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臨時工安全管理制度推薦五篇(參考版)

2024-10-11 08:30本頁面
  

【正文】 。,除按有關(guān)規(guī)定處理外,要立即解雇,不得再次錄用。安全考核,并和所有部門、班組掛鉤考核。,自覺尊章守紀(jì),進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場必須戴安全帽,穿符合安規(guī)要求的工作服裝。,屬于技術(shù)性和危險性的工作,臨時工不得單獨(dú)工作更不準(zhǔn)擔(dān)任工作負(fù)責(zé)人。,包括安規(guī)、現(xiàn)場規(guī)程學(xué)習(xí)和考試。臨時用工的安全教育與技術(shù)培訓(xùn),首先由安環(huán)辦負(fù)責(zé),對臨時工進(jìn)行入廠安全、廠紀(jì)、消防知識教育,安全教育后應(yīng)填寫到合格證上,并計入安全臺帳。,都應(yīng)有雇傭手續(xù),填寫臨時用工登記,做到公司、部門、班組一致。,經(jīng)教育不改者應(yīng)解除雇傭關(guān)系第五篇:臨時工安全管理制度臨時工安全管理制度為了加強(qiáng)對臨時工的安全管理,防止發(fā)生人身和設(shè)備事故,特制定本管理制度。處理結(jié)果通知公司綜合部及有關(guān)部門,罰款可直接從雇用臨時工單位扣除。,不得隨意串崗。、保密及安全生產(chǎn)知識教育。,用人單位應(yīng)提前申請報公司綜合部,經(jīng)批準(zhǔn)后方可雇用。第四篇:臨時工安全管理制度臨時工安全管理制度臨時工安全管理制度本制度規(guī)定了對臨時工安全管理的基本要求。,除按有關(guān)規(guī)定處理外,要立即解雇,不得再次錄用。安全考核,并和所有部門、班組掛鉤考核。,自覺尊章守
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