【正文】 但是這兩天我們學習到的東西已經(jīng)深深地印在我們的內(nèi)心里，這將是我們不可能忘記的經(jīng)歷。我們常說身邊有很多的戰(zhàn)友很多的朋友在幫助我們，但真正會站在我們背后的我想只有這些默默的為我們付出卻不求回報的，這些人才是我們?nèi)松斨姓嬲呐笥选⒄嬲膽?zhàn)友，真正會和我們一起走下去。游戲當中同學們個個努力的在為本隊添磚加瓦，都在幫助自己的隊友，這種無私的奉獻、不求回報的精神的改變，應(yīng)該就是學院老師安排這次素質(zhì)拓展的最終目的，同學們也開始理解老師們教練們的良苦用心。我們也是普通人但是正是因為我是領(lǐng)袖，我們需要擔當更需要付出，這個時刻我們已經(jīng)是一種象征、是一個圖騰這也是我堅持到最后僅有的一絲動力。但是隨著游戲的深入，我身上的的不屑也隨著這一個一個的俯臥撐隨著這一滴一滴汗水流走，流出我這一個倔強的心。我可以很輕松的把所有軍姿要領(lǐng)背誦下來；也可以很輕松的把自己的軍事動作做到最快最標準；也可以在有人做錯的時候以適當?shù)姆绞窖哉Z進行調(diào)整；更可以在最短的時間里調(diào)整好一個人數(shù)龐大的隊伍，于是乎我就帶著這種不屑情緒開始這為期兩天的素質(zhì)拓展。其實當?shù)弥_始素質(zhì)拓展的時候我也不是很情愿更有抵觸思想，總覺得沒有什么意思。回望兩天的拓展生活同學們笑著說：上了四年的大學正好軍訓了四年。我也體會到信任是人與人之間最堅固的紐帶，是建立起一切深情厚誼的基礎(chǔ)，也是一種潛在的生產(chǎn)力，可以在工作中減少不必要的摩擦，提高工作效率。第二個活動是“信任背摔”，在一個一米五左右的臺子上，被朝地面，身體自然落下。活動在四點鐘準時開始，一開始由于是隨機分組我們大家彼此之間并不熟悉，但是指導老師要求我們必須在二十分鐘內(nèi)將本組的隊長，隊名，隊徽，口號擬定好，所以大家在簡單的熟悉之后推選資格最老的張長喜學長為隊長，經(jīng)過大家的積極討論和熱情的參與，很快就擬定好我們的隊名：“TEAM”，我們的口號也十分由激情，“青春如火，超越自我！team！team！team！win！win！win！” 一切準備就緒之后，我們開始了第一個活動“盲人方陣”。在今后的工作中，如果遇到了困難，我們會積極面對，挑戰(zhàn)自我；在具體的項目中，我們會積極策劃，對解決問題提出自己的方案；對于領(lǐng)導的指示和安排，我們將真誠交流，有效溝通，用手捂住自己的心口表達“收到” ；最重要的是，我們會信任他人，投入團隊，信賴團隊，增進對集體的參與意識和責任心，推動團隊的進步。到這里，比賽就要結(jié)束了，在這次素質(zhì)拓展中，我們這些新員工凝成了一股繩，大家也結(jié)下了深厚的友誼。結(jié)果我們隊伍沒能很好地演繹卓越，將一直領(lǐng)先的優(yōu)勢拱手讓給了對手，輸?shù)袅苏麄€比賽，我們選舉出來的隊長也因此受到了懲罰。“卓越圈”——要求是每隊隊員在最快的時間內(nèi)，全員通過一個繩圈，要求繩圈套過隊員的身體，時間越短越好。這個項目很考驗大家都智力，更考驗的是團隊的分工合作。我們隊伍19個人，確定的最終方案是，1名計時員，1名報數(shù)字收集人員，15人進入場地的四周，每個人翻出兩張卡片，猜出數(shù)字，另外的人幫忙認卡片。每個人都有自己的優(yōu)點和天賦，要善于發(fā)現(xiàn)，給別人帶來歡樂的同時，也能獲得自己的快樂。“文藝表演”——晚上是狂歡的時間，教官要求我們每個隊伍至少出5個文藝節(jié)目，要求幽默詼諧，并要求使用園區(qū)的一些道具，唱歌類的節(jié)目不能太多，只有2個小時的計劃和排練時間。我們“志在必得” 隊真是人才濟濟，大家一下子相處了三個方案，大家意見不統(tǒng)一，最后隊長確定的一個方案后，另外兩個方案的討論者還沒有及時參與進來，雖然我們成功將“核彈”轉(zhuǎn)移，但已經(jīng)超出了比賽規(guī)定的15分鐘時間。教官告訴我們，這是一個“核彈頭”，我們的任務(wù)是，只能借助他手中的兩坨線圈，將裝滿“核彈液”的“核彈”轉(zhuǎn)移到安全區(qū)域，將至少50%“核彈液”倒入引爆容器內(nèi)。這個游戲的關(guān)鍵讓我們知道了，如何去做規(guī)則的制定和修改，如何去確定溝通方法。我們還引進了糾錯機制，信息傳過來以后，前面的隊友如果不明白，就舉手或者搖頭，后面重新在背部寫信息。比賽一共4輪，比賽的規(guī)則是不能講話，不能回頭，也不能將手腳伸到前面隊員的身體之內(nèi)，更不允許使用紙條和手機。