【正文】 x年xx月xx日。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸，一生最寶貴的財富。非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧。我已準(zhǔn)備好在本月31號從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。所以我想去從事自己理想的職業(yè)，并做為一生的追求，并愿意一生奮斗的事業(yè)。徐哥你平時對我們說的，年輕人就要充滿朝氣，有理想去追尋，也許會經(jīng)歷很多的困難，要腳踏實地的去做自己力所能及的事。人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。由于我自身的原因，越來越不能勝任目前的工作，在過去的一段時間里的表現(xiàn)不能讓自己感覺滿意，自己也感覺自己在過去半年沒有給餐廳什么貢獻，也感到自身的能力還差的很多。來到這里也快半年了，餐廳的氣氛就和一個大家庭一樣，大家都對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn)。祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康39。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封的自從我進入了餐廳之后,由于你對我的指導(dǎo)和信任,我從中學(xué)到了許多知識,積累了一定的經(jīng)驗,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈。工作順利!,對我的申請予以考慮和批準(zhǔn).辭職人：日期：餐飲行業(yè)辭職信7尊敬的**經(jīng)理:您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間開閱讀我的辭職信.,由于你對我的指導(dǎo)和信任,我從中學(xué)到了許多知識,積累了一定的經(jīng)驗,近期的工作讓我覺得力不從心,為此我作了很長時間的思考,我決定遞上辭呈.為了不因為我個人能力不足的原因影響了餐廳的正常運作,更迫切的原因是我必須在20xx年7月后參加計算機等級證的培訓(xùn),較長時間內(nèi)都不能上班,所以經(jīng)過深思熟慮之后,對此我深表歉意.感謝你和餐廳各位同事對我的教導(dǎo)和照顧,.祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康39。如果有同事對我以前的工作有任何疑問，我將及時做出答復(fù)。以減少因我的離職而給公司帶來的不便。公司目前的工作安排和我自身的近期工作安排規(guī)劃項目并不完全一致。使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)，經(jīng)過兩年的時間在公司工作。我將就這樣悄悄地離開，結(jié)束我的這一份工作。我愧對餐廳上下對我的期望，愧對各位對我的關(guān)心和愛護。也許我該提前一個月給您遞呈辭職信，好在我手頭的工作不多，在這最后的一段時間里，我會做好所有的交接工作，靜心等待您的答復(fù)、處理。由于能力有限和經(jīng)驗不足，我在認真考慮后，還是決定辭去現(xiàn)有職位，離開餐廳，如果我現(xiàn)在不辭職，我就是在餐廳里尸位素餐，因為我不可能為餐廳做多少貢獻。我衷心感謝X總以及各位同事對我的照顧與錯愛，在這半年里，我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識，開闊了視野，鍛煉了能力。餐飲行業(yè)辭職信4尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。李總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在200x年的時候。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護的感覺。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。作為一名在酒店工作了三年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。此致致敬！辭職申請人：xxx20xx年xx月xx日餐飲行業(yè)辭職信3尊敬的劉總：我是餐飲部的小劉，很抱歉告訴您我要辭職這個事情。祝餐廳領(lǐng)導(dǎo)和個各位同事身體健康，工作順利！再次對我離職給餐廳所帶來的不便表示抱歉。將來無論什么時候，我都會以自己曾經(jīng)是餐廳的一員而感到榮幸。我知道這個過程中會給你帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意。由于我自身工作能力不足，近期的工作讓我覺得力不從心，為此我作了很長時間的思考，我決定遞上辭呈。我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封的自從我進入了餐廳之后，由于你對我的指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。 希望我的離開不會給餐廳帶來任何的損失和不快，畢竟我在餐廳的作用也不是很大。是同事也是朋友，是領(lǐng)導(dǎo)也是親人，這是我的肺腑之言。在這里我學(xué)到了不少知識，在這里我對服務(wù)行業(yè)有了全新的認識。我在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下學(xué)到了很多知識，長了很多見識，不論做事還是做人，這些名貴財富都將使我受用終身。特別令我感動和難忘的是，領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉機會，讓我成為一名合格的餐飲服務(wù)員。第五篇：餐飲行業(yè)辭職信餐飲行業(yè)辭職信餐飲行業(yè)辭職信1尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!首先，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)一個多月來對我的培養(yǎng)及同事們給我的無私幫助。六、做好特殊時期的人員接待、材料運送工作。四、做好與我廠業(yè)務(wù)往來單位人員的接待安排工作。二、負責(zé)貫徹執(zhí)行廠內(nèi)各項規(guī)章制度及政策和決定，做好與上級公司、部門的溝通協(xié)調(diào)工作。八、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。六、負責(zé)車輛交通安全事故的調(diào)查工作，配合交管部門做好較大事故的處理工作。四、合理安排調(diào)度車輛，負責(zé)做好小車隊的車輛安全工作和車輛技術(shù)管理工作。二、負責(zé)駕駛員的政治思想工作，安全、法規(guī)、技術(shù)培訓(xùn)及日常管理等工作。八、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。六、負責(zé)報刊雜志的征訂、發(fā)放工作。