【正文】 在工資待遇方面，非在職人員錄用后，與普通高等學校同類畢業(yè)生相同；在職人員的工資待遇低于普通高等學校同類畢業(yè)生的，從獲得畢業(yè)證書之日起，按普通高等學校同類畢業(yè)生工資標準執(zhí)行。將自考畢業(yè)生登記表及成績單（各1份）密封在袋內(nèi)交本人所在單位勞動人事部門（建議考生在密封檔案前將自己的畢業(yè)生登記表復印一份留存?zhèn)洳椋?。畢業(yè)證領取程序：領取憑證：準考證、身份證出示準考證、身份證，告知自考專業(yè)及層次。在職人員由考生所在單位的人事（勞資）部門的負責人寫出評語，加蓋單位公章；非在職人員由鄉(xiāng)政府或街道辦事處審核并寫出評語，加蓋公章。畢業(yè)手續(xù)：考生根據(jù)專業(yè)考試計劃自己判斷并申請畢業(yè)，市自考辦不負責通知考生辦理畢業(yè)手續(xù)。③思想品德經(jīng)鑒定符合要求。①考完本專業(yè)考試計劃所規(guī)定的理論課程且考試成績合格。如果順利通過，考生就應該準備本科畢業(yè)了。這些提問都需要考生認真加以回答，并會影響到考生的論文成績。在講座上，高校主管該專業(yè)論文的老師會和大家見面，并根據(jù)大家的選題方向，將考生分配到有關的教研室，然后由教研室具體指派導師。全國32個省成績查詢『自學考試畢業(yè)手續(xù)』每一年畢業(yè)的時間到了，又一批優(yōu)秀的自考生獲得了畢業(yè)證書，走上了更輝煌的人生道路??畢業(yè)時間：每年的六月三十日和十二月三十日畢業(yè)論文程序：自學考試考生自通過本科畢業(yè)論文的登記審核，即進入到畢業(yè)論文的寫作程序當中來。因為各地具體規(guī)定不一樣，而且大部分的省市已采用網(wǎng)上查分的辦法，所以盡快獲取成績對一般考生來說是挺難的。原專業(yè)已考試合格課程與新報專業(yè)課程名稱相同、學分相同（或高于）的，可不再重復考試??[全文]友情提醒：由于各地政策不同，考試大提醒你注意各地考辦的最新規(guī)定，以免影響考試?！鹤詫W考試轉(zhuǎn)考指南』轉(zhuǎn)考指南：全國自考委員會決定，凡全國自考委停止辦理畢業(yè)證的專業(yè)，如尚未畢業(yè)的在籍考生，可轉(zhuǎn)入相近專業(yè)或其他專業(yè)繼續(xù)參加考試。自考畢業(yè)人員的使用與待遇：高等教育自學考試?？?基礎科)或本科畢業(yè)證書獲得者，在職人員由所在單位或其上級主管部門本著用其所學、發(fā)揮所長的原則，根據(jù)工作需要，調(diào)整他們的工作??[全文]『自學考試報考條件和手續(xù)』報名須知：中華人民共和國公民，以及港澳臺同胞、海外僑胞，不受性別、年齡、民族、種族、學歷、身體健康狀況、居住地等限制，均可根據(jù)本人的實際情況報考，本著學以致用的原則選擇專業(yè)，能遵紀守法、接受改造、積極學習的勞改、勞教人員，經(jīng)有關部門批準后也可申請報考?? [全文]報名程序：第一步： 從考生所在地尋找報考簡章,獲取自考信息?? [全文]第二步：查明自己是否符合報考條件，需要辦理什么程序，然后選擇合適的專業(yè)第三步：（首次報名）要持本人身份證或相關證明到所在地的市、縣自學考試辦公室(報名站)辦理報名手續(xù)?? [全文]第四步：如果是老生報名或網(wǎng)上報名，請留意各地招考辦公室的通知或說明第五步：填寫相應表格和報名材料第六步：確認報名材料全部完畢，并且得到招考辦公室的報名確認文件。國務院頒布的《高等教育自學考試暫行條例》中明確規(guī)定“高等教育自學考試畢業(yè)證書獲得者的待遇與普通高校同類畢業(yè)生相同”，可以考研，出國留學等。