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正文內(nèi)容

中學教師作風建設(shè)年實施方案(參考版)

2024-11-04 17:05本頁面
  

【正文】 包頭平祿骨科醫(yī)院 2012年4月23日。注重相互促進,統(tǒng)籌各項工作。四、工作措施精心組織實施,落實工作責任。對已有的規(guī)章制度進行一次清理和自查,進一步健全和完善崗位制等,規(guī)范行為,以制度管人管事。職工結(jié)合各自工作實際,寫出1至2篇對改進作風、提質(zhì)增效有促進作用的調(diào)研報告或心得體會。(三)調(diào)查研究。(二)查找問題。要根據(jù)工作任務(wù),明確工作重點、工作進度、完成時限、責任人和進度計劃等具體事項。第二階段:突出重點,增強工作效能(7月—10月)主要任務(wù)是:梳理重點工作、查找突出問題、開展調(diào)查研究、創(chuàng)新完善制度。(二)營造氛圍。要制定學習計劃,集中時間,集中精力,結(jié)合實際,采取個人自學、集中學習、黨小組學習、理論輔導、專題講座等方式相結(jié)合,切實增強教育的實效性。(一)強化教育。全面貫徹落實市衛(wèi)生局、區(qū)衛(wèi)生局安排部署的各項工作,工作措施更加到位,工作效果更加明顯,為推進跨越式發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。各項工作的辦事程序、辦事標準、辦事結(jié)果進一步公開,行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的工作運行機制逐步形成。所有職工的服務(wù)意識、大局意識、發(fā)展意識、責任意識牢固樹立,“想辦事”的熱情和“會辦事”的本領(lǐng)不斷增強。我院所有職工要以病人為中心,想病人所想,急病人所急,讓患者有一種如家的感覺,樹立起良好形象。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以“改進工作作風、提升工作和服務(wù)質(zhì)量、增強工作效能、促進工作落實、推動跨越發(fā)展”為主題,以目標管理、績效考評為載體,以效能督查為手段,加強監(jiān)督檢查,嚴格責任追究,推動工作落實,通過治庸提能力、治懶提效率、治散正風氣,切實提高我院服務(wù)質(zhì)量和辦事效能,為更好的服務(wù)患者而努力。同時,要增強新聞宣傳意識,意識,規(guī)范學校宣傳行為,重視社會輿論,堅持做好正面宣傳,多形式地大力宣傳學校的教育成果,宣傳健康積極的良好精神風貌,宣傳黨委政府、教育局和社會,宣傳黨委政府、教育局和社會各界對學校教育的重視、支持和幫助,樹立師德高尚、教藝精湛的優(yōu)秀人民教師。深入開展各種以廉政文化為主要內(nèi)容的宣傳教育活動。積極爭取黨政領(lǐng)導的重視,千方百計增加教育投入,進一步落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強基礎(chǔ)教育的有關(guān)政策。為學生提供服務(wù)性收費必須堅持學生自愿、家長自愿的原則,堅決保證服務(wù)質(zhì)量。三是建立和完善相關(guān)的規(guī)章制度,加強收費責任追究制度,完善收費公示和校公開制度,加強監(jiān)督檢查。二是強化機制。一是深化認識。嚴格執(zhí)行征訂教材、教輔資料的有關(guān)規(guī)定。五是結(jié)合學校實際情況,進一步擴展和深化行風建設(shè)的內(nèi)容,有創(chuàng)造性地建設(shè)具有自身特色的校園文化。一是開展“兩愛活動”,大力倡導依法執(zhí)教、嚴潔從教、愛崗敬業(yè)、熱愛學生。全校教師廉潔從教,強化紀律,嚴格責任追究,切實執(zhí)行有關(guān)規(guī)定。健全崗位責任制,嚴格考勤制度。切實落實校務(wù)公開制度,做到及時、真實、規(guī)范,自覺接受監(jiān)督。屬于學校范圍內(nèi)的相關(guān)事宜必須承諾辦理并首問責任人向相關(guān)對象作出完全解釋。切實兌現(xiàn)各項承諾,為廣大師生、家長辦實事、辦好事。堅持全體教師的政治、業(yè)務(wù)學習,保證全校教職工理解和執(zhí)行政策無差錯。六、工作措施和要求(一)主要措施進一步規(guī)范學校管理。結(jié)合自身、健全機制。整改措施和落實情況要采取適當?shù)姆绞讲扇∵m當?shù)墓?,接受社會監(jiān)督。