【正文】 某某電力工程公司管理制度匯編（內(nèi)含十八套精典管理制度，非常優(yōu)秀?。? 電力工程有限公司 管理制度匯編 目 錄 一財(cái)務(wù)支出審批管理制度 1 二福利管理制度 7 三工程項(xiàng)目結(jié)算管理制度 14 四工程項(xiàng)目施工作業(yè)等級(jí)評(píng)定管理辦法 20 五工程項(xiàng)目施工作業(yè)管理辦法 25 六工程項(xiàng)目市場(chǎng)營(yíng)銷管理辦法 50 七工程項(xiàng)目銷售費(fèi)用與合同成本控制管理辦法 62 八管理費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定 69 九合同管理制度 75 十會(huì)議管理制度 86 十一貨幣資金及結(jié)算管理制度 80 十二經(jīng)營(yíng)層崗位職能 87 十三請(qǐng)休假管理規(guī)定 95 十四薪資管理制度 102 十五預(yù)算管理制度 113 十六員工培訓(xùn)管理辦法 125 十七員工招聘管理辦法 135 十八組織結(jié)構(gòu)與崗位人員配置 148 一《財(cái)務(wù)支出審批管理制度》1 公司各部門片區(qū)分部片區(qū)項(xiàng)目部經(jīng)營(yíng)層領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生的各項(xiàng)支出實(shí)行單個(gè)項(xiàng)目費(fèi)用與成本預(yù)算目標(biāo)部門業(yè)務(wù)管理費(fèi)用年度預(yù)算總額控制合同實(shí)施進(jìn)度與月度資金計(jì)劃對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)性質(zhì)與預(yù)算內(nèi)外有別和分級(jí)管理的原則 2 單個(gè)項(xiàng)目的合同成本施工作業(yè)的直接費(fèi) 用和間接費(fèi)用在預(yù)算內(nèi)的支出由項(xiàng)目部經(jīng)理掌握并控制使用 3 單個(gè)項(xiàng)目的銷售費(fèi)用單筆招待費(fèi)客戶信息費(fèi)超過權(quán)限的在外支出在預(yù)算內(nèi)的由經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理掌握主管經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理控制使用 4 單個(gè)項(xiàng)目的市場(chǎng)營(yíng)銷招待費(fèi)客戶信息費(fèi)由主管副總經(jīng)理或總經(jīng)理助理掌握總經(jīng)理或董事長(zhǎng)根據(jù)權(quán)限控制使用 5 單個(gè)項(xiàng)目的銷售費(fèi)用和單個(gè)項(xiàng)目的合同成本在預(yù)算外超過目標(biāo)成本的支出分別由經(jīng)營(yíng)部經(jīng)理項(xiàng)目經(jīng)理提出主管經(jīng)營(yíng)副總經(jīng)理掌握總經(jīng)理或董事長(zhǎng)控制使用 6 部門業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)在預(yù)算內(nèi)的支出由部門經(jīng)理掌握主管領(lǐng)導(dǎo)控制使用 7 部門業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)在預(yù)算外的或超預(yù)算的支出由 主管領(lǐng)導(dǎo)掌握總經(jīng)理或董事長(zhǎng)根據(jù)權(quán)限控制使用 8 年度預(yù)算內(nèi)的資本性支出非經(jīng)常業(yè)務(wù)支出由經(jīng)營(yíng)層審議根據(jù)權(quán)限由總經(jīng)理或董事長(zhǎng)控制使用 9 年度預(yù)算外資本性和非經(jīng)常業(yè)務(wù)支出由經(jīng)營(yíng)層審議總經(jīng)理上報(bào)董事會(huì)董事會(huì)掌握股東會(huì)控制使用 10 董事會(huì)成員股東可以查閱公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)審批事項(xiàng)總經(jīng)理可以查閱副總經(jīng)理審批的支出事項(xiàng) 11 每周末財(cái)務(wù)部必須將本周公司資金流入流出及節(jié)余表書面或電郵形式上報(bào)總經(jīng)理或董事長(zhǎng) 審批權(quán)限設(shè)置 總經(jīng)理審批的事項(xiàng) 1 單個(gè)項(xiàng)目施工作業(yè)預(yù)算內(nèi)的作業(yè)材料設(shè)備采購(gòu)支出有合同有月度資金計(jì)劃的單次支付在 5 萬元內(nèi)的事項(xiàng) 2 單個(gè)項(xiàng)目施工作業(yè)預(yù)算內(nèi)的作業(yè)材料設(shè)備采購(gòu)支出有合同無月度資金計(jì)劃的單次支付在 1 萬元內(nèi)的事項(xiàng) 