不及格者，可參加下一次該門課程的考試?? [全文]如何選擇助學單位：高等學校舉辦的自考助學包括普通高等院校，也包括電視大學、各級黨、團、干 校等院校。主要參考文獻[1]《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》 [2]《中共河南省委關于加強新形勢下機關黨的建設的意見》[3]《大河報》 [N] 2009年8月18日 [4]《淇濱日報》[N]2009年10月15日[5]《河南省鶴壁市市直工委2010中心組分專題集體學習的安排意見》第五篇：高等教育自學考試簡介高等教育自學考試簡介』什么是高等教育自學考試：參自學考試的考生不受性別、年齡、民族、種族和已受教育程度的限制，不用經(jīng)過入學考試，即可根據(jù)自己的情況選擇相關的專業(yè)，參加該專業(yè)課程的學習??[全文]高等教育自學考試考試辦法：按照專業(yè)考試計劃的要求，每門課程進行一次性考試。結(jié) 束 語今天，黨在推進改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設中肩負任務的艱巨性、復雜性、繁重性世所罕見，加強和改進新形勢下機關黨的建設任務比過去任何時候也都更為繁重和緊迫。重點和難點是要按有關規(guī)定配足人員、保障經(jīng)費，建議建立機關黨員干部活動經(jīng)費來源保障制度，由機關工委統(tǒng)籌支配，各部門和單位黨員干部活動經(jīng)費，由各部門和單位機關黨組織?？顚Ｓ?。最后，要創(chuàng)造條件為機關黨建提供經(jīng)濟保障。要把抓機關黨建工作與機關精神文明建設、思想政治建設、群團工作結(jié)合起來，逐步探索帶動、聯(lián)動、互動的工作運行機制。三是堅持典型引路，及時推廣先進經(jīng)驗，促進機關黨的建設整體水平的提高。二是結(jié)合實際，因地制宜，改進黨組織活動形式，豐富活動內(nèi)容。一是要注重用現(xiàn)代手段和科學方法開展機關黨建工作。積極探索有效工作方式和途徑。二是堅持機關黨員干部下派基層掛職鍛煉和幫助工作制度，完善黨員領導干部基層聯(lián)系點制度。要總結(jié)科學發(fā)展觀教育活動中各單位創(chuàng)造的密切聯(lián)系基層、服務群眾的好做法和經(jīng)驗。努力形成服務基層、服務群眾的長效機制。提高機關黨建工作的透明度，黨內(nèi)重要情況要及時向黨員通報，推薦表彰先進、發(fā)展新黨員等重要事項事前必須進行公示。要認真貫徹落實《黨員權(quán)利保障條例》，保證機關黨員享有知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)、建議權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)等基本權(quán)利。凡屬黨組織工作中的重大問題，均應組織黨員討論，廣泛聽取黨員意見。具體到機關黨建中，主要是圍繞增強黨員政治意識、黨章意識和機關黨組織活力，建立健全充分反映黨員和黨組織意愿的黨內(nèi)民主制度。堅持和擴大黨內(nèi)民主，充分調(diào)動機關黨員的積極性、主動性和創(chuàng)造性。因此，面臨新形勢、新任務，加強機關黨的建設工作，不能安于現(xiàn)狀、墨守陳規(guī)，而是要緊跟時代步伐，銳意進取、與時俱進。要逐步建立和完善黨的作風建設和機關作風建設聯(lián)動機制，以黨的作風建設帶動機關作風建設，密切黨群關系和干群關系。第三，要大興密切聯(lián)系群眾之風，大力推進服務型機關建設，切實增強黨員干部為發(fā)展服務、為基層服務、為群眾服務的主動性和自覺性。其次，要大興批評和自我批評之風。