā)生一次對責(zé)任人進行100元處罰，并及時予以糾正。十、每月6日17：00前，企管科根據(jù)各單位報送的核算資料匯總核算出每個單位當月的應(yīng)結(jié)工資數(shù)，提交勞資科。九、為保證內(nèi)部市場的有序運行，各管理科室要對本單位所負責(zé)的考核項目按要求進行嚴格考核，并將考核結(jié)果及時報送到對應(yīng)核算部門進行核算?！秲?nèi)部轉(zhuǎn)賬單》見附表一。七、為減少閑置材料的積壓或退庫運輸，各市場主體間的材料在雙方自愿的原則下可相互轉(zhuǎn)讓。五、單項工程按礦下發(fā)的單項工程管理辦法執(zhí)行。成本考核兌現(xiàn)按《關(guān)于下達2009年度成本控制指標的通知》文件執(zhí)行。開拓系統(tǒng)支護材料、建工材料節(jié)余5%之內(nèi)的視為合理節(jié)余，超過5%的節(jié)余一律扣減；掘進系統(tǒng)支護材料節(jié)余扣減，超支3%以內(nèi)的費用由礦承擔，超支3％以上的費用由隊承擔；施工中投入使用舊材料,按材料價值的40%考核。根據(jù)各單位的實際情況分別制定相應(yīng)的核算辦法，各單位的核算范圍和考核辦法詳見基層區(qū)隊核算細則，各項費用定額詳見內(nèi)部市場核算定額，各單位之間往來費用結(jié)算按陳四樓煤礦內(nèi)部市場價格執(zhí)行。陳四樓煤礦內(nèi)部市場化管理二級市場核算辦法一、二級市場實施范圍包括：井下采掘區(qū)隊、生產(chǎn)輔助區(qū)隊及地面服務(wù)單位等。對內(nèi)部經(jīng)濟糾紛仲裁運行實行量化考核、過錯追究制度，一方面增強市場化從業(yè)人員的責(zé)任心，形成有效的激勵約束機制；另一方面對惡意破壞內(nèi)部市場化運行機制的部門或個人，礦要進行嚴厲處罰，確保內(nèi)部市場化工作有序運行。監(jiān)察科要在7日內(nèi)向爭議對方出具處理結(jié)果；不能處理的，要交由礦內(nèi)部市場化