招聘配置管理辦法(參考版)
2024-11-16 16:44本頁面
【正文】 附件： 一、員工招聘管理流程 二、 用人申請表 三、 員工招聘需求計(jì)劃表 四、 求職人員登記表 五、面試記錄表 六、員工入職會(huì)簽表 七、員工轉(zhuǎn)正申請表 員工招聘管理流程 人力資源部審核 編 制 內(nèi) 編 制 外 黨委書記總經(jīng)理批準(zhǔn) 人力資源部負(fù)責(zé)公開招聘 外 部 招 聘 發(fā)布招聘信息 填寫求職表 暫人不才合儲(chǔ)格備 測評(píng)（以面試為主， 必要時(shí)進(jìn)行筆試、 心 理和情景模擬測試） 填甄選情況表 體 檢 填寫聘用審批表 通知報(bào)到 驗(yàn)證 向有關(guān)部門發(fā) 人事變動(dòng)通知 內(nèi)部招聘 下達(dá)人事調(diào)動(dòng) 通知書 相關(guān)人員 移交工作 上崗培訓(xùn) 內(nèi)部人員 外聘人員 錄用 簽訂勞動(dòng)合同 試 用 錄用 簽訂聘用合同 用人部門提出申請 用人申請表 申請部門 增補(bǔ)崗位 增補(bǔ)名額 申請理由 希望報(bào)到日期： 年 月 日 崗位定編 現(xiàn)有人數(shù) 申請時(shí)間 應(yīng)具備崗位素質(zhì)要求 知 識(shí) 技 能 職業(yè)素養(yǎng) 增補(bǔ)人員工作職責(zé)及其它要求 部門負(fù)責(zé)人簽名 人力資源部意見 簽 名： 年 月 日 分管領(lǐng)導(dǎo)意見 簽 名： 年 月 日 總經(jīng)理審核 簽 名： 年 月 日 黨委書記審批 簽 名： 年 月 日 員工招聘需求計(jì)劃表 單 位： 填表時(shí)間： 年 月 日 招聘員工類型 計(jì)劃數(shù) 工作地點(diǎn) 擬安排部門 可否 內(nèi)部 調(diào)配 資格條件要求 到崗時(shí)間 待遇 招聘費(fèi)用 人力資源部 基層單位 簽 名： 年 月 日 負(fù)責(zé)人 基層單位 簽 名： 年 月 日 人力資源部 簽 名：
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