員工食堂管理辦法(參考版)
2024-11-17 12:15本頁(yè)面
【正文】 堅(jiān)守原則，敢于面對(duì)矛盾，維護(hù)公司利益，表現(xiàn)突出者，獎(jiǎng)勵(lì) 50100 元，屢次受到獎(jiǎng)勵(lì)的提高薪資。 團(tuán)結(jié)同事，工作中相互配合，不團(tuán)結(jié)同事，并在團(tuán)隊(duì)中散步謠言者扣罰 50100元，嚴(yán)重者辭退。 擅自用藥水滅蠅、滅鼠者或擅自將有毒物品帶入食堂工作區(qū)者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即辭退，情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。 準(zhǔn)時(shí)開伙，不得消極怠工，否則處以警告并扣罰 50100 元，嚴(yán)重者辭退。 食堂菜品、用具嚴(yán)禁帶回家，否則視貪污處理并處以 100 元以上的罰款或薪資降級(jí)，情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。 妥善保管、使用食堂用具、電器等物品，不得故意損壞，損壞物品原值賠償并處以 50 元以上罰款； 對(duì)就餐人員一視同仁，若發(fā)現(xiàn)徇私、態(tài)度惡劣情 況發(fā)生，予以降級(jí)處分并罰款50100 元，情節(jié)嚴(yán)重者予以辭退。 為員工提供好的服務(wù)與質(zhì)量較高的伙食，若接到員工有效投訴，視其情況處以20100 元罰款。 保證為員工提供衛(wèi)生、合理的飲食，不得采購(gòu)劣質(zhì)、腐爛、過(guò)期食物，違者公司予以辭退，并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重者將送公安機(jī)關(guān)處理。 食堂 人員的管理 食堂人員嚴(yán)禁挪用采購(gòu)款，嚴(yán)禁以少報(bào)多； 食堂人員應(yīng)禮貌待人，熱情服務(wù)，不得刁難就餐人員； 食堂工作人員應(yīng)提前將當(dāng)天的菜譜公布于白板上，并按時(shí)、保質(zhì)、保量提供菜品。 管理人員要經(jīng)常督促、檢查，做
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