可口可樂內(nèi)部輔導(dǎo)技巧課程(參考版)
2025-01-25 07:13本頁面
【正文】 1一個人即使已登上頂峰，也仍要自強不息。 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。勝人者有力，自勝者強。 23:38:4623:38:4623:38Thursday, March 11, 2023167。 三月 2123:38:4623:38Mar2111Mar21167。 23:38:4623:38:4623:383/11/2023 11:38:46 PM167。 三月 21三月 21Thursday, March 11, 2023167。 11:38:46 下午 11:38 下午 23:38:46三月 21167。 2023/3/11 23:38:4623:38:4611 March 2023167。 三月 2111:38 下午 三月 2123:38March 11, 2023167。 1楚塞三湘接，荊門九派通。 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 1世間成事，不求其絕對圓滿，留一份不足，可得無限完美。 1成功就是日復(fù)一日那一點點小小努力的積累。 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 沒有失敗，只有暫時停止成功！。 1做前，能夠環(huán)視四周；做時，你只能或者最好沿著以腳為起點的射線向前。 1行動出成果，工作出財富。 。 11 三月 202311:38:46 下午 23:38:46三月 21167。 三月 21三月 2123:38:4623:38:46March 11, 2023167。 23:38:4623:38:4623:38Thursday, March 11, 2023167。 三月 2123:38:4623:38Mar2111Mar21167。 23:38:4623:38:4623:383/11/2023 11:38:46 PM167。 三月 21三月 21Thursday, March 11, 2023167。 Swire Beverages 40 THANK YOU Swire Beverages 41 167。然后你可以作出選擇。 往往能 推動 被輔導(dǎo)員工的表現(xiàn)167。 是持續(xù)的167。 領(lǐng)導(dǎo)風格 Swire Beverages 35 員工成長階段新員工 New Staff受訓員工Trainee熟練員工Skilled Worker高效 員工High Performer對工作熱誠 學習掌握技朮能干 高效需要緊密督導(dǎo)希望有多些參與態(tài)度易変 盡責 Swire Beverages 36 領(lǐng)導(dǎo)風格指揮型Director輔導(dǎo)型Coach支持型Supporter授權(quán)型Delegator緊密督導(dǎo)Supervise closely輔導(dǎo)Coach輔導(dǎo)Coach授權(quán)Delegate培訓 Trains支持More supportive鼓勵Encourages放手Hands off單向溝通 Oneway Communication雙向溝通Twoway Communication雙向溝通Twoway Communication聆聽Listening Swire Beverages 37 配合員工需要的領(lǐng)導(dǎo)風格員工成長階段 考慮成本因素例如 : KPI Swire Beverages 34 成功輔導(dǎo)的關(guān)鍵167。 包括可量度的
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