3貫徹實施就業(yè)促進法工作匯報(參考版)
2025-08-19 02:29本頁面
【正文】 。要開辟失業(yè)人員創(chuàng)業(yè)園建設(shè)，為失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)和自謀職業(yè)創(chuàng)造必要的條件，營造濃厚的氛圍，實現(xiàn)以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。 （四）要進一步提升服務(wù)水平。要整合和利用好區(qū)內(nèi)高校資源優(yōu)勢，健全完善 “ 政、校、企 ” 三方合作技能人才培訓(xùn)機制，按照市場需求確定培訓(xùn)專業(yè)和課程，不斷擴大 “ 定單式 ” 、“ 定向式 ”“siyb” 培訓(xùn) 規(guī)模，使失地失業(yè)人員通過培訓(xùn)更好地適應(yīng)就業(yè)市場需求。要加大對勞動者創(chuàng)辦的中小型企業(yè)的扶持力度，制定完善有關(guān)創(chuàng)業(yè)小額貸款貼息扶持政策，簡化貸款程序，放寬借貸條件，幫助勞動者減少創(chuàng)業(yè)成本，降低創(chuàng)業(yè)風險。要繼續(xù)完善促進就業(yè)各項政 第 11 頁 共 11 頁 策，擴大范圍、拓展內(nèi)容、調(diào)整標準，使各項政策長期化、普惠化。要大力宣傳自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)者的典型事例，宣揚自強不息、開拓進取的精神，鼓勵勞動者用好政策，自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)，提高就業(yè)的自主性。要針對勞動法律法規(guī)多、政策性強的特點，把《就業(yè)促進法》、《勞動合同法》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》等結(jié)合起來廣泛宣傳，重點宣傳各級政府促進經(jīng)濟發(fā)展與擴大就業(yè)相協(xié)調(diào)的政策，宣傳勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)和政府促 進就業(yè)的做法，宣傳對勞動者提供公共就業(yè)服務(wù)、職業(yè)培訓(xùn)和對就業(yè)困難群體實行就業(yè)援助的有效措施，讓勞動者熟知相關(guān)法律政策，樹立正確的擇業(yè)觀。要進一步健全促進就業(yè)的政府責任體系，不斷強化統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門合作、社會廣泛參與的工作機制，形成促進就業(yè)工作的合力，確?！毒蜆I(yè)促進法》和促進就業(yè)的各項政策落到實處。我們要把貫徹實施《就業(yè)促進法》作為當前工作的重要任務(wù)，從貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，維護社會穩(wěn)定，保持經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展的高度，充分認識促進就業(yè)的重要意義。我區(qū)就業(yè)需求與勞動者素質(zhì)不相適應(yīng)的矛盾將在一個時期內(nèi)長期存在，就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾突出，新成長勞動力就業(yè)、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整出現(xiàn)的失業(yè)人員再就業(yè)等問題相互疊加，就業(yè)壓力很大。 （一）要進一步深化思想認識。 三、下一步工作舉措。擔?；?0 萬元，銀行同意發(fā)放比為 1∶3 ，共可發(fā)放 150 萬元，擔保基金跨年度使用，每年僅可發(fā)放約 75 萬元。對于實施的收費培訓(xùn)，宣傳力度有待加強。而政府開發(fā)的公益性崗位有限，不能滿足困難人員需求。 ，公益性崗位開發(fā)困難。雖然從實際失業(yè)率看，我區(qū)就業(yè)形勢基本穩(wěn)定，但是，在已就業(yè)的失地失業(yè)人員中，務(wù)農(nóng)、臨時和靈活就業(yè)分較多，這部分人群的就業(yè)狀況不穩(wěn)定，隨時可能失業(yè)；同時，隨著城市化的推進，因失地而失業(yè)的人員逐年遞增，再加上每年新增的初、高中及高校畢業(yè)生，就業(yè)壓力很大 .就業(yè)矛盾仍較為突出。 《就業(yè)促進法》實施五年來，雖然取得了較大成績，但在貫徹實施過程中也面臨著一些困難和問題。從 2024 年開始共補貼萬元。 。針對我區(qū)就業(yè)困難人員、退役志愿兵，我區(qū)開發(fā)公益性崗位，通過公開競聘，考試上崗，解決他們就業(yè)難問題。 2024 年 第 8 頁 共 11 頁 至今共貸款萬元，貼息萬元。 。 2024 年開始我
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