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7用人單位自查報告(參考版)

2024-09-28 10:11本頁面
  

【正文】 2014年8月18日 第23頁 共23頁。 建立調(diào)整不稱職干部的有效措施。 加大公開選拔和競爭上崗力度。 不斷完善干部考核考察辦法。 為進(jìn)一步貫徹落實(shí)好上級選人用人制度和《干部任用條例》,xx將著重做好以下幾個方面的工作: 建立健全選人用人配套機(jī)制。經(jīng)廣泛、認(rèn)真、深入調(diào)查了解,近年來xx在干部選拔任用上未發(fā)現(xiàn)跑官要官、買官賣官、拉票賄選、突擊提拔、“帶病提拔”、“帶病上崗”、任人唯親、指定提拔、弄虛作假、造假騙官、到齡不退等選人用人不正之風(fēng)問題。 嚴(yán)格執(zhí)行組織人事紀(jì)律,杜絕選人用人不正之風(fēng)。在完善制度的基礎(chǔ)上,通過公示、開設(shè)舉報電話、設(shè)立舉報意見箱等方式,強(qiáng)化選拔任用干部監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)了對干部選拔任用工作的監(jiān)督,有效的防止了違反選拔任用干部原則、程序和紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)生。為了保證選人用人工作的純潔性、嚴(yán)肅性,xx首先圍繞選好人、用好人,在認(rèn)真貫徹落實(shí)好《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》等相關(guān)制度的基礎(chǔ)上,制定了符合我社實(shí)際情況的相關(guān)的規(guī)章制度,認(rèn)真落實(shí)了民主推薦制度和群眾對干部選拔工作的知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。 建立健全機(jī)制,強(qiáng)化監(jiān)督管理。 在選人用人工作方面,xx黨委始終堅持嚴(yán)格按照《干部任用條例》等政策法規(guī)精神和所要求的程序進(jìn)行,一絲不茍的堅持民主集中制原則,嚴(yán)格執(zhí)行民主推薦、民主測評、民主評議和考察報告等程序,并按照上級文件精神隨時完善單位的工作措施。xx黨委將學(xué)習(xí)貫徹《條例》工作列為重要議事日程,不定期的組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和全體黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市關(guān)于在選人用人方面的政策、法規(guī),通過集中學(xué)習(xí)、專題討論等形式,深刻領(lǐng)會《條例》及相關(guān)政策、法規(guī)的精神實(shí)質(zhì),從而進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識。 第三篇:用人單位推薦報告用人單位推薦報告 區(qū)人才辦: 我單位已認(rèn)真研究領(lǐng)會了《關(guān)于實(shí)施“市中轉(zhuǎn)型英才5213計劃”的意見》和《關(guān)于評選首屆“市中轉(zhuǎn)型英才”的通知》的有關(guān)精神要求,經(jīng)自選,我單位現(xiàn)有符合申報“市中轉(zhuǎn)型功勛”條件的人選人,“市中轉(zhuǎn)型先鋒”條件的人選人,“市中轉(zhuǎn)型標(biāo)兵”條件的人選人,推薦名單如下: “市中轉(zhuǎn)型功勛”(企業(yè)管理類)人,(專業(yè)技術(shù)類)人,(技能類)人,(農(nóng)村實(shí)用類)人,分別是: … “市中轉(zhuǎn)型先鋒”(企業(yè)管理類)人,(專業(yè)技術(shù)類)人,(技能類)人,(農(nóng)村實(shí)用類)人,分別是: … “市中轉(zhuǎn)型標(biāo)兵”(企業(yè)管理類)人,(專業(yè)技術(shù)類)人,(技能類)人,(農(nóng)村實(shí)用類)人,分別是: … 蓋章 年月日 第四篇:用人單位推薦報告用人單位推薦報告 區(qū)人才辦: 我單位已認(rèn)真研究領(lǐng)會了《關(guān)于實(shí)施“市中轉(zhuǎn)型英才5213計劃”的意見》和《關(guān)于評選首屆“市中轉(zhuǎn)型英才”的通知》的有關(guān)精神要求,經(jīng)自選,我單位現(xiàn)有符合申報“市中轉(zhuǎn)型功勛”條件的人選人,“市中轉(zhuǎn)型先鋒”條件的人選人,“市中轉(zhuǎn)型標(biāo)兵”條件的人選人,推薦名單如下: “市中轉(zhuǎn)型功勛”(企業(yè)管理類)人,(專業(yè)技術(shù)類)人,(技能類)人,(農(nóng)村實(shí)用類)人,分別是: … “市中轉(zhuǎn)型先鋒”(企業(yè)管理類)人,(專業(yè)技術(shù)類)人,(技能類)人,(農(nóng)村實(shí)用類)人,分別是: … “市中轉(zhuǎn)型標(biāo)兵”(企業(yè)管理類)人,(專業(yè)技術(shù)類)人,(技能類)人,(農(nóng)村實(shí)用類)人,分別是: … 蓋章年月日 第五篇:選人用人自查報告關(guān)于選人用人工作自查情況報告 按照市委組織部《關(guān)于深入開展選人用人工作自查的通知》要求,xx黨委高度重視,迅速安排部署,并對照《通知》檢查內(nèi)容,對xx選人用人工作,進(jìn)行了全面、認(rèn)真、詳盡的自查,現(xiàn)將自查情況報告如下: 一、主要做法 加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳、提高認(rèn)識。a、完全相符 b、較相符 c、較不相符 d、完全不相符 您認(rèn)為學(xué)院應(yīng)重點(diǎn)加強(qiáng)對學(xué)生哪三方面的培養(yǎng): a、職業(yè)道德 b、專業(yè)業(yè)務(wù)知識
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