機關黨建工作要始終以求真務實的作風把機關黨建各項工作做深做細做實，切實提高黨建工作的針對性和實效性，達到“樹良好作風，促科學發(fā)展”的要求。十七屆四中全會決定指出，執(zhí)政黨的黨風，關系到黨的形象，關系黨和人民事業(yè)成敗。深入貫徹落實《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和黨風廉政建設責任制，堅持落實重大事項報告制度、述職述廉制度和定期通報工作制度，重點加強對黨員貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和黨員領導干部行使職權(quán)的監(jiān)督，嚴肅查處各類違法違紀行為，堅決糾正少數(shù)黨員干部不作為、亂作為和損害群眾利益的問題，促進機關黨員干部依法行政、廉潔從政。二是要完善機關黨組織民主評議黨員制度，認真落實黨員領導干部參加雙重組織生活制度。開展社會主義核心價值體系學習教育，切實加強對機關黨員干部的管理與監(jiān)督力度。三是要完善考核，并將考核結(jié)果作為黨員干部提拔任用的條件之一。一是要進一步堅持和規(guī)范理論學習制度。用中國特色社會主義理論體系武裝全黨，切實提高機關黨員干部思想政治素質(zhì)和業(yè)務工作能力。三是要充分調(diào)動機關每個黨員參與機關黨建的積極性、主動性和創(chuàng)造性。按照政治素質(zhì)好、工作能力強、工作作風正、群眾基礎好、熟悉黨的工作、具有一定黨建工作能力的要求，選強配齊機關黨組織書記、副書記以及支委一班人，尤其是要重視機關專職黨務干部的選配。從機關黨的基層組織的角度看，要健全支部書記總抓、委員分工負責、黨員人人參與的運行機制。第三，機關黨組織在依靠部門黨組的同時，要積極為其服務。其次，指導機關黨組織圍繞部門黨組中心工作抓好黨建。同時，要將機關黨建納入到各單位、各部門的內(nèi)部考核中，把黨建責任制中黨組（黨委）第一責任人規(guī)定落到實處，健全黨組（黨委）統(tǒng)一抓、分管領導具體抓、黨支部書記直接抓的領導責任制，要將機關黨的建設作為部門黨組總體工作的一個重要組成部分，列入工作議程，建立并落實機關黨支部書記、副書記列席黨組會議、行政辦公會議制度。首先，部門黨委（黨組）要為關心支持機關黨的建設提供保障。從市直各部門、各單位黨委（黨組）的角度看，要建立健全黨組（黨委）統(tǒng)一抓、分管領導具體抓、黨支部書記直接抓的領導責任制。同時，制度也有一個建立健全、完善調(diào)適的過程，以達到科學、合理、有效的目的。三是要在制度建設上下功夫。同時，要加強工委與黨支部、黨總支的縱向聯(lián)系。二是要在改進工作方法上下功夫。一是要在改善領導方式上下功夫。地方黨委的常委會每年至少要聽取一次機關黨建工作匯報，黨委分管領導經(jīng)常了解機關黨建情況，及時提出指導意見和工作要求，逐步實行地方黨委分管領導兼任機關工委書記制度，使機關黨建工作不僅有人管，而且便于管，能管住、管好。從地方黨委的角度來說，要建立黨委統(tǒng)一領導、分管領導負責、機關工委牽頭抓總的機關黨建領導機制。“五個緊密結(jié)合”是指：一是機關黨的工作要與本部門、本單位的實際情況緊密結(jié)合；二是機關黨的工作要與黨組織領導班子建設緊密結(jié)合；三是機關黨的工作與提高黨員隊伍素質(zhì)緊密結(jié)合；四是機關黨的工作要與轉(zhuǎn)變機關作風緊密結(jié)合；五是機關黨的工作要與建章立制緊密結(jié)合。具體講：就是要做到“三個緊緊圍繞”和“五個緊密結(jié)合”。這既是機關黨建工作長期實踐的一條成功經(jīng)驗，更是新時期機關黨的建設中一條不可動搖的根本原則。