四、協(xié)助主任組織、參加廠內(nèi)有關(guān)會議與活動。按照有關(guān)管理規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)定，保證工作質(zhì)量。辦公室副主任崗位職責(zé)一、協(xié)助辦公室主任完成好辦公室各項工作任務(wù)。七、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好保密管理工作。五、負責(zé)監(jiān)管小車隊、職工食堂、賓館的運行管理，督促各項后勤保障、服務(wù)接待工作的落實，促進辦公室工作協(xié)調(diào)開展。收集會議議題，及時匯報，適時建議會議時間和內(nèi)容安排。二、組織并參與調(diào)研活動，深入基層，調(diào)查研究，匯集各方面情況，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。任職要求：高中或中專以上學(xué)歷，身體健康，誠實守信；熟悉餐廳部食品的特點、制作工藝、加工、包裝、保存、陳列要求；了解零售行業(yè)的業(yè)務(wù)特點，有相關(guān)精品超市或餐廳從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉西式美食商品知識及商品陳列、展示要求和技巧；熟悉本崗位營業(yè)設(shè)備的性能、特點、使用方法、注意事項； 1年以上銷售或加工西式美食類商品的經(jīng)驗，有過海外工作經(jīng)歷者優(yōu)先；有一定的溝通能力和服務(wù)意識；有較強的團隊合作意識。具體包括：，在T中國業(yè)務(wù)總經(jīng)理和助理總經(jīng)理指導(dǎo)下，負責(zé)組織協(xié)調(diào)公司整體業(yè)務(wù)規(guī)劃，包括商業(yè)計劃的制定、行業(yè)分析和業(yè)績合同的編制；，并主責(zé)Tesco中國業(yè)務(wù)跨部門級重大項目的全周期整體管理，包括融合、減虧、重大節(jié)假日和重點專項任務(wù) 工作職責(zé)：，商業(yè)計劃的編寫，階段性回顧和報告 ，主要競爭對手動態(tài)的捕捉和分析、實施、過程管理、組織報告、優(yōu)化總結(jié)等全生命周期的管理 ，主要包括戰(zhàn)略規(guī)劃能力和項目管理能力 （主要是總裁辦）及各BU（總經(jīng)辦）跨部門的業(yè)務(wù)對接 任職要求：，MBA優(yōu)先考慮 （跨部門，各層級） （二十八）駐店財務(wù)專員崗位職責(zé)：；、審計、會計的工作；； 任職資格：、金融、經(jīng)濟、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；，會計從業(yè)資質(zhì)；、精通相關(guān)財稅法律法規(guī)；；、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力.（二十九）安全管理專業(yè)經(jīng)理崗位職責(zé)：通過監(jiān)督設(shè)備設(shè)施維保商的日常工作，強化對現(xiàn)有設(shè)備設(shè)施維保商工作質(zhì)量的管理，從而提升對維保商的管理水平，實現(xiàn)維保商管理的體系化。（二十六）聘主管華潤萬家Vango便利店崗位職責(zé)：根據(jù)營運需求，全面負責(zé)招聘配置組的招聘工作；對招聘渠道的維護、開發(fā)；校企合作招聘的開發(fā)與維護；各部門的溝通和聯(lián)系工作； 任職資格：年齡22—35歲，性別不限，大專以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；性格外向，對招聘工作感興趣，認同公司企業(yè)文化，具有一定的抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；有1年以上人事相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉人事工作流程；熟練使用EXCEL/WORD等辦公軟件；思維清晰，細心，有責(zé)任心，服從公司安排；優(yōu)秀的人力資源管理應(yīng)屆本科畢業(yè)生亦可。任職要求：一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，需熟悉薪酬模塊及勞動關(guān)系工作；具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)及組織能力；熟練掌握各類辦公用軟件，熟練使用excel。面試地址：杭州市江干區(qū)秋濤北路248號 面試電話：28291957 王小姐（二十五）酬福利專員華潤萬家Vango便利店工作職責(zé)：日常考勤、社保公積金辦理、工傷、生育處理；負責(zé)公司的薪資計算,熟悉薪酬發(fā)放流程；熟悉本地的社會保險、住房公積金等人事勞動政策。另外公司還定期舉辦豐富多彩的活動，如員工周、籃球大賽、登山興趣小組等。福利待遇：提供住宿，繳納杭州區(qū)社保及住房公積金。培養(yǎng)目標(biāo)：通過學(xué)習(xí)各種專業(yè)課程了解超市工作流程，如庫存管理、檔期促銷、訂貨、人員管理等，使其能夠管理門店達成營運標(biāo)準(zhǔn)、銷售目標(biāo)，進而能夠管理多家門店，成為一名兼具一線管理經(jīng)驗和經(jīng)營思維的未來領(lǐng)導(dǎo)人。（二十四）業(yè)態(tài)儲備干部華潤萬家Vango便利店任職資格： 2012016屆畢業(yè)生，男女不限，工商管理、市場營銷、物流管理等專業(yè)，對零售行業(yè)感興趣，并希望在零售行業(yè)長期發(fā)展，愿意從基層做起，接受倒班。負責(zé)門店人才的招聘、選拔、任免等工作負責(zé)全店全年人事費用預(yù)算及總務(wù)費用的調(diào)控管理。能吃苦耐勞、可配合工作加班。做好企業(yè)內(nèi)外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、立卷、歸檔工作。做好經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議記錄。負責(zé)各類文件的分類呈送，請集團領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理。（二十）店總經(jīng)理助理崗位職責(zé)：在經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實執(zhí)行情況。任職要求：性別不限、年齡2040歲，初中以上學(xué)歷；有責(zé)任感強、能吃苦耐勞。工作待遇：，就近安排工作地點。任職要求：年齡：35周歲以下學(xué)歷：本科及以上專業(yè)：財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先工作經(jīng)驗/能力/個性特質(zhì)描述： 1）從事23年以上財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗； 2）熟練應(yīng)用辦公軟件，具有會計上崗證；3）具備良好的團隊合作和協(xié)作意識，溝通