總結(jié)驗收。第三階段:督查評議、總結(jié)驗收階段(2011年11月至12月)監(jiān)督檢查。召開民主生活會、自查自糾,揭示問題,逐項逐條落實到人。個人要做好讀書筆記,寫出心得體會,把學習上的收獲內(nèi)化為引領(lǐng)學生學習的具體措施,切實做到學以致用、用有所成。五、步驟與活動安排第一階段:宣傳發(fā)動,征求意見階段(時間:2011年2月28日至2011年4月)制定作風建設(shè)年活動實施方案。(2))個別教師不以校為家,每天往返在家和學校之間,不僅存在安全隱患,還有從事第二職業(yè)的嫌疑,更重要的是沒有優(yōu)秀的完成教育教學。(2)不學習、不創(chuàng)新、懶散、疲沓不認真履行自己的崗位責任,不為學校著想、不為教師著想,只想借機晃蕩。三、主要內(nèi)容 根據(jù)縣教育局《“根據(jù)縣教育局《關(guān)于開展“作風建設(shè)年”實施方案》的要求,切實加強學校領(lǐng)導作風建設(shè)和師德師風建設(shè),強化監(jiān)督,確保取得實效,結(jié)合我校領(lǐng)導、教師隊伍作風建設(shè)實際,采取集中學習、分散學習、教研學習等形式,建設(shè)實際,采取集中學習、分散學習、教研學習等形式,廣泛開展職能責任教育,抓好“作風建設(shè)行動”,加快我校教育教學的我校教育教學的更快發(fā)展。堅持以“辦人民滿意的教育、創(chuàng)人民滿意的學校、做人民滿意的教師”為目標,以學校領(lǐng)導作風和師德師風建設(shè)為切點,著力解決學校領(lǐng)導、教師思想作風、學習作風、教師思想作風、學習作風、工作作風等方面存在的突出問題,促進學風、教風、校風、行風進一步轉(zhuǎn)變,使學校領(lǐng)導、教師事業(yè)責任感明顯增強,能力素質(zhì)明顯提升,教育教學質(zhì)量取得新成果。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真重要思想為指導,認真貫徹落實科學發(fā)展觀深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)科學發(fā)展觀深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,發(fā)揚黨的黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,全面加強教師隊伍作風建設(shè),弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,努力實現(xiàn)光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,全面加強教師隊伍作風建設(shè),弘揚新風正氣,抵制歪風邪氣,努力實現(xiàn)教師作風進一步轉(zhuǎn)換,教風學風進一步優(yōu)化,教師作風進一步轉(zhuǎn)換,教風學風進一步優(yōu)化,工作效率進一步提升,為本校的教育教學又好又快、好又快、更好更好更快發(fā)展提供強有力的保障。根據(jù)中心校決定,以及我校實際情況開展“作風建設(shè)年”活動。2012年3月26日第四篇:作風建設(shè)年實施方案關(guān)于開展“作風建設(shè)年”活動的實施方案為貫徹落實科學發(fā)展觀,加強作風建設(shè),教育引領(lǐng)營盤小學教職工大力弘揚求真務(wù)實、廉潔高效、教育育人的優(yōu)良作風,促進我校教育持續(xù)、健康、和諧發(fā)展,根據(jù)大方縣教育局相關(guān)文件精神,開展以“狠抓作風、帶動作風、促進新風、振興校風”為主題,以“五項主要措施”和建設(shè)“六型”學校為目標。堅持邊整邊改,把整改貫穿活動始終。四、方法步驟按照突出重點、務(wù)求實效的原則,分三個階段實施:(一)宣傳發(fā)動,統(tǒng)一思想(3月-4月)召開 “作風建設(shè)年”活動動員會議,深入學xxx省、濟南市和市委的一系列決策部署,充分認識加強作風建設(shè)的重要性和必要性。大力加強黨風廉政建設(shè),嚴格對干部職工的教育、監(jiān)督和管理,營造風清氣正的良好氛圍。