“驛站傳書”—— 全隊隊員排成一排，每個人相當于古代的驛站，教官會將帶有阿拉伯數(shù)字和數(shù)學符號組成的紙條交給最后一個隊友，需要利用大家的聰明才智將數(shù)字信息傳到最前面隊員的手中，這位隊員確定后將信息寫道黑板上。這個項目考研團隊的立案和分工，有效的組織協(xié)調(diào)是團隊的關(guān)鍵。在此過程中隊員的任何部位都不允許碰網(wǎng)，否則洞口將被封閉，每個洞口只能用一次。另外，這個游戲讓我體會到光明是多么的美好，在我能看得見的每一天里，我都要珍惜，努力工作，并給與別人力所能及的幫助。在游戲的過程中，不允許說話，啞人的每個動作都有特殊的意義，握下手表明前面有個臺階，抬抬腿說明有個溝壑。這對大部分人來說都會是致命的打擊，但蕭煌奇憑著超常的毅力和對音樂的執(zhí)著，組建了視障音樂團體，并推出首張專輯《你是我的眼》，感動了很多人。但他天性樂觀，愛上了音樂。信任是相互合作的基礎(chǔ)，如果一個團隊沒有信任，那么這個團隊肯定不會蘊育出和諧。在背摔之前，摔的人需要確認大家有沒有準備好，并告訴大家“我來了”，倒數(shù)之后才能背摔。在這種情況下，我們唯一需要做的就是積極面對，挑戰(zhàn)自我，克服心理障礙，戰(zhàn)勝自己的脆弱，培養(yǎng)自己的自信，拿出自己的勇氣，拼命一搏?！案呖兆ジ堋薄椖績?nèi)容是穿上安全帶，爬上8米高的跳臺，向前凌空起跳后抓住上方的橫杠。所有的人相隔較近，圍成一圈，每個人把手放在前面的人的肩膀上，然后慢慢的坐在后面隊員的大腿上，坐下來之后還需要聽口號，大家同時邁左、右腿，一起走動。最后，教練告訴我們，在工作和生活中，要學會觀察，不會的東西要請教別人，還要和別人交流，從別人那里學會并影響他人。教練的最后的姿勢是左右食指分別放在喉結(jié)位左右側(cè)，而我們大部分人都沒有分開。由于犯了精神不集中的錯誤，我就沒有信心和勇氣競選隊長和政委了，最后我們投票選擇了高大的帥氣的“將臣”作為我們的隊長，相信他能帶領(lǐng)我們完成我們的“志愿”，贏得比賽的勝利！培訓的劉教練幽默風趣，一番叮囑教導之后，為了調(diào)動大家都積極性，安排了兩個熱身小游戲。我們的隊名是“志在必得”，我們的口號是“勇往直前、志在必得”。我的崗位是質(zhì)檢科QC，今后所做的工作比這個小游戲的步驟和要求更嚴格得多，需要精神的高度集中，不能出絲毫差錯，這關(guān)系到公司產(chǎn)品的質(zhì)量結(jié)果準確性，更關(guān)系到用到病人身上的藥品的安全。我當時思想開小差，在想今后的工作該怎么安排和計劃，只把這次活動當作一次游玩，就以為黑板上的6字的意思就是只用喊6次，結(jié)果因為我一個人導致整個團隊沒有行動一致，挑戰(zhàn)失敗。首先是小游戲“精神集中”，雙手在上前方擊掌，同時喊“精神”兩個字，接下來，雙手拍自己大腿，同時喊“集中”兩個字，連起來就是“精神集中”，一共喊7次，遇到3和6的時候，只鼓掌不喊話。在此之前我沒有參加過類似的活動，連“素質(zhì)拓展”是怎么回事都不知道，通過這幾天的訓練，我才明白原來素質(zhì)拓展訓練是一種考驗人的意志和智慧，挖掘人的潛能，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神的運動。在要求日益嚴格的藥品企業(yè)，特別是血液制品公司，我們一定會在領(lǐng)導的帶領(lǐng)和自己的努力下，演繹出卓越的成績，實現(xiàn)自己的人生價值。哲學的觀點認為：理論認識的高度決定實踐活動的程度和力度，沒有正確理論指導的實踐在很多時候是一種盲目的實踐。第三篇：素質(zhì)拓展培訓體會培訓體會經(jīng)過兩輪的面試和漫長的等待，我終于如愿以償?shù)募尤隭XXX這個大家庭，成為蜀陽的新員工，心里感覺特別幸運。這一天我過得豐富多彩，充實高效，雖然身體很疲憊但是精神很好。“火箭隊”、“紅日隊”“超越隊”都將自己最深刻的體會和精辟的總結(jié)寫在了教練給的白紙上，各隊總的體會都差不多，最后是我們大家的合影留念。最后教練請上了本次活動中貢獻最大的幾位男生，談了他們的一些感想和收獲。還好，施救的男生們很快就想出了妙計，雖然這個方法在我們女生看來有點危險：把一個比較高的男生倒放下來，上面剩下的人按住他的膝蓋，保護他不掉下來，然后最后一位同學自己跳上去抓住倒掛下來男生的手，此時上面的男生再把兩個男生同時拉上去?！叭f事開頭難”的古訓一點也不錯，但是當這個救生墻游戲接近尾聲的時候，我們也被小小為難了一下，怎么把最后幾位男生送上去的問題擺在了我們面前。團隊的力量在此時發(fā)揮的淋漓盡致，在經(jīng)過“盲人方陣”的活動之后，大家反應(yīng)很快，馬上統(tǒng)籌安排，合理分工，所以效率很高，看著一個又一個的隊友被送上高臺，下面做保護工作的隊員總會用歡呼和跳躍來表達心中的喜悅和自豪。