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煤礦安全風(fēng)險預(yù)控管理工作總結(jié)精選5篇(參考版)

2024-10-29 05:54本頁面
  

【正文】 尚思小學(xué)2011年12月。3.查找風(fēng)險、防微杜漸通過組織學(xué)習(xí)、座談等方式使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師逐漸理解,查找風(fēng)險點,不是要“整誰”,其目的是為了減少發(fā)生腐敗的可能,防微杜漸,是為了從根本上保護干部。2.一下一上,共同監(jiān)督。四、幾點啟示1.減壓增壓,少犯錯誤。四是進一步完善政務(wù)公開制度。三是嚴(yán)肅紀(jì)律,嚴(yán)格責(zé)任追究。二是制定明確的行為規(guī)范。一是嚴(yán)格目標(biāo)管理制度。二、初見成效探索與實踐表明,我校廉政風(fēng)險防控管理工作有效促進了懲防體系建設(shè),創(chuàng)新了反腐倡廉工作方法,深化了預(yù)防腐敗制度建設(shè),加大了治本力度,優(yōu)化了學(xué)校廉政建設(shè)工作格局,同時,通過對權(quán)力運行實施有效監(jiān)督,已帶來了“以廉促政”的聯(lián)動效應(yīng)。3.認(rèn)真查找廉政風(fēng)險點按照“標(biāo)本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針,在堅決懲治腐敗的同時,更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè),創(chuàng)造性地將現(xiàn)代管理理論引入反腐敗工作中。六是認(rèn)真撰寫心得體會。五是開展學(xué)習(xí)宣傳教育。四是實施科學(xué)規(guī)范管理。二是逐級簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,明確任務(wù),狠抓落實。2.抓好廉政風(fēng)險防控管理一是建立健全組織機構(gòu)。一、主要做法1.建立健全機構(gòu),完善工作機制為切實加強廉政風(fēng)險防控管理機制工作的領(lǐng)導(dǎo),成立了由校長蘇成強任組長廉政風(fēng)險防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了廉政風(fēng)險防范管理工作的指導(dǎo)思想、對象、范圍、內(nèi)容和具體要求等。緊密結(jié)合工作實際,通過自己找,他人幫,集體擺,領(lǐng)導(dǎo)點等形式,深入查擺思想意識、制度機制、崗位職責(zé)、工作流程和外部環(huán)境等廉政風(fēng)險。根據(jù)文件精神,結(jié)合我會實際,制定并下發(fā)了《lj縣婦聯(lián)廉政風(fēng)險防控管理工作實施方案》,明確了廉政風(fēng)險防控管理的指導(dǎo)思想和目標(biāo)任務(wù)、實施的主要對象、工作內(nèi)容和方法步驟以及工作要求,分步驟、分階段周密部署此項工作。召開廉政風(fēng)險防控管理工作動員會,通過講案例擺事實,全體干部職工深刻領(lǐng)悟“認(rèn)識不到風(fēng)險是最大的風(fēng)險”,自覺參與到廉政風(fēng)險防控管理工作中來,主動查找風(fēng)險點。我會成立了由黨組書記任組長,分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,辦公室負(fù)責(zé)人為成員的廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)我會廉政風(fēng)險防控管理工作的組織協(xié)調(diào)及日常工作,確保組織實施落到實處,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的良好氛圍。通過學(xué)習(xí),克服“與己無關(guān)”、“本崗位無風(fēng)險點”等模糊認(rèn)識,大家提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想,了解并掌握查找風(fēng)險點的原則和方法,充分認(rèn)識排查崗位廉政風(fēng)險的重要意義?,F(xiàn)總結(jié)如下:一、統(tǒng)一思想、加強領(lǐng)導(dǎo),廣泛營造廉政風(fēng)險防控氛圍一是思想認(rèn)識到位。通過機關(guān)干部日常談心談話制度、重大事項報告制度等措施,進一步優(yōu)化干部隊伍素質(zhì),有力地促進了我會干部隊伍建設(shè)。打造了一支廉潔高效的干部隊伍。廉政風(fēng)險排查是對各崗位人員職責(zé)履行的督查,根據(jù)各崗位人員的工作內(nèi)容、任務(wù)和責(zé)任,結(jié)合有關(guān)規(guī)定,以量化的形式,制定考核辦法,深化政務(wù)公開,加大對群眾關(guān)心、社會關(guān)注的熱點和敏感問題的公開力度,接受領(lǐng)導(dǎo)和社會監(jiān)督。在崗位廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)中,經(jīng)過學(xué)習(xí)動員、相互討論、崗位查找、措施制定、廉政承諾,每一位黨員干部都接受了一堂生動的廉政教育,進一步澄清了部分工作人員思想上的誤區(qū)和模糊認(rèn)識,進一步提高了對各自工作崗位重要性的認(rèn)識,進一步明確了廉政風(fēng)險防控體系建設(shè)是樹立“廉潔型機關(guān)”形象、履行“服務(wù)型機關(guān)”職能的需要。四、積極防控、注重效果,努力提升部門新形象通過開展廉政風(fēng)險防控管理工作,
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