結(jié)合自身實際,開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)當先鋒,我為發(fā)展做貢獻大討論活動,開展心貼心、面對面服務(wù)企業(yè)職工活動,開展與困難群眾結(jié)對服務(wù)活動,開展走訪困難活動,通過系列活動,進一步提高服務(wù)意識和工作協(xié)調(diào)能力,提高愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的主動性和積極性,增強服務(wù)發(fā)展、時不我待的責任感和緊迫感。結(jié)合全市開展的大討論,認真查找影響工作質(zhì)量、效率和機關(guān)形象的突出問題,制定整改方案,迅速整改提高,努力形成符合科學發(fā)展觀和市委要求的思想觀念、思維方式和價值取向,促進臺辦工作規(guī)范化、制度化、標準化。堅持集體學習與個人自學相結(jié)合,健全學習制度,創(chuàng)新學習形式,進一步增強學習的針對性和實效性,提高知識層次和綜合素養(yǎng),用過硬的本領(lǐng)保證工作水平的不斷提升。一是打造學習型機關(guān),培育過硬本領(lǐng)。著力解決制約和影響工作質(zhì)量的突出問題,注重從細節(jié)入手,理順運行機制,提升工作質(zhì)量。重點查擺解決工作節(jié)奏慢、效率低、質(zhì)量差的問題。(三)提效能一是健全制度規(guī)范。三是主動靠前為企業(yè)、為基層、為群眾服務(wù)。(二)重服務(wù)一是端正服務(wù)態(tài)度,努力做到嚴謹細致、精益求精,耐心周到、滿腔熱情,提高服務(wù)質(zhì)量。三是大興心系群眾、真誠服務(wù)之風,進一步增強群眾觀念和服務(wù)意識,努力為群眾服好務(wù)。(一)轉(zhuǎn)作風一是大興勇于負責、敢于擔當之風,進一步健全工作機制,堅決杜絕職責不清、推諉扯皮等不良現(xiàn)象。一、指導思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,按照市委提出的“強素質(zhì)、正風紀、樹形象,推動科學發(fā)展、促進社會和諧”的活動主題,以“轉(zhuǎn)作風、重服務(wù)、提效能”為目標,著力解決日常工作中存在的突出問題,建立健全作風建設(shè)長效機制,進一步振奮精神、轉(zhuǎn)變作風,凝心聚力謀發(fā)展,齊心協(xié)力干事業(yè),更好地為全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局服務(wù)。堅持把監(jiān)督檢查貫穿到整個作風建設(shè)提升年活動的各個階段,確保各環(huán)節(jié)工作組織有力、措施有效、推進有序。要積極總結(jié)推廣活動中涌現(xiàn)的好經(jīng)驗好做法,大力選樹、宣傳群眾公認的作風建設(shè)先進典型。2、注重氛圍營造。四、保障措施 1、加強組織領(lǐng)導。認真總結(jié)活動中的經(jīng)驗做法,鞏固活動成果,務(wù)求取得實效。要抓住群眾投訴相對集中的問題,有的放矢、細化措施、扎實整改,并在活動中不斷檢驗整改成果,擴大整改效應(yīng)。2、精心組織,查糾整改(4月 中旬—11月)。三、實施步驟 1、制訂方案,動員部署(4月 上旬)。(四)深化服務(wù)品牌創(chuàng)建,進一步提升群眾滿意指數(shù) 8、繼續(xù)深入開展“用心管理城市、真情服務(wù)市民” 服務(wù)創(chuàng)牌活動,不斷完善和豐富服務(wù)品牌內(nèi)涵,擴大城管服務(wù)品牌的群眾認可度和社會影響力。7、減輕基層和企業(yè)負擔。落實“非禁即可” 原則和省市“六放” 要求,在承接和落實好上級下放權(quán)力的同時,對審批權(quán)力事項進行全面清理。針對行政執(zhí)法審批“中梗阻”現(xiàn)象,開展“科室爭先進、科長爭優(yōu)秀、群眾評作風” 活動,強化對重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的動力和活力; 針對“三公” 經(jīng)費使用制度執(zhí)行不到位現(xiàn)象,開展厲行節(jié)約專項行動,強化節(jié)約清廉習慣的養(yǎng)成,進一步大幅壓降“三公” 經(jīng)費; 針對監(jiān)督檢查流于形式,建立明察暗訪制度,加大明查暗訪力度和頻次,每季一通報、每半年一曝光,狠剎作風頑癥,切實解決機關(guān)作風“庸懶散奢拖” 問題。