3 單個(gè)項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)的銷售費(fèi)用單筆招待費(fèi)超過權(quán)限的在外有月度資金計(jì)劃單次支付在 1 萬元內(nèi)的事項(xiàng) 4 單個(gè)項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)的銷售費(fèi)用單筆招待費(fèi)超過權(quán)限的在外無月度資金計(jì)劃單次支付在 2021 元內(nèi)的事項(xiàng) 5 單個(gè)項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)的施工作業(yè)間接費(fèi)用和除材料與設(shè)備購(gòu)置以外的直接費(fèi)用有合同有月度資金計(jì)劃的單次支付在 2 萬元內(nèi)的事項(xiàng) 6 單個(gè)項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)的施工作業(yè)間接費(fèi)用和除材料與設(shè)備購(gòu)置以外的直接費(fèi)用無月度資金計(jì)劃的單次支付在 2021 元內(nèi)的事項(xiàng) 7 各部門業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)在預(yù)算范圍內(nèi)有月度資金計(jì)劃的支出事項(xiàng) 8 各部門業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)在預(yù)算范圍內(nèi)無月度資金計(jì)劃單次支付在 2021 元內(nèi)的事項(xiàng) 9 預(yù)算內(nèi)且有月度計(jì)劃的職工工資以及符合公司福利制度的福利性支出 10 在預(yù)算內(nèi)有合同有月度計(jì)劃的資本性業(yè)務(wù)單次在 5 萬元內(nèi)的支出事項(xiàng) 11 在預(yù)算內(nèi)有合同無月度計(jì)劃的資本性業(yè)務(wù)單次在 1 萬元內(nèi)的支出事項(xiàng) 12預(yù)算內(nèi)劃撥公司的核定支出在月度計(jì)劃內(nèi)的單次支付在 10萬元內(nèi)的事項(xiàng) 13 部門及項(xiàng)目部工作人員計(jì)劃外的培訓(xùn)實(shí)習(xí)出差考查員工因時(shí)間緊迫出差乘坐飛機(jī)的機(jī)票 14 單個(gè)項(xiàng)目超總額預(yù)算的項(xiàng)目施工作業(yè)直接 費(fèi)用支出 3 萬元內(nèi)施工作業(yè)間接費(fèi)用銷售費(fèi)用支出 1萬元內(nèi)公司資本性支出超總額 1萬元內(nèi)的由經(jīng)營(yíng)層提出需求計(jì)劃并經(jīng)辦公會(huì)審議通過且由董事長(zhǎng)簽署特別計(jì)劃的事項(xiàng) 15 普通員工因工借款 2021 元人次以下部門正副經(jīng)理等因工借款 5000 元人次以下副總經(jīng)理總經(jīng)理助理等因工借款 10000 元人次以下的事項(xiàng) 16 公司除總經(jīng)理外發(fā)生的單次消費(fèi)在 1000 元以內(nèi)的業(yè)務(wù)招待費(fèi) 17 公司經(jīng)營(yíng)層人員除總經(jīng)理外的日常費(fèi)用差旅費(fèi)等 18 董事長(zhǎng)發(fā)生的日常費(fèi)用 19 預(yù)算內(nèi)的經(jīng)營(yíng)層外的職工績(jī)效工資以及經(jīng)辦公會(huì)審議決定的特別獎(jiǎng)勵(lì) 20 同一個(gè)項(xiàng)目同一業(yè)務(wù)事項(xiàng) 在一個(gè)月內(nèi)原則上只允許資金流出一次材料款在外項(xiàng)目業(yè)務(wù)支出或部門業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)支出超預(yù)算或預(yù)算外事項(xiàng)一般情況下財(cái)務(wù)部不能在當(dāng)月資金計(jì)劃內(nèi)列入需要列入的必須加注說明并在總經(jīng)理辦公會(huì)審議后上報(bào)董事長(zhǎng) 21 對(duì)于單個(gè)項(xiàng)目的銷售費(fèi)用或合同成本支出審批權(quán)總經(jīng)理在自己權(quán)限范圍內(nèi)可以授權(quán)項(xiàng)目營(yíng)銷小組負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目部經(jīng)理但必須明確審批額度與范圍告知財(cái)務(wù)部 董事長(zhǎng)審批的事項(xiàng) 1 超過總經(jīng)理權(quán)限的預(yù)算內(nèi)無月度資金計(jì)劃的項(xiàng)目作業(yè)材料設(shè)備采購(gòu)和銷售費(fèi)用施工作業(yè)間接費(fèi)用支出 2 沒有經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)審議通過且由董事長(zhǎng)簽署特別計(jì)劃的單個(gè)項(xiàng)目的在預(yù)算外或 