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[經(jīng)濟學(xué)]淺探如何推行市級煙草商業(yè)企業(yè)內(nèi)部內(nèi)部(參考版)

2024-08-28 04:50本頁面
  

【正文】 。對于市級煙草商業(yè)企業(yè)而言,可以考慮采用作為內(nèi)部審計補充、審計管理咨詢以及合作內(nèi)審的方式。可以尋求外部資源,是公司可能利用的潛在資源集合,來為自身的發(fā)展提供良好的機會和機遇。 ?。ǘ┈F(xiàn)實發(fā)展中的需求內(nèi)部審計的外部化是市場經(jīng)濟主體自身發(fā)展的需要。內(nèi)部審計在一個企業(yè)內(nèi)部擔(dān)任“參賽者”和“裁判者”的雙重角色。部分員工對內(nèi)部審計存在誤解,不愿支持和配合內(nèi)部審計工作,致使內(nèi)部審計工作的開展遇到一定障礙,無助于提高內(nèi)部審計人員的工作積極性。從煙草公司的實際運行狀況來看,普遍對內(nèi)部審計的認(rèn)識不足,使內(nèi)部審計被邊緣化,難以開展具體審計工作。而煙草商業(yè)企業(yè)內(nèi)部審計的監(jiān)督缺失、重大經(jīng)濟業(yè)務(wù)決策的缺失和執(zhí)行程序的不健全等內(nèi)部審計的機制不完善問題,對企業(yè)的發(fā)展有著極大的制約作用。內(nèi)部審計作為現(xiàn)代企業(yè)管理自我約束機制的重要組成部分,
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