圍繞全年城市管理重點工作和重大舉措,建立健全目標責任體系和績效考核體系,加強對推進力度和時間節(jié)點的監(jiān)督檢查,切實解決 “有令不行、有禁不止”“上有政策、下有對策” 以及在貫徹執(zhí)行中打折扣、做選擇、搞變通等問題,確保各項任務(wù)有效落實。充分發(fā)揮人大代表、政協(xié)委員、行風監(jiān)督員、新聞媒體等方面的監(jiān)督作用,廣泛收集群眾意見及建議,及時發(fā)現(xiàn)解決突出問題。3、暢通群眾訴求反映渠道。2、完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度。認真學習中央《八項規(guī)定》和省市區(qū)委《十項規(guī)定》,把握精神內(nèi)涵,針對自身存在的問題制訂具體改進措施。一、總體要求 以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導,以開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,以全面深化改革為動力,以突出反對 “四風”為抓手,切實解決作風建設(shè)、制度建設(shè)和效能建設(shè)等方面存在的突出問題,努力實現(xiàn)部門形象有新轉(zhuǎn)變,工作效能有新提升,優(yōu)化服務(wù)有新改善,制度執(zhí)行有新加強,推動發(fā)展有新成效,為實現(xiàn)城市管理工作目標提供堅強保證。對查出的頂風違紀者,不僅追究當事人的責任,還要追究科室負責人的管理責任,確保全局作風建設(shè)年活動取得扎實成效。局作風建設(shè)年活動領(lǐng)導小組辦公室要對局屬各科室、二級機構(gòu)作風建設(shè)年活動開展情況進行督查,堅持日常堅持與抓典型相結(jié)合,采取明察與暗訪相結(jié)合的方式,進行不定期的監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)、糾正、處理存在的突出問題,防止作風建設(shè)年活動流于形式。信息宣傳教育科要發(fā)揮輿論宣傳的監(jiān)督和導向作用,要開辟專題專欄,負責宣傳報道工作,及時向市作風建設(shè)年活動領(lǐng)導小組辦公室上報典型做法和經(jīng)驗,營造濃厚的輿論氛圍。(二)通力合作,密切配合。局機關(guān)成立作風建設(shè)年活動領(lǐng)導小組,局黨組書記、局長劉天望為我局作風建設(shè)年活動第一責任人,各科室、二級機構(gòu)負責人為本部門作風建設(shè)年活動第一責任人,領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在紀檢監(jiān)察室,郭會龍同志任辦公室主任。通過整頓,形成主動服務(wù)、盡責服務(wù)、高效服務(wù)的工作氛圍。嚴肅查處以權(quán)謀私、吃拿卡要、不給好處不辦事等發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。要切實增強服務(wù)意識和群眾觀念,從文明禮貌用語、笑臉相迎、起身相送等言行舉止做起,著力轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度。要進一步加大督查問責力度,對督查中發(fā)現(xiàn)的工作效率低下、辦事推諉扯皮、工作時效性不強以及落實上級要求不到位、不徹底、不及時等問題,嚴格追究相關(guān)責任人的責任。要不斷深化行政審批制度改革,進一步精簡審批事項,優(yōu)化辦事程序,壓縮辦理周期,嚴格執(zhí)行限時辦結(jié)制、首問負責制,徹底解決接辦 兩張皮 的現(xiàn)象,切實提高業(yè)務(wù)辦理效率。逐步將安監(jiān)工作核心業(yè)務(wù)、重點環(huán)節(jié)納入監(jiān)管范圍,保留權(quán)力運行動態(tài)記錄,努力實現(xiàn)對權(quán)力運行的有效監(jiān)督和制約。建立健全制度執(zhí)行問責機制,嚴肅查處有法律制度不執(zhí)行、執(zhí)行不到位的人和事。著力推進依法行政。要進一步強化紀律觀念,嚴明政治紀律,確保局黨組各項決策部署的貫徹落實,堅決制止和糾正有令不行、有禁不止的行為,對違反紀律的人和事要嚴肅問責。著力改變一些干部職工進取心不強,干事創(chuàng)業(yè)熱情不高,精神狀態(tài)不佳,萎靡不振,得過且過的狀況
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