超預(yù)算的施工作業(yè)間接費(fèi)用和除材料與設(shè)備購(gòu)置以外的直接費(fèi)用單個(gè)項(xiàng)目在預(yù)算外或超預(yù)算的銷售費(fèi)用 3 預(yù)算內(nèi)外的非經(jīng)常性業(yè)務(wù)支出 4 預(yù)算外和超預(yù)算的資本性業(yè)務(wù)支出 5 預(yù)算內(nèi)超出總經(jīng)理權(quán)限的大額項(xiàng)目合同成本工程成本與銷售費(fèi)用支出和公司資本性支出 6 領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)辦公解決突發(fā)事件重大事件所需追加的成本費(fèi)用 7 員工單次消費(fèi) 1000 元以上的業(yè)務(wù)招待費(fèi) 8 市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)客戶信息費(fèi) 9 總經(jīng)理發(fā)生的日常費(fèi)用 10 董事會(huì)基金 11 公司經(jīng)營(yíng)層人員的績(jī)效工資 12 其他超出總經(jīng)理審批權(quán)限的事項(xiàng) 13 董事長(zhǎng)應(yīng)該審批的事項(xiàng) 14 對(duì)于單個(gè)項(xiàng)目的營(yíng)銷銷售費(fèi) 用或作業(yè)合同成本支出審批權(quán)董事長(zhǎng)在自己權(quán)限范圍內(nèi)可以授權(quán)項(xiàng)目營(yíng)銷負(fù)責(zé)人和施工項(xiàng)目經(jīng)理但必須明確審批額度與范圍告知財(cái)務(wù)部 審批要求 71 各類財(cái)務(wù)支出無論是業(yè)務(wù)經(jīng)辦前的計(jì)劃性借款與預(yù)支撥付還是事后報(bào)銷均遵循誰(shuí)主要經(jīng)辦業(yè)務(wù)誰(shuí)辦理支出的原則 72 所有支出在審批前必須先按下列要求進(jìn)行審核 1 經(jīng)辦人在申請(qǐng)支出時(shí)必須就支出的原因予以說明有借款或報(bào)銷憑據(jù)包括合同等相關(guān)附件并有相關(guān)單位負(fù)責(zé)人或公司領(lǐng)導(dǎo)審核 2 公司經(jīng)營(yíng)層人員的支出由財(cái)務(wù)部經(jīng)理審核 3 各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人發(fā)生或經(jīng)辦的支出部門經(jīng)理等發(fā)生或經(jīng)辦的支出先由其主管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其真 實(shí)性簽署意見再由財(cái)務(wù)部經(jīng)理對(duì)其合規(guī)性合法性和計(jì)劃額度進(jìn)行審核 4 其余各類員工發(fā)生或經(jīng)辦的在 1000 元以內(nèi)的支出由本部門包括項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人對(duì)其真實(shí)性簽署意見超出 1000 元的支出還須由其部門的主管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見再由財(cái)務(wù)部經(jīng)理對(duì)其合規(guī)性合法性和計(jì)劃額度進(jìn)行審核 73 各經(jīng)辦人在辦理支出審核后根據(jù)上述審核權(quán)限設(shè)置由相應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)審批審核手續(xù)不齊全審批領(lǐng)導(dǎo)不得簽字否則財(cái)務(wù)部不予辦理 74 如果審核或?qū)徟顺霾钤谕鈩t由審核或?qū)徟撕炇鹬付ù砣瞬⒔回?cái)務(wù)部備案指定人可以在指定期間行使相應(yīng)的審核或?qū)徟鷻?quán)力但必須與審核或?qū)徟司拖嚓P(guān)審批事 項(xiàng)電話溝通 支出前提 所有支出必須由經(jīng)辦人簽字說明事由單位負(fù)責(zé)人含項(xiàng)目部與主管副總經(jīng)理分別審核再由財(cái)務(wù)部根據(jù)業(yè)務(wù)性質(zhì)預(yù)算額度計(jì)劃額度及本制度規(guī)定審核分別由相應(yīng)權(quán)限的公司領(lǐng)導(dǎo)簽批后方能支付合同性項(xiàng)目支出必須有根據(jù)公司《合同管理制度》符合要求并在財(cái)務(wù)部備案的合同 附則 本制度在總經(jīng)理辦公會(huì)通過董事會(huì)審批后實(shí)施 本制度由財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋 二《福利管理制度》 1 目的和依據(jù) 