3關(guān)于建立完善黨建工作考核評價(jià)體系的對策建議(參考版)
2024-08-26 15:03本頁面
【正文】 。要精選考核人員，把政治素質(zhì)高、作風(fēng)過硬、熟悉考核、威信較高的干部選配到考核組。 確保執(zhí)行有力。要更加注重考評指標(biāo)的科學(xué)性、合理性，切實(shí)解決好 “ 考什么 ” 的問題，使黨建工作考評更具抓手，更易于操作。 科學(xué)設(shè)置考評指標(biāo)。 強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。 四、建立完善黨建工作考核評價(jià)體系的對策建議 進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)。堅(jiān)持把考評結(jié)果與問題整改相結(jié)合。堅(jiān)持把考評結(jié)果與獎(jiǎng)懲相結(jié)合。對考核中發(fā)現(xiàn)問題的干部，及時(shí)提醒、打招呼，防止苗頭性問題發(fā)展為大問題。把黨建考評結(jié)果作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績的重要依據(jù)，與干部培養(yǎng)教育、管理監(jiān)督、升降去留掛鉤。要高度重視和正確運(yùn)用考核結(jié)果，使其真正起到獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)、警示后進(jìn)、推動(dòng)工作的作用。逐步引入第 第 10 頁 共 11 頁 三方機(jī)構(gòu)參與考評工作，為全面、公正考核提供新方法和新維度。由社會(huì)公眾去考。由普通黨員群眾去考。堅(jiān)持綜合考評。堅(jiān)持同步考評。堅(jiān)持動(dòng)靜結(jié)合考評。 增強(qiáng)考評主體和手段的多樣性?？粗匾?，對重要的工作賦予更高權(quán)重，以便突出考核重點(diǎn)。看影響力，賦予有較大影響的因素以更高權(quán)重，減少非重要 因素的權(quán)重。合理分配權(quán)重。細(xì)化量化指標(biāo)。分類設(shè)置指標(biāo)。理性設(shè)置指標(biāo)。找準(zhǔn)黨建與發(fā)展的結(jié)合點(diǎn)，將經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)作為實(shí)現(xiàn)黨建工作科學(xué)化的重點(diǎn)、突破點(diǎn)，使考核評價(jià)內(nèi)容既突出黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)和制度建設(shè)，又涵蓋圍繞中心服務(wù)大局、重點(diǎn)難點(diǎn)任務(wù)完成、工作不斷創(chuàng)新、做好抓基層打基礎(chǔ)工作等方面內(nèi)容，實(shí)現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展有機(jī)融合。 主要任務(wù)： 第 8 頁 共 11 頁 黨建工作考核評價(jià)體系的建立是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，也是一項(xiàng)創(chuàng)新性工作，必須要解決好 “ 考什么 ” 、 “ 怎么考 ” 、 “ 誰來考 ” 和考核結(jié)果 “ 怎么用 ” 的問題，需要我們在實(shí)際工作中積極地探索和實(shí)踐，確?？己嗽u價(jià)工作的客觀性、有效性。考核體系要利于黨的各項(xiàng)事項(xiàng)連續(xù)遞進(jìn)。考核既要能充分反映被考核單位、被考核者落實(shí)黨建責(zé)任制的總體情況，又要把重點(diǎn)、難點(diǎn)和創(chuàng)新性工作任務(wù)執(zhí)行和完成情況凸顯出來，不搞過細(xì)過全，防止 “ 胡子眉毛一把抓 ” 。做好考評工作各個(gè)環(huán)節(jié)的配套銜接，增強(qiáng)黨建工作考核評價(jià)的系統(tǒng)性。 —— 統(tǒng)籌謀劃、系統(tǒng)推進(jìn)。 基本原則： —— 圍繞中心、服務(wù)大局。著力構(gòu)建考核內(nèi)容全面、指標(biāo)設(shè)計(jì)合理、運(yùn)行程序規(guī)范、結(jié)果公正權(quán)威的黨建工作考評體系，促進(jìn)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè)深入開展，有力提升黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力，有力推動(dòng)黨員干部的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平和服務(wù)群眾能力的提高。 同時(shí)，在調(diào)研中我們發(fā)現(xiàn)，黨建工作還存在著多部門重復(fù)考核的現(xiàn)象，機(jī)關(guān)目標(biāo)考核、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核、政府績效考核、黨風(fēng)廉政考核等都涉及黨建工作，多頭考核、交叉考核、重復(fù)考核黨建工作既浪費(fèi)了考核資源和力量，又給基層單位增加了負(fù)擔(dān)。 考
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1