【摘要】福特寶鞋業(yè)關(guān)鍵績效考核指標崗位名稱:總經(jīng)理崗位編號:日期:序號關(guān)鍵績效指標(KPI)考核周期衡量單位考核標準1公司銷售收入:每季度每增加/減少10萬獎勵/罰款100元/月2公司利潤額:每增加/減少1%3產(chǎn)品市場占有率:4應收賬款回收率:5預算內(nèi)支出控制率
2025-07-17 20:23
【摘要】關(guān)鍵績效考核指標目錄一、總經(jīng)理辦公室 1主任關(guān)鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標 3公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標 4秘書關(guān)鍵績效考核指標 5檔案管理關(guān)鍵績效考核指標 6總工關(guān)鍵績效考核指標 7二、行政管理部 9經(jīng)理關(guān)鍵績效考核
2025-07-17 18:47
【摘要】標準崗位說明與績效考核模版一、基本資料職位名稱(所在崗位名稱)所在部門職位定員及人員來源(目前從事承擔類似崗位職責的定員數(shù)和人員的來源,如正式員工、返聘、借調(diào)或聘任等)直接上級(崗位名稱)從事本崗位工作時間直接下級請將目前直接下級崗位名稱、各崗位當前人數(shù)、人員來源(正式員工、返聘、借調(diào)或聘任等)一一列舉:職位填寫日期
2025-07-18 02:42
【摘要】目錄關(guān)鍵績效考核指標目錄一、總經(jīng)理辦公室 1主任關(guān)鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標 3公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標 4秘書關(guān)鍵績效考核指標 5檔案管理關(guān)鍵績效考核指標 6總工關(guān)鍵績效考核指標 7二、行政管理部
2025-07-17 17:56
【摘要】IPQC績效考核標準及評分表編號: 部門: 姓名:項目評分標準評分初評得分復評得分單項總分項目評分標準初評初評得分復評得分單項總分工作能力25分品質(zhì)控制好,不出重要質(zhì)量問題,出現(xiàn)質(zhì)量問題,主動及
2025-07-18 02:56
【摘要】江蘇省基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目資金績效考核辦法第一條根據(jù)《中共江蘇省委、江蘇省人民政府關(guān)于深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的實施意見》(蘇發(fā)〔2009〕7號)、《衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)〈國家基本公共衛(wèi)生服務(wù)規(guī)范(2009年版)〉的通知》(衛(wèi)婦社發(fā)〔2009〕98號)和省衛(wèi)生廳、財政廳、人口計生委《關(guān)于促進基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化的實施意見》(蘇衛(wèi)社婦〔2009〕9號),制定本辦法。第二
2025-07-18 02:40
【摘要】協(xié)鑫(集團)控股有限公司集團關(guān)鍵崗位績效考核管理標準北大縱橫管理咨詢公司二零零五年十一月目錄1 范圍 12 定義 13 績效考核目的 14 管理職責 15 考核方法 26 對集團總裁的考核 57 對集團副總裁的考核 78 對集團部門總經(jīng)理的考核 129 考核結(jié)果的使用
2025-07-18 00:15
【摘要】OO五年五月一日目錄目錄 2總經(jīng)理日??己藰藴?6副總經(jīng)理日常考核標準 7總經(jīng)理助理日??己藰藴?8管理者代表日常考核標準 10管理部經(jīng)理日??己藰藴?11管理部副經(jīng)理日常工作考核標準 13管理部質(zhì)檢員日常工作考核標準 14管理部律師日??己藰藴?15管理部文件與檔案管理員
2025-07-18 01:42
【摘要】第一章人力資源與公共事務(wù)部目錄53/51一、部門績效考核指標序號考核指標權(quán)重(%)數(shù)據(jù)提供指標說明1人力資源
2025-04-10 22:22
【摘要】崗位績效考核指標51/54目錄一、總經(jīng)理辦公室 1主任關(guān)鍵績效考核指標 1戰(zhàn)略管理關(guān)鍵績效考核指標 3公共關(guān)系關(guān)鍵績效考核指標 4秘書關(guān)鍵績效考核指標 5檔案管理關(guān)鍵績效考核指標 6總工關(guān)鍵績效考核指標 7二、行政管理部 9經(jīng)理關(guān)鍵績效考核指標 9后
2025-04-20 02:28
【摘要】專業(yè)資料整理分享月員工績效考核標準(試行)姓名:級別三級二級一級?得分1、??????出勤概
2025-07-17 18:51
【摘要】XXXXXXXXXXxx有限公司績效考核管理標準目錄1目的2適用范圍3術(shù)語4績效考核的基本原則5績效考核的作用6績效考核的職責分工7績效考核指標的確定8經(jīng)營目標責任書的確定9目標責任書的執(zhí)行與清算10檢查和考核11附錄1目
2025-07-18 02:02
【摘要】文案崗位薪資定級標準與績效考核方案第一部分文案崗位職業(yè)發(fā)展通道一、“文案崗位”職級與對應表:職級文案崗位職業(yè)發(fā)展通道高層管理職級LevelA LevelB LevelC LevelD資深創(chuàng)作部總監(jiān)中層管理職級LevelE創(chuàng)作部總監(jiān)LevelF創(chuàng)作部副總監(jiān)LevelG資深文案組組長首席
2025-05-13 06:16
【摘要】營銷類崗位績效考核內(nèi)容與標準考核項目權(quán)重考核標準得分備注銷售業(yè)績30銷售量目標20可以超過100分,但必須注明詳細原因;列出的工作為內(nèi)容,無權(quán)重;其它工作為加分項目利潤目標5市場份額目標1客戶關(guān)系2市場分析與策略1其它工作1銷售成本10銷售成
2025-07-18 03:09
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632營銷類崗位績效考核內(nèi)容與標準考核項目權(quán)重考核標準得分備注銷售業(yè)績30銷售量目標20可以超過100分,但必須注明詳細原因;列出的工作為內(nèi)容,無權(quán)重;其它工作為加分項目利潤目標5市場份額目標1客戶關(guān)系2市場分析與策略1其它工作1銷售
2024-09-03 16:24