為適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)勞動(dòng)人事社會(huì)保險(xiǎn)管理及員工的需要保障員工在工作期間以及失業(yè)退休等情況下的基本生活促進(jìn)員工積極工作增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感依據(jù)《勞動(dòng) 法》國(guó)家相關(guān)政策和公司的實(shí)際情況特制定本制度 2 適用范圍 本管理制度所述福利待遇享受范圍為與公司簽訂為期一年及以上正式勞動(dòng)合同的公司員工及公司特聘管理技術(shù)人員公司特管理技術(shù)人員為建議增加內(nèi)容 3 相關(guān)文件 勞動(dòng)合同書 請(qǐng)休假管理制度 薪資管理制度 4 基本原則 員工除享受國(guó)家規(guī)定的基本社會(huì)保險(xiǎn)外公司根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理需要還提供一些補(bǔ)充保險(xiǎn)及其他福利待遇倡導(dǎo)人性化嘗試推行全面薪酬管理 5 福利種類 51 基本社會(huì)保險(xiǎn) a 基本養(yǎng)老保險(xiǎn) b 基本醫(yī)療保險(xiǎn) c 失業(yè)保險(xiǎn) d 生育保險(xiǎn) e 工傷保險(xiǎn) 52 增加 的保險(xiǎn) 人身意外傷害保險(xiǎn) 53 假日 除法定假日及公休日外公司員工顆按規(guī)定享受以下假期病假事假工傷假探親假婚假喪假產(chǎn)假母乳假年休假公假義務(wù)獻(xiàn)血假 54 現(xiàn)金福利 春節(jié)五一國(guó)際勞動(dòng)節(jié)國(guó)慶節(jié)中秋節(jié)元旦節(jié)等法定節(jié)假日及重要傳統(tǒng)節(jié)日公司發(fā)放節(jié)日慰問金 55 其他福利 住房公積金 體格健康檢查 生日賀禮及休假 工作服及其他勞動(dòng)保護(hù)用品 特困補(bǔ)助 有計(jì)劃的組織旅游 防暑降溫及取暖費(fèi)或物品 外派培訓(xùn)學(xué)習(xí) 帶薪休假等其它福利事項(xiàng) 6 管理方法和要求 61 保險(xiǎn)的繳納 611 基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)工傷保險(xiǎn)由公司和員工共同繳納生育保險(xiǎn)由公司繳納 612在上述 611中的各類保險(xiǎn)中繳費(fèi)基數(shù)均依員工本人本薪或公司與社保局商定的繳費(fèi)額度基數(shù)為標(biāo)準(zhǔn)公司員工個(gè)人的繳費(fèi)比例見附表 年公司社保繳費(fèi)比例繳費(fèi)比例隨國(guó)家勞動(dòng)人事政策及法規(guī)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整 613 屬員工個(gè)人繳納部分的保險(xiǎn)費(fèi)按公司當(dāng)月發(fā)給員工繳費(fèi)工資總額的規(guī)定比例計(jì)提并從當(dāng)月工資中扣除代扣代繳 614 屬公司繳納的部分保險(xiǎn)費(fèi)由公司按規(guī)定比例當(dāng)月計(jì)提 615 個(gè)人與公司所繳納的保險(xiǎn)費(fèi)計(jì)提后由公司人事行政部與財(cái)務(wù)部共同核定財(cái)務(wù)部統(tǒng)一在當(dāng)月底或下月初向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納 62 保險(xiǎn)的實(shí)施 621上述 611中的各類保險(xiǎn)其實(shí)施按國(guó)務(wù)院省市區(qū)及社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的相關(guān)政策執(zhí)行 622 公司人事行政部負(fù)責(zé)員工各項(xiàng)保險(xiǎn)福利的管理包括建立員工個(gè)人保險(xiǎn)檔案辦理登記及變更手續(xù)公布繳費(fèi)情況等 623 在員工要求實(shí)施上述福利時(shí)人事行政部有義務(wù)幫助員工獲得其福利在確定可從社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)獲得上述福利的情況下公司可以憑有關(guān)依據(jù)先行代付其后由人事行政部向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)要求 63 住房公積金的繳納與實(shí)施 631 住房公積金由公司和員工共同繳納繳納比例見附表 年公司社保繳費(fèi)比例 632 員工個(gè)人繳納住房公積金按員工上年月平均繳費(fèi)工資總額的規(guī)定比例計(jì)提上繳并從當(dāng)月工資中扣除代扣代繳屬公司繳納部分由公司按規(guī)定比例當(dāng)月計(jì)提 633 個(gè)人與公司所繳納的公積金計(jì)提后由人事行政部與財(cái)務(wù)部共同核定財(cái)務(wù)部統(tǒng)一在當(dāng)月底或下月初向當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心繳納