中層管理技能提升教材(參考版)
2025-01-28 12:08本頁(yè)面
【正文】 2023年 2月 14日星期二 5時(shí) 41分 39秒 05:41:3914 February 2023 1一個(gè)人即使已登上頂峰，也仍要自強(qiáng)不息。 2023年 2月 14日星期二 上午 5時(shí) 41分 39秒 05:41: 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過(guò)于提升自我。勝人者有力，自勝者強(qiáng)。 :41:3905:41Feb2314Feb23 1越是無(wú)能的人，越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒。 , February 14, 2023 閱讀一切好書(shū)如同和過(guò)去最杰出的人談話。 2023年 2月 14日星期二 5時(shí) 41分 39秒 05:41:3914 February 2023 1空山新雨后，天氣晚來(lái)秋。 2023年 2月 14日星期二 上午 5時(shí) 41分 39秒 05:41: 1楚塞三湘接，荊門(mén)九派通。 05:41:3905:41:3905:41Tuesday, February 14, 2023 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 05:41:3905:41:3905:412/14/2023 5:41:39 AM 1成功就是日復(fù)一日那一點(diǎn)點(diǎn)小小努力的積累。 上午 5時(shí) 41分 39秒 上午 5時(shí) 41分 05:41: 沒(méi)有失敗，只有暫時(shí)停止成功！。 2023年 2月 上午 5時(shí) 41分 :41February 14, 2023 1行動(dòng)出成果，工作出財(cái)富。 :41:3905:41:39February 14, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國(guó)見(jiàn)青山。 :41:3905:41Feb2314Feb23 1故人江海別，幾度隔山川。 , February 14, 2023 雨中黃葉樹(shù)，燈下白頭人。應(yīng)該明確指出，員工哪些工作做得很好，好在哪里。等待的時(shí)間越長(zhǎng)，激勵(lì)的效果越打折扣。不要等到年終時(shí)，才打算犒賞員工。 衡量一個(gè)經(jīng)理人成就的唯一標(biāo)志是他的工作績(jī)效 中層的管事技能 2. 目標(biāo)不績(jī)效管理 戰(zhàn)略落地 與執(zhí)行 引導(dǎo)、提升績(jī)效 （組織與個(gè)人） 區(qū)分、評(píng)價(jià) 結(jié)果反饋 激勵(lì) 績(jī)效管理的四個(gè)功能 中層的管事技能 中層的管事技能 戰(zhàn) 略 信 息 技 術(shù) 業(yè) 績(jī) 評(píng) 估 流 程 組 織 架 構(gòu) 環(huán) 環(huán) 市 場(chǎng) 境 境 業(yè) 行 什么是流程 ？ 在影響企業(yè)發(fā)展的諸多環(huán)節(jié)中，高效率的流程是一個(gè)不可或缺的強(qiáng)有力的推動(dòng)要素 按職位級(jí)別分工、清晰個(gè)人權(quán)限 舉 例 管人技能 中層的管理技能提升 請(qǐng)問(wèn)為何沒(méi)選擇思科、中興？ 銷售很苦 、很累，為何選擇？ 整個(gè)過(guò)程沒(méi)看出你比其他應(yīng)聘者的優(yōu)勢(shì)！你憑什么說(shuō)你能勝任這個(gè)崗位？ 意愿 強(qiáng)弱 誠(chéng)實(shí)性 華為：請(qǐng)問(wèn)公司為你報(bào)銷1000元話費(fèi)，其中有 10元是你打給家里的，你會(huì)報(bào)銷嗎？ 索尼：你一個(gè)朋友生病住院，你買水果去看他，結(jié)果走錯(cuò)房間，卻發(fā)現(xiàn)你上司剛好也在住院，你上司很高興，你如何做？ 名企面試 ——如何判斷意愿和誠(chéng)實(shí)性 態(tài)度好 能力高 10 0 10 不同類型的下屬管理 “小白兔”型 “獵狗”型
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