機關工作能力和水平如何直接影響著黨和政府的工作成效，直接關系到黨的執(zhí)政能力和執(zhí)政水平。堅持黨員、組織、干部、班子統(tǒng)籌考慮，同步推進，形成人人關心黨建，人人支持黨建，人人爭當黨務干部的局面；堅持思想建設、組織建設、作風建設和制度建設一起抓，共同作用于機關黨建這個主體。下一步的對策及建議新時期新階段，要全面加強機關黨的建設，深入推進科學發(fā)展，就要按照中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定要求，認真貫徹落實科學展觀，樹立全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的黨建工作理念。三是對黨務干部調(diào)整過頻，干部隊伍相對穩(wěn)定性不夠，部分單位黨務隨著業(yè)務走，黨務干部更換隨意性大，導致少數(shù)黨務干部在工作中應付，缺乏從事黨務工作的基本業(yè)務知識和能力，對在新形勢下如何抓好組織學習思路不清，辦法不多，業(yè)務不精，能力不強。部分單位機關黨建的陣地建設比農(nóng)村和社區(qū)還滯后，沒有固定的黨員活動室、黨員閱覽室等，一些黨支部活動經(jīng)費難以保障，黨的組織活動不能正常開展，黨支部活動多數(shù)是學習文件，讀讀報紙，形式單一、枯燥，這些都影響了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用的發(fā)揮和黨組織覆蓋面的擴大四、河南省鶴壁市市直工委發(fā)展中主要問題的原因及應對方法主要原因一是一些黨員干部的思想認識不到位，缺乏危機意識和責任意識。（六）陣地經(jīng)費難保障。同時，機關黨務工作大部分是兼職，“兩付擔子一肩挑”，沒有什么待遇，或待遇得不到落實，晉升提拔不如做業(yè)務工作機會多，黨務工作崗位不能提高黨務工作者的積極性、主動性，留不住人、拴不住心，更難吸引人。（五）人員配備“弱化”。在一些部門和單位，機關黨務干部自覺不自覺地淡化自己的黨務工作者身份。但現(xiàn)在，各單位普遍存在重業(yè)務、輕黨務的現(xiàn)象，機關黨建工作與業(yè)務工作不在一個層面上，在一些部門和單位，機關黨建工作甚至被作為業(yè)務工作的附加，受到忽視和輕視，黨務干部往往隨業(yè)務工作隨意調(diào)整，黨建工作缺乏穩(wěn)定性、連續(xù)性，針對性，致使一些黨員、干部忽視理論學習、學用脫節(jié)，理想信念動搖，對馬克思主義信仰不堅定，對中國特色社會主義缺乏信心。在抓行政工作、業(yè)務工作的同時，并行抓好黨建工作，有利于推動業(yè)務工作更好開展。“說起來重要，做起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象時有發(fā)生。（二）組織設置“虛化”。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關基層組織工作條例》的規(guī)定，機關黨的工作由本地區(qū)的機關黨工委“領導”，而部門黨組是“指導”機關黨的工作。這些活動載體的設立，有效激發(fā)了市直機關廣大黨員積極主動投身學習實踐活動的熱情，凝聚成了推進鶴壁科學發(fā)展的強大力量。尤其是市直工委開展的“我為鶴壁發(fā)展獻一策”主題實踐活動，引導市直機關廣大黨員群眾與市委一道共話科學發(fā)展論題，共思科學發(fā)展良策，共聚科學發(fā)展心智，把市直機關群眾的參與熱情化作建言獻策的具體行動。市直機關各單位、各部門在學習實踐活動每個階段都注意選擇一到兩個載體，確保活動內(nèi)容生動活潑。通過活動的開展，有效地轉(zhuǎn)變了機關黨員干部的工作作風。為